Helen's Choice

Er zijn dingen die je al lang wilt doen. Je weet het. Je voelt het. En toch doe je ze niet.Dat is precies wat er bij mij gebeurde met mijn boek.In 2024 begon ik eraan. Drie intensieve dagen aan zee met een schrijfcoach. Een vliegende start. En daarna... stilte.In deze aflevering vertel ik je wat er in die tussentijd speelde, wat er uiteindelijk voor zorgde dat ik het weer oppakte, en wat de sleutel was die alles veranderde. Want wat ik bij mezelf herkende, zie ik ook steeds terug bij mensen die een carrièreswitch willen maken of willen uitzoeken wat ze echt willen, maar blijven hangen.Luister en ontdek wat jij hieruit kunt meenemen.De Identity Shift Als je merkt dat je al maanden op dezelfde plek staat terwijl je wél wilt bewegen, dan is De Identity Shift misschien precies wat je nu nodig hebt.Op 13 april gaan we in een kleine groep echt aan de slag. Jouw vraagstuk centraal, twee uur coaching, en een maand later een één-op-één om te kijken wat je hebt doorgezet.Aanmelden: www.khoworks.nl/identityshiftWil jij voor jezelf het proces van keuzes vanuit je kern leren maken, niet alleen begrijpen, maar ook daadwerkelijk doorleven? Plan dan een matchgesprek om te ontdekken hoe ik je van A tot Z begeleid in die transitie.Volg voor meer tips en inspiratie: https://www.instagram.com/helen_kho_khoworks/ of https://www.linkedin.com/in/khoworks/ . Of stuur me een dm met je vragen en inzichten n.a.v. de aflevering.

Als je vastloopt in je zoektocht naar wat je wil, is de neiging groot om je te blijven richten op precies dát wat moeilijk gaat. Maar soms is de meest effectieve beweging vooruit niet stug doorzetten op de plek waar het knelt maar energie halen uit wat je in het geheel doet opleven. In deze aflevering vertel ik hoe dat werkt in een transformatieproces en waar een spontane zumba-les me aan herinnerde.Wil jij een echte stap vooruit maken in jouw zoektocht? Op 13 april starten we De Identity Shift. Deze zorgt voor een doorbraak in je zoektocht en bestaat uit een workshop + een opvolgsessie, waardoor je concrete acties in een maand tijd implementeert en we samen kijken naar jouw volgende fase in je zoektocht. Hier vind je meer info: www.khoworks.nl/identityshift Wil jij liever in het hele proces van een carrière-switch begeleid worden? Plan dan een matchgesprek om te ontdekken hoe ik je begeleid in die transitie.

Je zet een stap. Je voelt de energie. En dan... wacht je af.Dat moment van afwachten is precies waar de meeste mensen het verliezen. Bewust of niet.In deze aflevering gaat het over wat er echt gebeurt als je één actie uitzet en daarna stilvalt. Waarom momentum zo vluchtig is. En waarom je er juist op gebrand moet zijn om door te pakken op het moment dat je in beweging bent.Want één actie traint niks. Het zijn de acties erachter die het verschil maken.Wat je in deze aflevering hoort:Waarom één actie eerder een val is dan een begin. Hoe het gewoontespier voor verandering werkt. En wat het betekent om echt meters te maken in je zoektocht in plaats van af en toe in beweging te komen.Wil jij voor jezelf het proces van keuzes vanuit je kern leren maken, niet alleen begrijpen, maar ook daadwerkelijk doorleven? Plan dan een matchgesprek om te ontdekken hoe ik je begeleid in die transitie.Volg voor meer tips en inspiratie: https://www.instagram.com/helen_kho_khoworks/ of https://www.linkedin.com/in/khoworks/ . Of stuur me een dm met je vragen en inzichten n.a.v. de aflevering.

Veel mensen denken dat leeftijd een belangrijke rol speelt bij de keuzes die je maakt in je carrière.Dat je op een bepaald moment misschien te oud bent om nog iets nieuws te beginnen. Of dat het realistischer is om te blijven waar je zit.Maar in werkelijkheid is leeftijd zelden het echte probleem.Wat veel bepalender is, is het beeld dat je van jezelf hebt. Je identiteit, het verhaal dat je over jezelf vertelt, bepaalt namelijk welke mogelijkheden je ziet en welke keuzes je maakt. En is daarmee bepalend voor wat er voor jou beschikbaar is.In deze aflevering vertel ik waarom een verandering in je carrière vaak begint met een verschuiving in identiteit.Je hoort onder andere:waarom identiteit zoveel invloed heeft op de keuzes die je maaktwaarom veel mensen wel inzichten krijgen maar geen andere keuzes makenen waarom een carrièreswitch vaak vraagt om een nieuw beeld van jezelfWant uiteindelijk geldt:De identiteit die je tot hier heeft gebracht, brengt je niet vanzelf naar de plek waar je eigenlijk naartoe wilt.Wil jij voor jezelf het proces van keuzes vanuit je kern leren maken, niet alleen begrijpen, maar ook daadwerkelijk belichamen? Plan dan een matchgesprek om te ontdekken hoe ik je begeleid in die transitie.Volg voor meer tips en inspiratie: https://www.instagram.com/helen_kho_khoworks/ of https://www.linkedin.com/in/khoworks/ . Of stuur me een dm met je vragen en inzichten n.a.v. de aflevering.

Veel mensen stellen een belangrijke keuze uit omdat ze denken dat die meteen de juiste moet zijn voor de lange termijn.Maar het volgen van je hart werkt anders.In deze aflevering deel ik waarom een keuze niet definitief hoeft te zijn om toch de juiste stap te zijn. Wanneer je beweegt in de richting van wat je nieuwsgierig maakt of waar je energie van krijgt, ontstaat er vanzelf een volgend keuzemoment.Ik vertel ook hoe mijn eigen pad zich de afgelopen jaren heeft ontwikkeld; van loondienst naar ondernemerschap en van vitaliteitscoaching naar het begeleiden van mensen die hun hart willen volgen.Je hoort waarom het niet gaat om één perfecte keuze, maar om het blijven afstemmen op wat voor jou klopt in deze fase van je leven.En waarom het volgen van je hart altijd vraagt dat je bereid bent om af en toe buiten je comfortzone te stappen.Wil jij voor jezelf het proces van keuzes vanuit je kern leren maken, niet alleen begrijpen, maar ook daadwerkelijk doorleven? Plan dan een matchgesprek om te ontdekken hoe ik je begeleid in die transitie.Volg voor meer tips en inspiratie: https://www.instagram.com/helen_kho_khoworks/ of https://www.linkedin.com/in/khoworks/ . Of stuur me een dm met je vragen en inzichten n.a.v. de aflevering.

“Ik wil wel veranderen… maar nu is het niet het juiste moment.”Het klinkt logisch. Verstandig zelfs. En toch is dit precies waar veel mensen blijven hangen.In deze aflevering neem ik je mee in een patroon dat ik zó vaak zie bij mensen die een carrièreswitch willen maken. Ze zijn bewust van wat hen tegenhoudt. Ze weten dat ze iets anders willen. Ze nemen zich voor om stappen te zetten.Tot het moment van een besluit, tot het moment van het aangaan van een commitment. Of juist vlak daarna.Omstandigheden veranderen. ‘Ik wil nu aan de slag voor een carrière-switch’ verandert in ‘Ik wacht eerst tot ….’En dan wordt het geparkeerd.Ik deel in deze aflevering:Wat er gebeurt vlak vóór of nadat je een belangrijk commitment aangaat.Waarom weerstand vaak opkomt precies op het moment dat je wél wilt doorpakken.Hoe goede redenen je onbewust toch in dezelfde positie houden.Waarom bewustwording alleen niet voldoende is om echt een patroon te doorbreken.We hebben het over korte termijn comfort versus lange termijn voldoening. Over jezelf herpakken wanneer het schuurt. En over wat er nodig is om niet wéér een half jaar verder te zijn zonder beweging.Deze aflevering is voor jou als je voelt dat je meer voldoening wilt in je werk, maar merkt dat je blijft wachten op betere timing.De echte vraag is niet: Komt het nu uit?Maar: Blijf ik staan wanneer het even niet uitkomt?Wil je hierin echt doorpakken en ontdekken wat jij wilt en daar consistent naartoe werken? Plan dan een matchgesprek om te ontdekken hoe ik je begeleid in die transitie.Volg voor meer tips en inspiratie: https://www.instagram.com/helen_kho_khoworks/ of https://www.linkedin.com/in/khoworks/ . Of stuur me een dm met je vragen en inzichten n.a.v. de aflevering.

Een spontaan concert met mijn dochter. Een simpele oefening bij de fysiotherapeut die ik twee dagen later alweer vergeten was.Wat dat te maken heeft met jouw carrièreswitch?Alles.In deze aflevering ontdek je:– waarom nieuwe inzichten niet genoeg zijn – waarom je automatisch terugschiet in wat vertrouwd is – en wat er écht nodig is om een nieuwe richting je nieuwe standaard te makenVeranderen vraagt om bewuste herhaling van een nieuwe manier van zijn en doen.Wil jij voor jezelf het proces van keuzes vanuit je kern leren maken, niet alleen begrijpen, maar ook daadwerkelijk doorleven? Plan dan een matchgesprek om te ontdekken hoe ik je begeleid in die transitie.Volg voor meer tips en inspiratie: https://www.instagram.com/helen_kho_khoworks/ of https://www.linkedin.com/in/khoworks/ . Of stuur me een dm met je vragen en inzichten n.a.v. de aflevering.

Je probeert een andere toekomst te creëren.Maar je doet het vanuit dezelfde emotionele staat die je hier heeft gehouden.Dat is het probleem.In deze aflevering heb ik het over je dominante emotionele staat.Over het verschil tussen:VernauwingBehoudExpansieEn waarom alleen één van die drie een echte carrièreswitch ondersteunt.Zolang je kiest vanuit controle, twijfel of een gedempt soort tevredenheid, blijf je binnen de contouren van wat je al kent. En ga je niet met open hart verkennen en ontdekken. Deze aflevering gaat over de verschuiving die nodig is om je hart te volgen en met vertrouwen een carrière-switch te maken.Wil jij voor jezelf het proces van keuzes vanuit je kern leren maken, niet alleen begrijpen, maar ook daadwerkelijk doorleven? Plan dan een matchgesprek om te ontdekken hoe ik je begeleid in die transitie.Volg voor meer tips en inspiratie: https://www.instagram.com/helen_kho_khoworks/ of https://www.linkedin.com/in/khoworks/ . Of stuur me een dm met je vragen en inzichten n.a.v. de aflevering.

In deze aflevering van Helen’s Choice gaat het over een zin die ik bijna dagelijks hoor: “Ik heb geen tijd.” Of preciezer: het gevoel altijd druk te zijn, geleefd te worden door je werk, terwijl er al langere tijd iets knaagt. Het verlangen naar ander werk. Meer voldoening. Meer eigen regie. Maar ook het idee dat dit nu simpelweg niet het moment is om daar echt ruimte voor te maken.Ik neem je mee in een patroon dat ik vaak zie bij mensen die verlangen naar een carrièreswitch, maar blijven hangen in de waan van de dag. Niet omdat ze het niet willen. Niet omdat ze niet gemotiveerd zijn. Maar omdat tijd tekort het verhaal is geworden waarnaar ze handelen. En dat verhaal houdt hen vaak precies op dezelfde plek, maanden en soms jaren later nog steeds.In deze aflevering onderzoek ik waarom ‘druk zijn’ zelden het echte probleem is, en wat er gebeurt als je blijft wachten tot het rustiger wordt. Ik deel wat ik zie bij mensen die die cirkel wél doorbreken, ondanks volle agenda’s, drukke banen en een rijk privéleven. Mensen die niet wachten tot ze tijd hebben, maar keuzes maken omdat iets belangrijk voor hen is.Ook neem ik je mee in mijn eigen ervaring, toen ik besloot een coachingsopleiding te volgen naast mijn baan en gezinsleven. Een periode die veel vroeg, maar ook ongelooflijk veel opleverde, juist omdat ik koos voor wat ik belangrijk vond, nog voordat het ‘uitkwam’.Deze aflevering is een uitnodiging tot eerlijk kijken. Naar waar jij je door laat leiden. Naar wat er gebeurt als je blijft zeggen dat het nu niet kan. En naar wat er mogelijk wordt als je besluit de regie terug te nemen, ook als je nog niet precies weet hoe.Als jij voelt dat de vraag “wat wil ik nu echt?” al te lang met je meeloopt, dan is deze aflevering voor jou.Wil jij de regie nemen om je eigen carrièrepad te creëren i.p.v. je te laten leiden door de waan van de dag? Plan dan een matchgesprek om te ontdekken hoe ik je begeleid in die transitie.Of doe mee met de gratis masterclass voor carriereswitchers.Volg voor meer tips en inspiratie: https://www.instagram.com/helen_kho_khoworks/ of https://www.linkedin.com/in/khoworks/ . Of stuur me een dm met je vragen en inzichten n.a.v. de aflevering.

Je leert jezelf niet kennen door na te denken. Je leert jezelf kennen door blootstelling aan het nieuwe.Nieuwe omgevingen. Nieuwe mensen. Nieuwe ideeën. Nieuw gedrag.Zonder het nieuwe ontstaat geen contrast. Zonder contrast blijft alles zoals het was.In deze aflevering gaat het over wat er gebeurt als je het vertrouwde onderbreekt en waarom juist dat helder maakt wat niet meer klopt.Wil jij keuzes maken voor je werk die echt voor je kloppen? Plan dan een matchgesprek om te ontdekken hoe ik je begeleid in die transitie.Volg voor meer tips en inspiratie: https://www.instagram.com/helen_kho_khoworks/ of https://www.linkedin.com/in/khoworks/ . Of stuur me een dm met je vragen en inzichten n.a.v. de aflevering.

Veel mensen die verlangen naar werk dat écht klopt, zeggen: “Ik vind zoveel leuk, dat ik niet weet wat ik moet kiezen.”In deze aflevering sta ik stil bij waarom deze uitspraak zo vaak terugkomt en hoe het je ongemerkt kan tegenhouden om richting te ervaren.In deze aflevering:verken ik wat er speelt onder het gevoel van “alles leuk vinden”onderzoek ik waarom kiezen vaak moeilijker is dan het lijktlaat ik zien hoe interesses wél richting kunnen geven, zonder dat je al alles hoeft te wetendeel ik wat er gebeurt als je te lang blijft hangen in niet-kiezenDeze aflevering is voor je als je voelt dat je verder bent gegroeid dan je werk, maar nog geen beweging ervaart richting wat wél klopt.Richting ontstaat niet door overzicht. Richting ontstaat door iets serieus te nemen en in beweging te komen.Wil jij voor jezelf het proces van keuzes vanuit je kern leren maken, niet alleen begrijpen, maar ook daadwerkelijk doorleven? Plan dan een matchgesprek om te ontdekken hoe ik je begeleid in die transitie.Volg voor meer tips en inspiratie: https://www.instagram.com/helen_kho_khoworks/ of https://www.linkedin.com/in/khoworks/ . Of stuur me een dm met je vragen en inzichten n.a.v. de aflevering.

In deze aflevering deel ik een observatie die steeds weer terugkomt in mijn gesprekken met professionals die verlangen naar werk dat écht klopt.Veel mensen weten al veel langer dat hun werk niet meer past. En toch blijven ze.In deze aflevering neem ik je mee in het mechanisme dat daar vaak onder ligt; een mechanisme waar veel mensen zich niet bewust van zijn, totdat het benoemd wordt.In deze aflevering gaat het over:Waarom het gevoel dat “dit niet meer klopt” vaak al jaren aanwezig isHoe aanpassen aan wat de omgeving slim of verstandig vindt je onbewust klein houdtWaarom energieverlies en vermoeidheid signalen zijn van groeiEn waarom jij zelf vaak de grootste bottleneck bent, niet als probleem, maar als sleutelIk leg uit waarom dit niets te maken heeft met lef of doorzettingsvermogen, maar alles met jezelf de ruimte gunnen om serieus te nemen wat je al weet.Voor wie deze aflevering isDeze aflevering is voor jou als:je goed functioneert, maar voelt dat je niet meer op je plek zitje al langer weet dat dit werk je niet meer vervulten merkt dat je blijft nadenken, terwijl er van binnen iets anders gevraagd wordtEen uitnodiging tot eerlijkheidDeze aflevering is geen uitnodiging om meteen iets te doen. Wel om eerlijk te zijn.Waar weet jij al langer dat iets niet klopt? Waar houd jij jezelf klein door te blijven aanpassen? En wat kost het je om jezelf die ruimte nog niet te geven?Wil jij voor jezelf het proces van keuzes vanuit je kern leren maken, niet alleen begrijpen, maar ook daadwerkelijk doorleven? Plan dan een matchgesprek om te ontdekken hoe ik je begeleid in die transitie.Volg voor meer tips en inspiratie: https://www.instagram.com/helen_kho_khoworks/ of https://www.linkedin.com/in/khoworks/ . Of stuur me een dm met je vragen en inzichten n.a.v. de aflevering.

Dit is aflevering 4 van de 4-delige podcastserie Van je kern naar werk dat klopt. In deze serie neem ik je mee door het Genius Aligned Circle model; een model dat helpt om werk te vinden dat écht bij je past, vanuit wie jij bent en wat je nodig hebt.In deze laatste aflevering gaat het over de buitenste cirkel: de fase waarin je niet alleen weet wat je wil, maar daar ook concreet stappen in gaat zetten. Je gaat jezelf steeds meer uitdrukken in lijn met je nieuwe richting. Je gaat keuzes maken, zichtbaar worden, en voelt stevigheid in wie jij inmiddels bent geworden.Ik leg uit:Waarom veel professionals juist in deze fase beginnen en waarom dat niet werktWat er nodig is om niet terug te vallen in ‘meer van hetzelfde’Hoe je zelfexpressie helpt om je nieuwe identiteit te verankerenWat de rol is van je waarden en het verschil tussen gekozen en geërfde waardenWaarom deze fase zoveel makkelijker gaat als je het innerlijke werk eerst hebt gedaan✨ Wil je dit proces zelf doorlopen en je nieuwe richting helder krijgen vanuit jouw kern?Plan dan een matchgesprek om te ontdekken hoe ik je begeleid in die transitie.Hier vind je meer informatie over het Genius Aligned traject voor professionals die willen gaan voor verandering van binnenuit en het kiezen voor werk dat echt bij je past. Volg voor meer tips en inspiratie: https://www.instagram.com/helen_kho_khoworks/ of https://www.linkedin.com/in/khoworks/ . Of stuur me een dm met je vragen en inzichten n.a.v. de aflevering.

In deze derde aflevering van de 4-delige podcastserie neem ik je mee naar de tweede cirkel van het Genius Alignment Circle-model. Deze fase draait om actie nemen in de praktijk en het vergroten van je zelfinzicht door ervaring.We bouwen verder op het identiteitswerk uit aflevering 2. Want pas als je gaat handelen vanuit je nieuwe ik, ontdek je wie je werkelijk bent – los van je werkverleden. Dat vraagt moed, nieuwsgierigheid en bereidheid om het onbekende in te stappen.Je hoort:Waarom je jezelf pas écht leert kennen door iets nieuws te doenHoe praktijkervaring je identiteit versterktWat er vaak misgaat als je blijft hangen in denken en analyserenWaarom momentum opbouwen essentieel is in deze faseHoe je oude overtuigingen je tegenhouden en wat je kunt doen om ze te doorbrekenInspirerende voorbeelden van mensen die via experimenteren helderheid kregen over hun volgende stapOf je nu op het punt staat een carrièreswitch te maken, of al midden in het proces zit: deze aflevering helpt je in beweging te komen én te blijven, zónder dat je eerst alle antwoorden hoeft te hebben.👉 Wil je dit niet alleen doen? 28 januari ‘26 start mijn programma Genius Alignment weer. In zes maanden begeleid ik je persoonlijk om helder te krijgen wat jij echt wil en hoe je dat concreet vormgeeft.Plan een matchgesprek om samen te bespreken wat jou het beste helpt om een carrière-switch te maken.Volg voor meer tips en inspiratie: https://www.instagram.com/helen_kho_khoworks/ of https://www.linkedin.com/in/khoworks/ . Of stuur me een dm met je vragen en inzichten n.a.v. de aflevering.

In deze aflevering neem ik je mee naar het hart van jouw carrièrevraagstuk: je identiteit. Want een nieuwe baan zoeken zonder dat je jezelf écht kent, is als verhuizen zonder je koffer open te maken; je neemt dezelfde spullen gewoon weer mee.👉 In deze aflevering ontdek je:Waarom je huidige identiteit (bewust of onbewust) je zoekrichting bepaaltHoe patronen als aanpassen, oplossen en 'nuttig zijn' je klein houdenWat er gebeurt als je leert voelen in plaats van alleen denkenHoe je onderscheid maakt tussen jouw waarheid en ruisEn waarom nieuwsgierigheid je krachtigste kompas is in dit procesWe werken met het Genius Alignment-model, en in deze aflevering zoom ik in op de kern: ✨ Identiteit ✨ Denk- en gedragspatronen ✨ Zelferkenning ✨ Jouw zone of genius🔎 Deze aflevering en de 4-delige serie is bedoeld om je wakker te schudden om de deur te openen naar werk dat écht klopt voor jou.Wil jij voor jezelf het proces van keuzes vanuit je kern leren maken, niet alleen begrijpen, maar ook daadwerkelijk doorleven? Plan dan een matchgesprek om te ontdekken hoe ik je begeleid in die transitie met het Genius Alignment traject. Volg voor meer tips en inspiratie: https://www.instagram.com/helen_kho_khoworks/ of https://www.linkedin.com/in/khoworks/ . Of stuur me een dm met je vragen en inzichten n.a.v. de aflevering.

In deze eerste aflevering trap ik een nieuwe podcastserie af 'Van je kern naar werk dat klopt' waarin ik je meeneem in het proces dat zóveel professionals helpt bij het vinden van werk dat écht klopt. Geen functietitel, maar richting vanuit je kern.Misschien heb je al het nodige gedaan aan persoonlijke ontwikkeling of coaching, en tóch weet je nog steeds niet wat je nu écht wilt in je werk. Herkenbaar? Dan is deze aflevering voor jou.Ik leg uit:Waarom méér nadenken je geen stap verder helptWaarom het logisch is dat je vastloopt, ook al heb je al coaching gehadEn hoe je van binnen naar buiten kunt werken met mijn 3-lagenmodelIn deze aflevering:Introduceer ik het model dat ik gebruik in mijn begeleidingLaat ik je zien waarom de eerste fase – de kern – allesbepalend isEn bereid ik je voor op de komende afleveringen waarin ik je meeneem door de drie fases🎧 Luister mee en ontdek waarom het geen functievraag is, maar een identiteitsvraag. En wat je te doen hebt voordat je überhaupt verder gaat kijken.Wil jij voor jezelf het proces van keuzes vanuit je kern leren maken, niet alleen begrijpen, maar ook daadwerkelijk doorleven? Plan dan een matchgesprek om te ontdekken hoe ik je begeleid in die transitie.Volg voor meer tips en inspiratie: https://www.instagram.com/helen_kho_khoworks/ of https://www.linkedin.com/in/khoworks/ . Of stuur me een dm met je vragen en inzichten n.a.v. de aflevering.

In deze aflevering van Helen’s Choice neemt Helen je mee in een persoonlijk en professioneel verhaal over aandacht, blokkades en blinde vlekken – en waarom het zó belangrijk is om te weten waar je op moet letten, als je merkt dat je vastloopt of ronddraait in cirkeltjes.Aan de hand van een treffende metafoor (een hardnekkige heupblessure) legt Helen uit:✨ Waarom je ondanks alle goede intenties tóch weinig vooruitgang kunt boeken ✨ Wat er gebeurt als je aandacht geeft aan het verkeerde ✨ Hoe obstructies – fysiek of mentaal – je hele systeem kunnen ontregelen ✨ Waarom een eerlijke spiegel soms confronterend is, maar onmisbaar voor groei ✨ En hoe haar klanten binnen 10 minuten vaak al beseffen dat ze wél weten wat ze willen“Als je weet waar de obstructie zit en leert hoe je die kunt activeren of loslaten, komt de hele boel weer in beweging.”Of je nu middenin een loopbaanvraag zit, vastloopt in twijfel, of diep vanbinnen wéét dat er meer mogelijk is voor jou – deze aflevering helpt je helder zien waar jouw aandacht écht nodig is.🎯 Wil je versnellen in jouw proces?Helen helpt je om jouw ruis van je waarheid te scheiden, blinde vlekken zichtbaar te maken en te ontdekken wat je écht wilt — zonder eindeloos te blijven ronddwalen in je hoofd.Plan dan een matchgesprek als je klaar bent om de versnelling aan te zetten en niet nóg een jaar wilt verliezen aan uitstellen of twijfel.In dit gesprek ontdek je of Helen de juiste spiegel voor jou is en wat jouw eerstvolgende stap zou kunnen zijn.Meer weten over het Genius Aligned programma. Klik hier.Volg voor meer tips en inspiratie: https://www.instagram.com/helen_kho_khoworks/ of https://www.linkedin.com/in/khoworks/ . Of stuur me een dm met je vragen en inzichten n.a.v. de aflevering.

In deze aflevering van Helen’s Choice duik ik in een vorm van weerstand die vaak over het hoofd wordt gezien.Het gaat over de momenten waarop je wel doet wat nodig is, maar ondertussen níet verbonden bent met wat je werkelijk ervaart.Denk aan: – opdrachten uitvoeren als ‘huiswerk’ – reflecteren vanuit je hoofd – enthousiasme beschrijven zonder het echt te voelenEn dat is óók weerstand. Subtiel. Maar krachtig genoeg om je weg te houden van dat wat echt klopt voor jou.Ik vertel je hoe ik dit bij mezelf herken, hoe ik het bij mijn klanten spiegel en waarom deze vorm van disconnectie je grootste bottleneck kan zijn in het vinden van werk dat echt bij je past.✨ Je leert: – hoe weerstand eruitziet bij slimme, goed functionerende professionals – waarom vertragen essentieel is om onbewuste patronen te herkennen – hoe je echte doorbraken beleeft door je lijf, je gevoel en je ervaring serieus te nemenWil jij in 2025 écht je richting vinden én het vertrouwen bouwen om daarin te stappen?Dan is Genius Aligned misschien voor jou.In januari ‘26 start ik met een nieuwe groep. Als je voelt dat dit het moment is om je hart te volgen in 2026, Plan dan een matchgesprek . We bekijken dan samen of Genius Aligned passend is voor waar jij in je proces staat. Volg voor meer tips en inspiratie: https://www.instagram.com/helen_kho_khoworks/ of https://www.linkedin.com/in/khoworks/ . Of stuur me een dm met je vragen en inzichten n.a.v. de aflevering.

In deze aflevering neem ik je mee in een fase waar ik zélf middenin zit: een identiteitsverschuiving in mijn werk. Ik deel hoe het is om te merken dat je verder bent gegroeid dan de rol die je nog vervult, en hoe helderheid vaak veel eerder komt dan de durf om daar echt naar te handelen.Aan de hand van mijn eigen transitie, van breed werken met carrièreswitchers naar expliciet werken met snel- en diepdenkende professionals (vaak hoogbegaafd), laat ik zien wat er onder de oppervlakte gebeurt als je voelt: “Ik ben mijn rol ontgroeid.”In deze aflevering hoor je:hoe het besef groeide dat juist de snel- en diepdenkende professionals het meest uit mijn coaching halenhoe je kunt merken dat je je werk ontgroeid bent: je doet het nog goed, maar je kunt je drive en nieuwsgierigheid niet meer kwijtwelke rol onderprikkeling en het ontbreken van echte fascinatie spelen in energieverlies en (bijna-)uitvalwat er gebeurt als je waarheid en ruis door elkaar lopen en waarom je dan niet in beweging komtwaarom het zo geniepig is dat je jezelf blijft vertellen dat “het wel prima is”, terwijl je diep vanbinnen weet dat je verder bent dan je huidige rolhoe je toch stappen kunt zetten, ondanks spanning, door je waarheid niet langer weg te nuancerenDe aflevering is voor jou als je:voelt dat je je huidige rol of baan bent ontgroeid, ook al functioneer je goedmerkt dat je meer te bieden hebt dan je nu kwijt kuntiemand bent die zijn werk heel goed wil doen en idealiter voluit wil gaandenkt, voelt en leert snel en merkt dat je werk je eerder leegtrekt dan voedtergens weet: “Dit is niet meer mijn pad, maar ik vind het spannend om echt te kiezen.”Wil jij voor jezelf het proces van keuzes vanuit je kern leren maken, niet alleen begrijpen, maar ook daadwerkelijk doorleven? Plan dan een matchgesprek om te ontdekken hoe ik je begeleid in die transitie.Volg voor meer tips en inspiratie: https://www.instagram.com/helen_kho_khoworks/ of https://www.linkedin.com/in/khoworks/ . Of stuur me een dm met je vragen en inzichten n.a.v. de aflevering.

In deze aflevering spreek ik met Ed van Meer, advocaat gespecialiseerd in arbeidsrecht, met meer dan vijfentwintig jaar ervaring in het begeleiden van arbeidsconflicten. Wat Ed doet, gaat veel verder dan procedures en juridische paragrafen. Hij zegt: “Een conflict ontstaat pas echt als iemand zich niet meer serieus genomen voelt.” En dat raakt precies de kern van ons gesprek.Ed begeleidt werkgevers en werknemers – in de publieke sector én in het bedrijfsleven, bij het oplossen van complexe arbeidskwesties. In meer dan 90% van de zaken lukt het hem om tot een gedragen oplossing te komen zonder tussenkomst van de rechter. Niet omdat het moet, maar omdat het bijna altijd beter is voor iedereen: menselijk, emotioneel én professioneel.In dit gesprek gaan we in op:wat er écht onder de oppervlakte gebeurt in een arbeidsconflictwaarom erkenning, en je serieus genomen voelen, vaak het echte kantelpunt ishoe je weer invloed kunt krijgen als de situatie op je werk je energie opsloktwat je als werknemer kunt doen als je in een conflict situatie terecht komt met je werkgeveren wanneer het wél tijd is om juridische hulp in te schakelenWe praten ook over het nieuwe boek dat Ed aan het schrijven is - Recht zonder toga - en over het platform dat hij aan het bouwen is om rechtvaardige oplossingen toegankelijker te maken voor iedereen, nog vóórdat mensen helemaal vastlopen.Wat centraal staat in ons gesprek is dat een conflict zelden gaat over de inhoud. Het gaat bijna altijd over erkenning, ruimte, autonomie en waardigheid. Pas als mensen zich weer gezien voelen, komt er ruimte voor echte oplossingen.Ben je zelf in een fase dat het tijd wordt om andere keuzes te maken voor je carrière? Keuzes die goed aansluiten op wie je in de kern bent? Plan dan een matchgesprek om helderheid te krijgen over wat ervoor nodig is in jouw situatie en of en hoe ik je daarin kan begeleiden.Volg voor meer tips en inspiratie: https://www.instagram.com/helen_kho_khoworks/ of https://www.linkedin.com/in/khoworks/ . Of stuur me een dm met je vragen en inzichten n.a.v. de aflevering.