Loopbaanverhalen

In deze solocast vier ik een klein feestje. In vier maanden tijd lanceerde ik tien afleveringen. Een prestatie waar ik samen met jou wil terugblikken. Zo vertel ik: *Hoe de reis tot nu toe is verlopen *Hoe ik verder wil met de podcast. *Wat ik nodig heb om door te blijven gaan Tot slot deel ik drie praktische tips die je direct kunt toepassen bij het starten van je eigen project. Blijf op de hoogte van de laatste afleveringen, gasten en nieuwtjes door mij te volgen op ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Instagram⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠of ⁠⁠⁠⁠LinkedIn⁠⁠⁠ Bedankt voor het luisteren en voor je support. Liefs, Henna

In deze aflevering heb ik te gast collega-ondernemer Phaedra La Reine. Ik leerde Phaedra kennen toen ze middenin een scheiding zat. Daarnaast zat ze niet lekker op haar werk bij een vastgoedbedrijf. Kortom: Phaedra zat in de put. Dat weerhield haar niet om te investeren in haar ontwikkeling en te gaan voor een carrièreswitch. Wat heeft Phaedra doen besluiten te switchen? Wat waren haar angsten als 40-plusser? En hoe reageerde haar omgeving op haar besluit. Deze en andere vragen bespreken we uitgebreid in haar loopbaanverhaal. Wat deelt Phaedra nog meer? * Hoe ze erachter kwam wat haar passie was * Wat de scheiding haar ontwikkeling heeft opgeleverd * Waarom het tijd was voor haarzelf te kiezen * De rol van haar moeder in haar loopbaanreis Hoofstukken 00:00 Intro 06:00 Haar loopbaanverhaal 10:27 Wanneer ze voelde dat ze niet meer op haar plek zat 19:40 Het belang van een diploma volgens haar moeder 26:09 De investeringen in haar ontwikkeling 35:53 Veilig switchen of gaan voor iets nieuws 40:45 Uitleg over de gelukswetenschap 44:33 Welke offers ze heeft gebracht als happinesscoach 53:37 Hoe de scheiding invloed had op haar ontwikkeling 56:41 De angst en reacties van de omgeving om na je veertigste te switchen 1:09:12 Tips aan 40-plussers die willen switchen Meer weten over Phaedra? Check hier haar website , haar Instagram of LinkedIn Wil je de aflevering liever bekijken? Check het interview op ⁠Youtube⁠ Bedankt voor je tijd en support. Blijf op de hoogte van de laatste afleveringen en nieuwtjes door mij te volgen op ⁠LinkedIn⁠ of ⁠Instagram

Mis je uitdaging in je werk? Of krijg je geen waardering? En ben je ervan bewust dat het tijd is voor iets anders? Je bent niet de enige. Ook ik heb verschillende carrièrestappen gemaakt. In deze solocast deel ik drie effectieve communicatieskills die je helpen in jouw loopbaanreis. In deze aflevering deel ik: * Hoe je tijd en energie kunt besparen in het zoeken naar een nieuwe baan of opdracht * Het verschil tussen passief en actief netwerken * Waarom je het niet alleen hoeft te doen Uiteraard sluit ik de aflevering af met praktische tips die je direct kunt toepassen in je volgende carrièrestap. Blijf op de hoogte van de laatste afleveringen, gasten en nieuwtjes door mij te volgen op ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Instagram⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠of ⁠⁠⁠LinkedIn⁠⁠ Bedankt voor het luisteren en voor je support. Liefs, Henna

In deze aflevering bespreek ik met oud-studiegenoot Karish Resodikromo hoe zij het moederschap combineert met haar ambities. En ambities die heeft ze. Na een dynamische loopbaanreis switchte Karish van de communicatie naar de IT-branche. Hiervoor ging ze weer fulltime terug naar de schoolbanken en moest ze haar zoon vaak missen. Wat deelt Karish nog meer: Hoe ze haar carrièreswitch ervaarde als moeder Waarom ze zich schuldig voelde als ze werkte aan haar ambitie Tips voor moeders die hun ambities willen realiseren Hoofdstukken 00:00 Intro 03:30 Haar loopbaanreis 11:26 Fulltime blijven werken of kiezen voor parttime 15:26 Schuldgevoel naar zoon 21:38 Haar ervaring met het omschool traject en moederschap 30:34 De invloed van het moederschap op haar ambitie 36:28 Waarom rolmodellen nodig zijn 53:09 Tips voor ambitieuze moeders Meer weten over Karish? Check hier haar Instagram of Linkedin Wil je de aflevering liever bekijken? Bekijk het op Youtube Bedankt voor je tijd en support. Blijf op de hoogte van de laatste afleveringen en nieuwtjes door mij te volgen op LinkedIn of Instagram

In deze solocast bespreek ik wat mijn motivatie is geweest te stoppen met coaching. Het was geen makkelijke keuze. Vooral als je vijf jaar hard heb gewerkt in het opbouwen van je praktijk. Maar mijn leven ziet er nu veel anders uit dan vijf jaar terug. Naast ondernemer ben ik nu moeder van twee meiden. Ook andere zaken in het leven leidde tot mijn keuze te stoppen met 1-op-1 coaching. Daarnaast deel ik: * Waarom ik ben gestart met coachen * Hoe ik anders naar werk ben gaan kijken na het moederschap * De hulp die ik heb ingeschakeld om tot mijn besluit te komen Uiteraard sluit ik de aflevering af met praktische tips die je direct kunt toepassen in je volgende carrièrestap. Blijf op de hoogte van de laatste afleveringen, gasten en nieuwtjes door mij te volgen op ⁠⁠⁠⁠⁠⁠Instagram⁠⁠⁠ ⁠⁠of ⁠⁠LinkedIn⁠ Bedankt voor het luisteren en voor je support. Liefs, Henna

In deze aflevering ga ik in gesprek met Cheryl Denijn over haar perfectionisme en waardering op de werkvloer. Bij de start van haar loopbaan betrad ze de arbeidsmarkt met het idee dat je hard genoeg moest werken om carrièrestappen te maken. De realiteit viel hard tegen. Als perfectionist maakte Cheryl overuren. Ze zorgde ervoor dat er niets viel aan te merken op haar werk. Ondanks haar inzet en de complimentjes die ze kreeg, groeide ze toch niet door naar een andere functie, totdat ze oververmoeid raakte. Dat was het startpunt om te leren meer naar haar gevoel te luisteren. Wat deelt Cheryl nog meer In deze aflevering vertelt ze: Waarom ze besloot te switchen van facility management naar het sociaal domein Wat perfectionisme haar opleverde Hoe waardering een andere betekenis heeft gekregen Meer over Cheryl: Instagram Linkedin Bedankt voor je tijd en support. Blijf op de hoogte van de laatste afleveringen en nieuwtjes door mij te volgen op ⁠⁠⁠Instagram

In deze solocast bespreek ik drie uitspraken die ik gedurende mijn opvoeding hoorde van mijn moeder. En waarom? In de afgelopen interviews benoemde mijn gasten steeds de rol van opvoeding in hun gedrag als professional. Ik ben toen gaan nadenken over wat ik meekreeg als kind en hoe dat bepalend is geweest voor de stappen die ik zette als professional. Daarnaast deel ik: * Waarom ik veel belang hecht aan diploma's * Hoe je een negatieve mindset kunt ombuigen naar een positieve * Mijn struggle over het wel/niet delen van privézaken met collega’s Uiteraard sluit ik de aflevering af met praktische tips die je direct kunt toepassen in je volgende carrièrestap. Bedankt voor het luisteren en voor je support. Liefs, Henna Blijf op de hoogte van de laatste afleveringen, gasten en nieuwtjes door mij te volgen op ⁠⁠⁠⁠Instagram⁠⁠⁠ of LinkedIn

In deze aflevering heb ik te gast arts-cardioloog en bestie Sabina Bagga-Kumar. Wij leerden elkaar kennen op de basisschool in Amsterdam. Wat ik zo bewonderde aan Sabina was dat zij al vroeg wist dat ze arts wilde worden, maar de weg ernaartoe was geen makkelijke... Geen vast contract omdat ze niet opvielNa een lang studietraject studeerde Sabina twee jaar geleden af als arts gespecialiseerd op het gebied van het hart. Na een tijdje gewerkt te hebben bij een ziekenhuis kreeg ze bij een contractgesprek te horen dat ze weer een tijdelijk contract kreeg. Toen ze vroeg wat de reden was luidde het antwoord: je bent onvoldoende zichtbaar. Welke invloed had deze feedback op haar? Was deze feedback wel terecht? En welke rol speelde opvoeding in haar gedrag als professional? Deze en andere vragen bespreken we uitgebreid in het loopbaanverhaal van Sabina. Wat deelt Sabina nog meerIn deze aflevering vertelt ze: Hoe ze zich voelde als arts van kleur in een overwegend witte omgeving Waarom netwerken haar veel energie kostte Welke rol haar Indiase achtergrond/opvoeding speelde in haar benadering van leidinggevenden Hoofdstukken 00:00 Intro 04:29 Wat betekent zichtbaarheid voor haar 08:58 Hoe ging ze om met feedback 18:06 Borrelervaringen 29:25 Welke obstakels speelde tijdens haar loopbaanreis 33:25 Twijfels over haar arts zijn 44:34 Waar is ze het meest trots op 48:47 Tips voor jou Bedankt voor je tijd en support. Blijf op de hoogte van de laatste afleveringen en nieuwtjes door mij te volgen op ⁠⁠Instagram

In deze solocast bespreek ik wat het volgen van je pad voor mij betekent. Na mijn eerste pilotinterview met Soumicha Aabouz, stelden volgers op social media vragen over mijn reis. Zo wilde ze weten: - Wat is dat voor jou? Het volgen van je eigen pad? - Is er een situatie geweest waar je hoofd en hart tegenover elkaar stonden. Hoe heb je dat opgelost? -Sta je op dit moment waar je wilt zijn op je pad of heb je nog een lange weg te gaan? In deze aflevering ga ik in op bovenstaande vragen. Daarnaast deel ik tips over wat jij kunt doen om meer jouw pad te bewandelen. Bedankt voor het luisteren en voor je support. Liefs, Henna Blijf op de hoogte van de laatste afleveringen, gasten en nieuwtjes door mij te volgen op ⁠⁠⁠Instagram⁠⁠⁠

In deze pilotaflevering heb ik te gast oud-medestudent en vriendin Soumicha Aabouz. Wij begonnen in 2003 met de opleiding sociaal juridische dienstverlening. Fast forward een kleine 20 jaar later werkt Soumicha niet meer als juridische dienstverlener. Momenteel werkt ze als organisatieadviseur bij de gemeente Amsterdam en bij diverse opdrachtgevers.Hoe is deze transformatie verlopen van verlegen meisje naar een professional die nu voor groepen staat? Welke uitdagingen of kansen kwam ze tegen? Deze en andere vragen bespreken we uitgebreid in het loopbaanverhaal van Soumicha. Wat deelt Soumicha nog meerIn deze aflevering vertelt ze: Hoe haar werk als sociaal raadsvrouw haar mondig maakte Dat mensen haar ambitie onderschatte omdat ze weinig sprak Wat haar pestverleden haar heeft geleerd Welk advies ze haar jongere zelf geeft Hoofdstukken 00:00 Intro 03:46 Ze deelt haar loopbaanreis 09:46 Wat haar hielp om carrièrestappen te maken 14:56 Hoe ze omgaat met feedback 22:18 Waarom ze zich alleen voelde in haar loopbaanreis 27:27 Hoe ze omgaat met obstakels en de rol van haar jeugd hierin 38:23 Waarom het belangrijk is je ambities te delen 42:10 Tips voor jou Bedankt voor je tijd en support. Blijf op de hoogte van de laatste afleveringen en nieuwtjes door mij te volgen op ⁠Instagram

Welkom bij de allereerste aflevering van Loopbaanverhalen. In deze aflevering vertel ik wat je kunt verwachten van de podcast en deel ik, jouw host Henna Texel, meer over mezelf. Zo deel ik: - Hoe vaak ik solliciteerde om na mijn master aan de bak te komen - Wat mij heeft geholpen focus te krijgen in mijn bedrijf - Hoe ik op het idee kwam voor de podcast. - Introduceer ik mijn eerste gast Hoofdstukken: 00:00 Intro 00:44 Wat je kunt verwachten 1:48 Wie ben ik 4.33 Teleurstelling bij het sollicitatieproces 9:12 Hoe ik focus vond in mijn bedrijf 10:14 Hoe de podcast is ontstaan 12:24 Introductie eerste gast Bedankt voor je tijd en support. Liefs, Henna Blijf op de hoogte van de laatste afleveringen en nieuwtjes door mij te volgen op Instagram