The Women's Voices

🎙️ « Soyez tenaces. » 📢 « Faites ce que vous avez envie de faire. Travaillez, ou pas. Ayez des enfants, ou pas. Mais soyez en cohérence avec qui vous êtes. » explique Anaïs Bouton, journaliste et présentatrice sur LCI. 📘 Dans son livre Tenaces (Albin Michel), elle dresse le portrait de femmes aux parcours hors normes — policière du RAID, responsables politiques, scientifiques, artisanes, artistes — toutes unies par une même force : la ténacité. Un ouvrage issu des ses entretiens pour RTL. 💬 « Ce sont des femmes qui ont avancé dans des métiers où ce n’était pas prévu pour elles. Elles ont cassé des barrières. » 🎧 Journaliste féministe assumée, Anaïs Bouton raconte aussi pourquoi elle admire ces trajectoires : 👉 parce qu’elles tiennent 👉 parce qu’elles assument leurs choix 👉 parce qu’elles ne lâchent rien ✨ « Restez droites. Ne laissez rien passer — avec humour, calme et joie — mais ne laissez rien passer. » 🎤 Retrouvez l'intégralité de cette interview sur thewomensvoices.fr Vous aussi, faites entendre votre voix en rejoignant notre programme #5000VOICES ! #5000VOICES est une initiative rendue possible grâce à nos partenaires ACCOR, KERING, TRANSDEV, Aurel BGC, ENGIE.... Soyez tenaces! #Podcast #Tenaces #AnaïsBouton

🎙️ « L’article 49-3 de la Constitution, c’est ce que j’appelle du chantage institutionnel. C’est assez violent pour le débat parlementaire car l’Assemblée nationale est mis devant le fait accompli : soit elle renverse le gouvernement, soit elle adopte un texte, sans négociation, sans véritable discussion » explique Anne-Charlene Bezzina, constitutionnaliste. 📢« Toute décision politique doit être avalisée par un budget, c’est ce qu’on appelle le consentement à l’impôt. » détaille-t-elle. 📘 Anne-Charlène Bezzina est professeure de droit et a publié « Cette constitution qui nous protège”, ouvrage paru aux éditions XO. 🎤Au micro de Cynthia Illouz, fondatrice du média *The Women’s Voices*, elle explique les mécanismes institutionnels et la situation politique instable de la France . 🎧 Retrouvez la totalité du podcast sur Spotify, Apple Podcasts et toutes les plateformes. 🗣️ Vous aussi, faites entendre votre voix en rejoignant #5000VOICES ! 🤝 #5000VOICES est une initiative rendue possible grâce à nos partenaires : KERING, TRANSDEV, ACCOR, Aurel BGC, VEOLIA et MASTERCARD.

🎙️ "Vous avez un rôle à jouer pour les jeunes filles, car briser un plafond de verre, c’est une sacrée responsabilité", explique Yaël Braun-Pivet, présidente de l’Assemblée nationale. 📢 “L’espace public est extrêmement inégalitaire dans la représentation des femmes,” dénonce Yaël Braun-Pivet. “Que ce soit dans les noms de rue, dans les noms de place, théâtre, école, collège, lycée, bibliothèque (…) J’ai pris conscience que cela avait un impact direct sur la manière dont les jeunes filles pouvaient se projeter lorsqu’elles évoluent dans un espace où les représentations du pouvoir sont uniquement masculines.” 🇫🇷 Yaël Braun-Pivet est la première femme à présider l’Assemblée nationale. Une place qui n’était pas gagnée d’avance… Mère de cinq enfants, avocate et engagée dans le milieu associatif, elle entre en politique en 2017 sans en maîtriser les codes, qu’elle finira pourtant par bousculer. 📘 Coulisses du pouvoir, petits coups bas, grands combats, fiertés et regrets : la présidente de l’Assemblée nationale dévoile sa vérité dans son livre *À ma place*. Elle explique avoir été disqualifiée d’office, car elle ne correspondait pas au schéma traditionnel attendu en politique, comme elle le raconte au micro de Cynthia Illouz, fondatrice du média *The Women’s Voices*. 🎧 Retrouvez la totalité du podcast sur Spotify, Apple Podcasts et toutes les plateformes. 🗣️ Vous aussi, faites entendre votre voix en rejoignant #5000VOICES ! 🤝 #5000VOICES est une initiative rendue possible grâce à nos partenaires : KERING, TRANSDEV, ACCOR, Aurel BGC, VEOLIA et MASTERCARD.

📲 "Que l’on soit victime ou témoin, UMAY permet de signaler une agression ou du harcèlement, dans la rue ou dans les transports", indique-t-elle. 🚆 Grâce à son partenariat avec l’entreprise Transdev, l’application permet d’indiquer la ligne de bus, métro, tramway ou train où les faits se sont produits, facilitant leur identification via le réseau de vidéosurveillance. 🏠 UMAY déploie des commerces "safeplaces", des lieux sûrs où les victimes sont accueillies avec bienveillance après une agression ou du harcèlement. 📢"On a entre 3 000 et 5 000 signalements par an", explique Pauline Vanderquand. Grâce à UMAY, les victimes disposent d'une preuve en cas d'agression, facilitant ainsi le dépôt de plainte. 🎧 Retrouvez la totalité du podcast sur Spotify, Apple podcast et toutes les plateformes. 📣Vous aussi faites entendre votre voix en rejoignant #5000VOICES ! #5000VOICES est une initiative rendue possible grâce à nos partenaires ENGIE, TRANSDEV, ACCOR, La Fondation RAJA, Aurel Bgc, VEOLIA et MASTERCARD.

✊ « Pour opérer une grande avancée dans la lutte contre les violences faites aux femmes » Anne-Cécile Mailfert explique l'objectif « d'une loi intégrale. » 📣 Pour la présidente de la Fondation des Femmes, la solution ne réside pas dans le changement des lois déjà existantes : « Changer trois mots dans le code pénal ne suffira pas. » 👮 « Il faudrait embaucher 5000 enquêteurs! »Anne-Cécile Mailfert dénonce un manque de moyens considérables pour traiter correctement les violences sexuelles. Les plaintes ont explosé depuis #MeToo et l’incitation faite aux femmes d’oser porter plainte. ⚠️ La fondatrice et présidente de l’organisation féministe souligne l'importance de l'éducation dans la lutte contre la culture du viol : « L'éducation à la vie sexuelle et affective est primordiale. » 🎧 Retrouvez la totalité du podcast sur Spotify, Apple podcast et toutes les plateformes. 📣Vous aussi faites entendre votre voix en rejoignant #5000VOICES ! #5000VOICES est une initiative rendue possible grâce à nos partenaires @ENGIE, @trandevgroup , @accor, La @fondationrajadm, Aurel Bgc, @veolifrance @mastercardfrance #fondationdesfemmes #justice #stopviolencesfaitesauxfemmes

🔍 ”Les RH sont le coeur stratégique de la croissance d'une entreprise” révèle Valérie Rasson, consultante RH et coach. 📚 Elle accompagne quotidiennement des entreprises dans leur processus de création ou de transformation de leurs pôles de ressources humaines. 🤝 La consultante travaille aussi sur le sentiment d'appartenance des salarié.es, en évaluant notamment la culture et les valeurs de l’entreprise. 💪 Elle explique que le sujet de la diversité n'est généralement pas posé lors de la création de l'entreprise, mais bien plus tard quand la société atteint une trentaine de salariés. 🗣️ Valérie Rasson utilise aussi des outils comme la communication non violente (CNV) pour permettre aux professionnels d’entretenir de bons rapports car elle fluidifie les relations. 🎧 Retrouvez la totalité du podcast sur Spotify, Apple podcast et toutes les plateformes. 📣Vous aussi faites entendre votre voix en rejoignant #5000VOICES! #5000VOICES est une initiative rendue possible grâce à nos partenaires @ENGIE , @transdevgroup , @accor, La @fondationrajadm, Aurel Bgc, @veoliafrance et @mastercardfrance . #business #femmesenentreprise #égalitéfemmeshommes

💬 "Le mal et l'injustice absolue dans mon corps" : c'est ainsi que Golshifteh Farahani, actrice iranienne, décrit le sentiment qui l'a poussée à s'engager pour les femmes iraniennes après la mort de Mahsa Amini. 🏆 Récompensée avec le Humann Prize, elle admire le courage des jeunes, qui ont déclenché la révolution "Femme, Vie, Liberté", affirmant que "la génération Z est incroyablement courageuse". 👉 Pour elle, la lutte pour les droits des femmes est universelle, car "le droit des femmes, c'est aussi le droit des hommes". 🎥 En tant qu'artiste, elle se sent obligée de s'engager, soulignant que "l'art et l'écriture, c'est quand même l'âme de la société". 🎧 Retrouvez la totalité du podcast sur Spotify, Apple podcast et toutes les plateformes. 📣Vous aussi faites entendre votre voix en rejoignant #5000VOICES ! #5000VOICES est une initiative rendue possible grâce à nos partenaires ENGIE, TRANSDEV, ACCOR, La Fondation RAJA, Aurel Bgc, VEOLIA et MASTERCARD. #femmevieliberté #iran #stopviolence #égalitéfemmeshommes #liberté #womenlifefreedom

💬 “Pour développer la confiance en soi, il faut s'entourer de personnes positives et pratiquer régulièrement des exercices de visualisation et des défis physiques, car la confiance en soi, c'est vraiment quelque chose qui se travaille" explique Sarah Allart, experte en psychologie et conférencière. 🎙️ Au micro de Cynthia Illouz, fondatrice de The Women’s Voices, l’autrice du livre "Sunday, Monday, Happy Days : 101 expériences de psychologie positive pour être heureux 7 jours sur 7" paru aux éditions Larousse souligne “l'importance d'identifier et d'exprimer ses émotions”, affirmant que "notre corps est une boussole". 👉 Sarah Allart insiste sur l'importance de vivre et de verbaliser les émotions négatives, en donnant à celles-ci "le micro" pour comprendre les besoins sous-jacents. 👉 Elle met en garde contre les risques d'intériorisation des émotions, qui peuvent “causer des problèmes psychosomatiques”, et rappelle que "tout ce qui ne s'exprime pas va s'imprimer". 🎧 Retrouvez la totalité du podcast sur Spotify, Apple podcast et toutes les plateformes. 📣Vous aussi faites entendre votre voix en rejoignant #5000VOICES ! #5000VOICES est une initiative rendue possible grâce à nos partenaires ENGIE, TRANSDEV, ACCOR, La Fondation RAJA, Aurel Bgc, VEOLIA et MASTERCARD.

💬 “Il faut constamment viser les intérêts des clients avec réactivité et concentration”, explique Frédérique Lavoine, ancienne nageuse de compétition à l’international, aujourd'hui broker chez Aurel BGC, un des leaders mondiaux dans le courtage sur les marchés financiers. 👉"Quand on est broker, chaque jour est une page blanche, donc il faut être déterminée” comme dans le sport, souligne-t-elle. 🤝 Ces valeurs et cet esprit d’équipe, Frédérique Lavoine les a acquis grâce à la compétition, affirmant que "même dans un sport individuel, on ne peut pas atteindre le haut niveau en étant seul". Il y a un environnement, un staff dévoué… 👩 Pour les femmes, être broker est "un métier très enrichissant" qui permet de "briser les barrières dans un domaine traditionnellement masculin avec 95% des CV qui sont encore envoyés par des hommes” et de très belles opportunités financières. 🎧 Retrouvez la totalité du podcast sur Spotify, Apple podcast et toutes les plateformes. 📣Vous aussi faites entendre votre voix en rejoignant #5000VOICES ! #5000VOICES est une initiative rendue possible grâce à nos partenaires ENGIE, TRANSDEV, ACCOR, La Fondation RAJA, Aurel Bgc, VEOLIA et MASTERCARD.

💬 "On constate un réel engouement des voyageurs pour la mobilité ferroviaire" détermine Alix Lecadre, directrice ferroviaire chez Transdev, au micro de Cynthia Illouz, fondatrice de The Women’s Voices. 🚅 Alix Lecadre décrit ses deux principales missions au sein de Transdev : “la gestion des exploitations ferroviaires et le développement dans le cadre de l'ouverture à la concurrence”. 👉 La directrice ferroviaire observe que "dès que le service est fréquent, de qualité, et permet vraiment d'avoir une liberté pour se déplacer," les usagers préfèrent le train. 👉 Elle mentionne également : "nous avons la fierté d'avoir eu l'attribution du lot Intercité entre Marseille, Toulon et Nice" et que l'ouverture à la concurrence en Allemagne "a apporté beaucoup de fréquentation, d'offres de ferroviaires supplémentaires.” 🎧 Retrouvez la totalité du podcast sur Spotify, Apple podcast et toutes les plateformes. 📣Vous aussi faites entendre votre voix en rejoignant #5000VOICES ! #5000VOICES est une initiative rendue possible grâce à nos partenaires ENGIE, TRANSDEV, ACCOR, La Fondation RAJA, Aurel Bgc, VEOLIA et MASTERCARD.

🇬🇧 ⚖️ "We wanted equality between five men and five women," explains Stéphanie Dartevelle, vice-president in charge of sponsorship for the Europe and North Africa region at Accor, as she introduces the "ALL Champions Family", created to represent equality and inclusivity. 🏳️‍🌈 Sponsored athletes include personalities such as Marie Patouillet (paracycling) and Amandine Buchard (judo), who "defend rights in line with the Group's values, particularly LGBT rights." 👉Accor is also working with Michaël Jérémiasz (wheelchair tennis) and Hakim Arezki (cecifoot) to "train employees to better welcome people with disabilities in Accor hotels." 🎧 Find the entire podcast on Spotify, Apple podcast and all platforms. #5000VOICES is an initiative made possible thanks to our partners ENGIE, TRANSDEV, ACCOR, La Fondation RAJA, Aurel Bgc, VEOLIA and MASTERCARD.

⚖️  "Nous voulions une égalité entre cinq hommes et cinq femmes," explique Stéphanie Dartevelle, vice-présidente en charge du sponsoring sur la région Europe et Afrique du Nord chez ACCOR, en présentant la "ALL Champions Family", créée pour représenter l’égalité et l’inclusivité au sein du groupe. 🏳️‍🌈 Parmi les athlètes sponsorisés, figurent des personnalités comme Marie Patouillet (paracyclisme) et Amandine Buchard (judo), qui "défendent des droits en adéquation avec les valeurs du groupe, notamment les droits LGBT." 👉Accor travaille aussi avec Michaël Jérémiasz (tennis fauteuil) et Hakim Arezki (cécifoot) pour "former les collaborateurs à mieux accueillir les personnes en situation de handicap dans les hôtels ACCOR.” 🎧 Retrouvez la totalité du podcast sur Spotify, Apple podcast et toutes les plateformes. 📣Vous aussi faites entendre votre voix en rejoignant [#5000VOICES](https://www.instagram.com/explore/tags/5000voices/) ! #5000VOICES est une initiative rendue possible grâce à nos partenaires ENGIE, TRANSDEV, ACCOR, La Fondation RAJA, Aurel Bgc, VEOLIA et MASTERCARD.

🎙️ "Il faut que cela devienne une vraie stratégie pour l'entreprise de se dire 'il faut plus de femmes'." explique Audrey Maubert, directrice de la rédaction de BFMBusiness, au micro de Cynthia Illouz, fondatrice de The Women’s Voices. 📺 Pour promouvoir la diversité et la place des femmes chez BFM Business, elle insiste sur la nécessité d' “adapter la programmation et d'aller chercher des profils féminins pour qu'elles prennent davantage la parole”. 👉 Les voix féminines fortes de la chaîne, sont notamment : l’éditorialiste Audrey Tcherkoff et l’arrivée de journalistes comme Laure Closier, Hedwige Chevrillon, Noémie Wira, Céline Kallman, ou encore Sandra Gandoin. 💬 “Le chemin n'était pas tout tracé quand j’ai commencé. J’ai dû saisir les opportunités et les rencontres pour progresser” relate la journaliste, qui a évolué professionnellement jusqu’à devenir dirigeante dans une chaîne économique. #5000VOICES est une initiative rendue possible grâce à nos partenaires ENGIE, ACCOR, La Fondation RAJA, Aurel Bgc, VEOLIA et MASTERCARD. 🎧 Retrouvez la totalité du podcast sur Spotify, Apple podcast et toutes les plateformes. 📢  Rejoignez #5000VOICES et Faites entendre votre voix !

👉 ”J'ai souvent des cas de harcèlement moral managérial, où les femmes se rendent compte qu'elles sont mises au placard” explique @Nadia Kribèche, avocate, au micro de Cynthia Illouz, fondatrice de The Women’s Voices. 💬 L’avocate au barreau de Paris témoigne des difficultés à rendre justice à certaines femmes victimes de harcèlement moral sexiste ou sexuel, car “la difficulté c'est de prouver qu'elles sont visées en tant que femme”. 🧑‍⚖️ Nadia Kribeche dénonce aussi un manque de moyens pour la justice et la police pour pouvoir arriver à davantage de condamnations dans les afaires de viols. #5000VOICES est une initiative rendue possible grâce à nos partenaires ENGIE, ACCOR, La Fondation RAJA, Aurel Bgc, VEOLIA et MASTERCARD. 🎧 Retrouvez la totalité du podcast sur Spotify, Apple podcast et toutes les plateformes. 📢  Rejoignez #5000VOICES et Faites entendre votre voix !

💬 "Les "soft skills" permettent l'engagement et la fidélisation des équipes” explique @Anna Martino, fondatrice de l’entreprise My Learning Store, experte dans le design de formation de “soft skills” au travail. 👉 ”Je m'appuie beaucoup sur ce qu'on appelle les profils comportementaux : dominant, influent, stable et conforme; pour déterminer le type de coaching dont mon client a besoin” détaille celle qui est aussi l’autrice de l’ouvrage “Soft skills: mode d’emploi pour un nouveau monde au travail”, chez AFNOR éditions. 👉 Accompagnée de 20 formateurs, Anna Martino s’adresse “de la PME locale au groupe implanté au niveau national ou même international”, qui ont besoin de “recréer du sens là où il y a beaucoup de chargés de projets ou encore de télétravail”. 📣 Retrouvez l’intégralité de l’interview d’Anna Martino en podcast sur toutes les plateformes d’écoutes 📣 #5000VOICES est une initiative rendue possible grâce à nos partenaires ENGIE, ACCOR, La Fondation RAJA, Aurel Bgc, VEOLIA et MASTERCARD.

🥼 “Le médecin est venu m’expliquer qu’il y avait au moins de l'ecstasy dans mon sang” témoigne la députée Sandrine Josso, victime d’une “soumission chimique” par le sénateur Joël Guerriau. 💊 “J'étais invitée par le sénateur pour fêter sa réélection et je me suis aperçue que j'étais la seule invitée. Nous avons trinqué et au bout de quelques minutes je me suis sentie avoir une sorte de malaise” se souvient la députée. 💉 Elle voyait que le sénateur avait “dans sa main un sachet blanc” et a compris rapidement que c’était de la drogue. 👉 Aujourd’hui engagée contre ce phénomène, Sandrine Josso vient d’être chargée d’une mission sur la soumission chimique par le Premier ministre conjointement avec la sénatrice centriste, Véronique Guillotin, médecin. #5000VOICES est une initiative rendue possible grâce à nos partenaires ENGIE, ACCOR, La Fondation RAJA, Aurel Bgc, VEOLIA et MASTERCARD. 🎧 Retrouvez la totalité du podcast sur Spotify, Apple podcast et toutes les plateformes.

🎙️ Tania Gombert, fondatrice de l'association Cap métissage et autrice de "Le monde est injuste et alors ?", partage son parcours et son engagement en faveur du métissage et des femmes lors d'une interview exclusive sur The Women's Voices. 💬 Elle révèle : "C’est donc ça le métissage, c'est être entre 2 mondes. On se cherche, mais on voit qu'on n'a pas sa communauté." 👉 Son association Cap métissage, née d'une expérience personnelle avec ses filles, est devenue un lieu de partage et de sensibilisation sur les défis et les beautés du métissage, rassemblant près de 200 membres à l’heure actuelle. 🤎 Elle explique : "On parle de différents sujets autour du métissage... On tente de répondre aux questions des 9% de français de 18 à 65 ans qui se déclarent être métisses." 📖 Quant à son ouvrage "Le monde est injuste, et alors ?", Tania Gombert partage un message de résilience et de lutte contre les injustices: "Tentez de faire de votre vie ce que vous avez envie d’en faire." [#5000VOICES](https://www.instagram.com/explore/tags/5000voices/) est une initiative rendue possible grâce à nos partenaires [@engie](https://www.instagram.com/engie/), [@accor](https://www.instagram.com/accor/), La [@fondationrajadm](https://www.instagram.com/fondationrajadm/), Aurel Bgc, [@veoliafrance](https://www.instagram.com/veoliafrance/) et [@mastercardfrance](https://www.instagram.com/mastercardfrance/). [#5000VOICES](https://www.instagram.com/explore/tags/5000voices/) a également reçu le soutien du Ministère de la Culture et est lauréat de Google News Initiative Equity 2023. 🎧 Retrouvez la totalité de son interview en podcast sur Spotify, Apple podcast et toutes les plateformes.

👉🏻Aurore Bergé, ministre de l’égalité entre les femmes et les hommes, explique les enjeux de la lutte contre le sexisme. “La parole ça ne se donne pas, ça se prend" conseille Aurore Bergé,, faisant référence à sa propre expérience de mansplanning sur les plateaux télé. 👉 En exclusivité, Aurore Bergé s’ exprime au micro de Cynthia Illouz, fondatrice de The Women’s Voices, à l’occasion de la journée nationale de lutte contre le sexisme et espère le “respect strict de la liberté des femmes”. 👉 "C'est ça notre premier enjeu. C'est d'abord un enjeu d'égalité économique et d'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes." souligne-t-elle. 👉 Aurore Bergé estime qu’ "il est question de s'attaquer à des inégalités aussi à la racine dès la petite enfance”, notamment sur des questions d’éducation non genrée. #5000VOICES est une initiative rendue possible grâce à nos partenaires ENGIE, ACCOR, La Fondation RAJA, Aurel Bgc, VEOLIA et MASTERCARD. #5000VOICES a également reçu le soutien du Ministère de la Culture et est lauréat de Google News Initiative Equity 2023. 🎧 Retrouvez la totalité du podcast sur Spotify, Apple podcast et toutes les plateformes. 📢 Rejoignez #5000VOICES et Faites entendre votre voix !

👉 Barbara Sessa est la Vice-présidente de Mastercard et s'occupe notamment des produits grand public pour l'Europe et accompagne des banques et des fintechs dans le développement de leurs business. Elle est également à la tête du réseau femmes de Mastercard, le WLN (Women's Leadership Network). 👉 Dans ce podcast, Barbara Sessa explique l’importance d’avoir un fonds d’urgence et de s’intéresser aux questions financières, notamment lorsque l’on est une femme. 👉“C’est important de connaître son propre budget et d’avoir son propre argent” défend Barbara Sessa. 👉“Il y a beaucoup de stéréotypes qui contribuent au fait que les femmes s’intéressent encore trop peu à l’investissement”. 👉“WLN, le réseau femmes de Mastercard, s’associe avec #5000VOICES car nous portons le même message” explique-t-elle. 👉Selon Barbara, Mastercard oeuvre “pour une société plus égalitaire” et pour “donner la voix aux femmes.” L’initiative #5000VOICES amplifie la voix des femmes. #5000VOICES est une initiative rendue possible grâce à nos partenaires @engie, @accor, La @fondationrajadm, Aurel Bgc, @veoliafrance et @mastercardfrance. #5000VOICES a également reçu le soutien du Ministère de la Culture et est lauréat de Google News Initiative Equity 2023. 🎧 Retrouvez la totalité de son interview en podcast sur Spotify, Apple podcast et toutes les plateformes.

👉 Alexandra Jouberjean a travaillé pendant 14 ans en tant que broker pour la société de courtage Aurel BGC. Depuis deux ans , elle occupe un poste au pôle “compliance” (contrôle) du bureau de Monaco.  👉 Alexandra nous explique les enjeux d’être une femme dans la finance de marché, un monde extrêmement masculin qu’elle a su s’approprier très jeune pour en tirer tous les bénéfices .  👉 L’ancienne broker explique l’importance des “soft skills” qui lui ont permis de faire sa place en salle de marché. Parmi eux le sport ou encore le théâtre d’improvisation. 👉 Enfin, Alexandra explique aussi que l’aspect rémunérateur du secteur lui a permis d’être très rapidement indépendante en tant que femme. Avec son métier, elle a pu voyager, accéder très jeune à la propriété et réaliser beaucoup de ses projets.  Entrepreuneuses, cadres, coaches, sportives, artistes… L’initiative #5000VOICES amplifie la voix des femmes. 🫱 #5000VOICES est une initiative rendue possible grâce à nos partenaires ENGIE, ACCOR, La Fondation RAJA, Aurel Bgc, VEOLIA et MASTERCARD. #5000VOICES a également reçu le soutien du Ministère de la Culture et est lauréat de Google News Initiative Equity 2023. 🎧 Retrouvez la totalité du podcast sur Spotify, Apple podcast et toutes les plateformes. 📢  Rejoignez #5000VOICES et Faites entendre votre voix !