Лукизм, сексизм, эйблизм, мэнсплейнинг, дискриминация по религии, нации и семейному положению: какие виды дискриминации существуют и как им противостоять? Анна Кисточкина, HRD бизнес-групп «Авито», и Яна Герасимович, HRD онлайн-школы английского языка Skyeng, обсудили, как не поддаваться на провокации, если тебя дискриминируют. Станьте частью команды Авито: https://bit.ly/3CgV7yz 00:40 Конец интро. Старая (не)добрая дискриминация 00:53 Как быть девушке в мужском коллективе или мужчине в женском 03:33 Лукизм: что делать, если не берут на работу из-за телосложения или увольняют за фотографии 05:59 Как бороться со стереотипами о своей религии 08:27 Как защитить свое право отдыхать на выходных 10:36 Мэнсплейнинг: что делать женщине, когда мужчины считают себя умнее по умолчанию 13:46 Как реагировать на дискриминацию 17:20 Кого дискриминируют по семейному положению 23:53 Сексизм: насколько чаще повышают мужчин 27:41 Как не поддаваться на провокации, если тебя дискриминируют 29:20 Эйджизм: как руководить, когда подчиненные старше тебя 33:35 Эйблизм: что делать, если с инвалидностью не берут даже на удаленку 37:52 Насколько справедливы квоты для дискриминируемых групп 40:31 Как работать с токсичными коллегами 42:56 Как отличить конструктивную обратную связь от дискриминации 46:28 Аутро. Подписывайтесь! Команда: ведущие — Анна Кисточкина, Яна Герасимович продюсер — Александра Ярыш редактор — Серафима Весь проджект-менеджер — Екатерина Манько звукорежиссер — Андрей Деркач Реклама ООО "КЕХ ЕКОММЕРЦ" ИНН 7710668349 LjN8KTGsu Подпишись на подкаст в удобном плеере, чтобы не пропустить новые выпуски - https://redbarn.ru/podcast/vork-vork-vork/ —— Подкаст создан студией Red Barn (медиакомпания Double Day). Наш сайт - https://redbarn.ru | Связаться - hay@redbarn.ru
Почему мы стесняемся или боимся просить повышение? Что делать, если руководитель не отказывается повышать зарплату, но постоянно придумывает причины не делать этого? Показывать ли начальнику свои офферы с зарплатой выше текущей? Анна Кисточкина, HR-директор бизнес-групп «Авито», и Яна Герасимович, HRD российской онлайн-школы английского языка Skyeng, обсудили, как результатами своей работы доказать, что ты заслуживаешь прибавки. Станьте частью команды Авито: https://bit.ly/3CgV7yz 00:40 Конец интро. Всё, что вы хотели узнать о повышении зарплаты 00:49 В какой момент пора просить прибавку 02:14 Почему мы стесняемся или боимся просить повышение 03:35 Как просить прибавку 10:20 Что делать, если руководитель не отказывается повышать зарплату, но постоянно придумывает причины не делать этого 13:48 Соглашаться ли на альтернативы: премии, бонусы, отгулы, что-нибудь подобное 17:22 Как показать свою работу, чтобы обосновать прибавку 27:49 Показывать ли начальнику свои офферы с зарплатой выше текущей 31:01 Сразу искать другую работу или сначала убедиться, что прибавки не будет 33:02 Что делать, если зарплату так и не повысили 36:20 Как поступить, когда повышать зарплату отказываются напрямую 41:20 Как быть, если ты руководитель и рад бы поднять работнику зарплату, но не можешь 47:40 Аутро. Подписывайтесь! Команда: ведущие — Анна Кисточкина, Яна Герасимович продюсер — Александра Ярыш редактор — Серафима Весь проджект-менеджер — Екатерина Манько звукорежиссер — Андрей Деркач Реклама ООО "КЕХ ЕКОММЕРЦ" ИНН 7710668349 LjN8KC763 Подпишись на подкаст в удобном плеере, чтобы не пропустить новые выпуски https://redbarn.ru/podcast/vork-vork-vork/ —— Подкаст создан студией Red Barn (медиакомпания Double Day). Наш сайт - https://redbarn.ru | Связаться - hay@redbarn.ru