Claim OwnershipNATALIA YEMMA- Ahorro y Finanzas.
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© Natalia Yemma
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《El dinero lleva el nombre de una mujer》.
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TODO ES ESTAFA para quienes no poseen EDUCACIÓN FINANCIERA.!!!! En este podcast respondo a los mensajes que me han llegado preguntándome sobre $Libra, si se trataba de una estafa, y cómo saber sobre otras criptomonedas, si son estafa o no?
No está mal seguir a los influencer en redes! Esta bien que ellos te motiven y te inspiren peroooooo si o sí deberás convertirte primero tú en 《Influencer de tu dinero》, para luego poder alcanzar lo qué los otros influencers te inspiren!
Bienvenid@s a la 6ta Temporada!!!!!! Siiiiii!!!! Ya hace 6 años que hablamos de DINERO!!!! Este año alcanzamos la transformación definitiva de Nuestro Empoderamiento Económico!!!!
Este año hacemos foco en las Finanzas Personales, en nuevos hábitos de Ahorro e Inversión! Porque el Mercado de Capitales también es para las Mujeres ❤️💋
Trabaja, estudia, invertí... para que no tengas que vivir bajo la sombra de nadie.
Cuando el dinero no alcanza, es síntoma de que necesitas ponerle fin a tu analfabetismo financiero.
Pagar deudas con un ingreso extraordinario es la elección más deficitaria para tu economía.
Crea el ecosistema necesario para comenzar a invertir.
El dinero lleva el nombre de una mujer, por eso lo llamamos moneda. Así es, Juno Monetta ha sido la mujer encargada de custodiar el dinero desde su creación, en los principios de la Era Mercantil. Llegó la hora de recuperar nuestro espacio en las finanzas.
Hoy te explico la diferencia entre Ahorrar e Invertir.
Tu conducta ante el dinero, determina tu situación financiera.
Hace rendir tu dinero! Esta dinámica que hoy explico te ayudara a generar más dinero! Genera un plazo fijo y luego, las rentabilidades que allí se generen, paguen tus deudas. Gestiona eficientemente tus ingresos!
El verdadero empoderamiento femenino radica en tu independencia económica, porque de ello depende el 95% de nuestras decisiones, a lo largo de nuestra vida.
Te voy a enseñar desde cero, en un tan sólo una sesión, y en un lenguaje super sencillo, a invertir tus ahorros. Te voy a enseñar cómo hacer más eficiente tus ingresos, para que maximices el rendimiento de tus ahorros. Hoy mismo tenes que comenzar a gedtionar y organizar tu economía!!
Bienvenidos a la 4ta Temporada!!! Ya te cuento qué vamos a trabajar este año!!! Se viene el año de la REVOLUCIÓN MENTAL, si!!!! Vamos a romper todas las barreras!!! Vamos a sobrepasar todos los límites!!! Vamos a destruir todas tus creencias, porque ahora vamos a imponer nuestras propias creencias!! 😏🤭💪
El kaizén es una filosofía de origen japonés y basada en la mejora continua que se aplica desde hace años a la calidad de la industria.•Obra positiva, útil y original que ofrece un enfoque novedoso para cambiar determinadas conductas, hábitos y situaciones.•El libro está repleto de sugerencias motivadoras para trabajar las situaciones de cambio.
La guía definitiva sobre kaizen: el arte japonés alcanzar grandes objetivos a través de pequeños pasos.
Perder peso, hacer ejercicio, gastar menos, vencer la timidez, escribir un libro… Cualquier meta, por difícil que parezca, está al alcance de un pequeño paso.
La experiencia nos dice que los cambios son complicados, porque requieren buenas dosis de fuerza de voluntad, tiempo y energía mental.
Si escuchaste el episodio anterior, llegó la hora de ponerlo en práctica, y acá te explico el paso a paso.
Generar una Propuesta Única de Valor puede ser algo muy sencillo cuando te lo explico desde mi perfil de Human Resources Business Partner, es decir, como experta en Recursos Humanos y como Socia de Negocios.
Hoy te explico cómo pensar tu modelo de negocios para que sea sustentable en el tiempo, rentable y exitoso. Es recomendable hacerlo antes de iniciar a emprender, este es tu primer paso!
El Human Resources Business Partner (HRBP) es un profesional que se encarga de relacionar el área de Recursos Humanos con el área de las Finanzas. Unir la dimensión del Dinero con la Conducta Humana, permitirá una mayor eficacia al trabajar, obteniendo así mejores resultados porque un trabajador feliz no ve obstáculos, ve desafíos.
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