Claim OwnershipHolaWhat?! - Der Holacracy Podcast der dc AG
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Kann Demokratie in einem Unternehmen funktionieren? Und wie funktioniert unbegrenzter Urlaub? Freie Wahl des Arbeitsorts, transparente Gehälter, Wahl aller Führungskräfte und unbegrenzter Urlaub – das sind nur einige unserer Elemente des Holacracy Approachs, welchen die dc AG seit über einem Jahr erfolgreich umsetzt. In 13 Folgen beleuchten CEO und Gründer Tobias Langmeyer und Copywriterin Cindy Raunick gemeinsam mit verschiedenen Teammitgliedern die einzelnen Elemente ihres Holacracy Approachs und wie diese im Alltag ausschauen. Erfahre alles über das etwas andere Arbeitsmodell und lass dich inspirieren.
13 Episodes
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Faires Gehalt für Alle! Bei dc weiß jeder, wieviel Gehalt die Anderen bekommen und was in der nächsten Karrierestufe zu erwarten ist. Welche Vorteile ein transparentes Gehaltsmodell mit sich bringt erklärt uns Managing Director Creation Wiktoria Kleindienst. Special Guests: Wiktoria Kleindienst ist seit 4 Jahren bei dc und Managing Director Creation. Seit es das transparente Gehaltsmodell bei dc gibt, sind ihre Bewerbungs- und Feedbackgespräche viel entspannter. Wika ist besonders wich...
Du denkst, Unternehmen und Demokratie passen nicht zusammen? Bei uns werden alle Führungskräfte gewählt – der Vorstand inklusive. Die Team Leads Daniel und Fabian stellen dir vor, wie agile Führung funktionieren kann, wie eine Wahl abläuft und wie wir mit starkem Wachstum von Teams umgehen. Special Guests: Fabian Stratenhoff hats seine erste Wahl zum Team Lead bereits erfolgreich gemeistert, der neue Team Lead Daniel Maier hat sie noch vor sich. In dieser Folge erklären Sie unser Wahlsyste...
Inhaltszusammenfassung: Wir haben ein faires Modell geschaffen, das Investitionen in die Zukunft vor kurzfristige Gewinne stellt und wo alle Mitarbeitenden wissen, was mit dem Gewinn passiert, den sie gemeinsam erwirtschaften. Unser CFO Christoph zeigt dir, wie durch Mitarbeiterbeteiligung und Spenden nicht nur Aktionäre vom Unternehmensgewinn profitieren können. Special Guest: Christoph Werner ist Managing Director Finance und schon seit ca. 11 Jahren bei dc. Er hat all unsere Za...
Man lernt nie aus? Ganz genau. Wir motivieren alle unsere Mitarbeitenden, sich individuell weiterzuentwickeln. Dazu organisieren wir viele Schulungen & Trainings und gehen auf Messen & Kongresse und für die Teammitglieder mit den meisten Weiterbildungstagen gibt es coole Preise. Erfahre wie wir die Weiterentwicklung unseres Teams fördern und wie wir neue Mitarbeiter:innen optimal onboarden. Special Guest: Kristina Barth ist seit sechs Jahren bei dc und hat die meisten Teammitgli...
Wir wollen die Gesundheit, das Wohlbefinden und die Motivation unseres Teams hochhalten und fördern. Dazu gehört nicht nur die körperliche, sondern auch die mentale Gesundheit. Unsere Office Managerin Lea gibt dir in dieser Folge einen Schnupperkurs in ihr Sport- und Wohlfühlprogramm. Viel Spaß bei unserer ersten Folge mit praktischem Teil zum Mitmachen. Special Guest: Lea Scholz ist seit ca. drei Jahren Office Managerin bei dc. Sie kümmert sich liebevoll um die Abläufe im Büro un...
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