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糾結人
糾結人
Author: Austina & Cindy
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© 版權歸屬於 Austina & Cindy
Description
Austina & Cindy,一位不糾結教練、一位糾結觀察家,一起深聊我們所看見的「糾結人」百態!
糾結不奇怪,人人有糾結,二選一是糾結,非黑即白是糾結,好還要更好也是糾結,偶爾讓人心癢難耐、偶爾又令人氣急敗壞,你最近的一次糾結是哪一款?
我們想和你一起探索、解開內心的糾結。
每週一早上 7:00 播出一集、每月解鎖一種糾結,探討糾結的根源和影響,並試著提供解決糾結的方法。
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歡迎填寫回饋問卷,我們也很想聽聽你的聲音,無論是回饋、是提問、是建議、是迸發的靈感……都可以!
(我們會回信給你呦!)
▪️ 若有任何合作靈感或聽眾回饋,歡迎來信跟我們說:acch.leader@gmail.com
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糾結不奇怪,人人有糾結,二選一是糾結,非黑即白是糾結,好還要更好也是糾結,偶爾讓人心癢難耐、偶爾又令人氣急敗壞,你最近的一次糾結是哪一款?
我們想和你一起探索、解開內心的糾結。
每週一早上 7:00 播出一集、每月解鎖一種糾結,探討糾結的根源和影響,並試著提供解決糾結的方法。
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70 Episodes
Reverse
這一季,我們想聊聊關於「選擇」當中,很少人注意到的狀況—「有意識」與「無意識」的抉擇如何形塑我們的人生與職涯。
你有沒有想過,為什麼每一條路都是我選的,但我卻不覺得快樂?會不會我以為的「自由意志」,可能並不是完全屬於自己的選擇?
那我們該怎麼區分自己是在「有意識」或「無意識」中做選擇?最終的結果會不一樣嗎?
這一集,將從Cindy在峇里島的一場大哭開始。
度假第13天,一個內在聲音突然出現:「你為什麼還要繼續做以前擅長的工作?你為什麼不能當一個作家?」這句話說出了她連想都不敢想的願望,也撕開了一個真相——原來這些年看似理性的職涯選擇,背後藏著太多「我應該」,而不是「我想要」。
什麼是「無意識的選擇」?就是那些以為自己心甘情願做的決定,卻在多年後發現,當時只是依循著某個理所當然的價值觀。就像 Austina 回顧了自己沒日沒夜工作的日子,當時覺得是熱愛工作,但如今想來,裡面藏著「我一定不能讓別人失望」的恐懼。
但我們一致認同,最難熬的不是無意識,而是從無意識甦醒的那個瞬間。
當你開始對原本帶來成就感的事情感到厭倦、當你突然質疑「坐在這裡說這些表面話到底有什麼意義」、當你發現自己一直在取悅別人卻從未察覺……,你可能正在經歷從無意識到有意識的過渡期。這個階段會讓人感到孤單、失落,甚至懷疑自己是清醒了還是變頹廢了。
如果你也曾困惑,為什麼我明明有選擇權,卻感覺無從選擇?為什麼做著「正確」的事,卻越來越不快樂?今天這集,與我們一起聊聊選擇背後的那些糾結。
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Austina & Cindy,一位不糾結教練、一位糾結觀察家,一起深聊我們所看見的「糾結人」百態!
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偶爾讓人心癢難耐、偶爾又令人氣急敗壞,你最近的一次糾結是哪一款?
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每週一早上7:00播出一集、每月解鎖一種糾結,探討糾結的根源和影響,並試著提供解決糾結的方法。
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【主持人介紹】
Austina 錢慧如|專治糾結人的企業高階教練、人才發展顧問、能力測評專家。曾服務於信義企業集團、鴻友科技、PwC、光寶科技等企業。出版書籍《馴心》、《何不勇敢做自己》。
Cindy 黃翊琪|專門陷入糾結的職場Y世代,現為自由接案者。曾服務於大大學院、Gogoro等企業,擔任行銷、培訓、線上課程講師。
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謝謝故事貿易公司的主持人張西和製作人玉米的邀請!
EP.45 那一集,我們很榮幸邀請到華文暢銷作家張西作為糾結過來人,深刻地聊到關於親情、孝順的主題,這次換我們到「故事貿易公司」節目分享彼此的「友誼」!
他們節目每一季的企劃都好好聽,喜歡糾結人的你,一定也會喜歡!
立即追蹤優質 Podcast「故事貿易公司」
https://open.firstory.me/user/cm4v4r7gm004d01yt3najglpz/platforms
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【單集簡介】
和糾結人認識是在第一季「母親」主題時,製作人推薦我去糾結人的 Podcast 節目分享,當時就對 Austina和Cindy 的默契印象深刻。
兩人擁有截然不同的背景,因工作而認識,她們的友誼並非是時時聯絡、分享各種生活小事的類型,而是半年、一年相約一次下午茶,分享人生的進度與煩惱,挖掘靈魂裡的種種困惑和思辨。
聽著她們分享,我覺得這就是成人的友誼,生命的旅途並非總是並肩,但知道有個人在那裡,像星星一樣,不會照亮全世界,卻溫暖著、指引著自己。
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【重點摘要】
🪄用心工作,於是認出了友誼
🪄截然不同的背景藏著相似的生命經驗
🪄從相約午茶到一起走進錄音室:糾結人誕生
🪄在相互依賴中理解自己的需求、長出自己的能
🪄尊重彼此的需求,獨立有時候更親密
🪄做彼此生命中的星星,而非太陽
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遠處有一條路
我們不一定會一起走上
但包包裡放著幾樣零食
偶遇的時候
若有誰的包包空了,就分給對方
然後驚喜
一是跟我一樣的口味
更驚喜的是,這是生命的長征
有自己的飢餓、有自己的星空
若沒有並肩的時刻
也有彼此的影子
——張西為糾結人寫的短詩
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🎉趕快追蹤節目不要錯過每一集!
🎙FMTaiwan X 張西 原創節目,喜歡請五星評分與留言 🌟🌟🌟🌟🌟
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【關於張西】
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【關於FMTaiwan】
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✨本節目由【FMTaiwan】團隊製作播出
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這一集邀請梁曉華執行長與我們暢談正能量的糾結。
一路從《天下雜誌》業務、總監、推廣媒體廣告,到擔任《康健雜誌》總經理,治理一個極具影響力的媒體品牌,如今擔任《領導影響力學院》執行長,帶領團隊培養台灣優秀領導人。
這些不斷衝刺前進的動力,難道靠的是用不完的正能量嗎?
曉華執行長與我們分享她的生涯歷程和深刻體悟:
為什麼離開深耕多年的公司?
職涯轉折「休耕」期間的恐懼、覺察與轉變?
走完了誤打誤撞的朝聖之旅,如何重新定義成功?
領導力的演變,如何從武裝到透明,從掌控到放手?
什麼是真正的「正能量」?
如果你正在思考職涯轉換、尋找適合自己的領導管理心法、渴望來一段說走就走的旅行的話,今天的節目非常推薦給你!
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【糾結過來人介紹】
梁曉華|領導影響力學院執行長
歷經《天下雜誌》廣告總監、《康健雜誌》總經理,身處變化快速的媒體產業,透過內容傳遞「身心靈健康的價值觀,經常發起「健康運動」,號召內部夥伴、企業和大眾一起健走鍛鍊、均衡飲食、培養心性。
2023年後接任《領導影響力學院》執行長,關注「績效與健康」並重的理念,帶領各界高階領導者們深入身心靈層面的探討,為台灣企業打造出獨樹一格的學習場域。
領導影響力學院:https://leaderimpact.cwgv.com.tw/
專業經歷:
陽獅集團事業發展總監
康健雜誌總經理
天下雜誌群業務總經理
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Cindy 黃翊琪|專門陷入糾結的職場Y世代,現為自由接案者。曾服務於大大學院、Gogoro等企業,擔任行銷、培訓、線上課程講師。
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市場上身心靈產業蓬勃發展,療癒課程越來越多元和豐富,你如何判斷哪些對自己的心靈成長真的有幫助?
在這個集體焦慮的時代,我們渴望找到解方、快速療癒自己。但當「療癒」變成一門好生意,當機構更在乎你的錢包而非真正的成長,我們該如何分辨好壞?
今天我們一起來聊聊,關於「療癒資本主義」的現象。
【本集糾結人故事】
小明從小在高壓的原生家庭長大,總是覺得自己不夠好、不值得被愛。進入職場後,又遇到人際關係的挫折,不斷換工作。
為了改善這種困境,他開始瘋狂報名身心靈課程,每週都很忙,大部分的存款都拿去繳學費,甚至還想要用信用貸款繼續上課。
好朋友小華看不下去,忍不住勸他:「你花這麼多錢.但根本沒變好啊!還是一直換工作、一直抱怨父母、一直處於低潮……」
小明卻覺得小華不理解:「這些課程很有意義,幫助我一路撐到現在,我覺得自己有變得更好!」
難道小華真的誤會了嗎?身心靈成長與否誰說了算?身旁看不下去的朋友到底該做些什麼?
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特別在社群的時代,不自覺地為了維護個人形象或符合他人期待,而刻意展現「正能量」的一面,畢竟大家都喜歡跟正能量的人相處,但卻沒有機會正視自己真實的情緒狀態。
這樣會讓自己內在矛盾,也會造成別人的壓力,彷彿不展現正能量是不應該的事情。
當你看到朋友的社群充滿著正向、積極的話語和行動,心裡的感受是什麼?有因此被驅動而想讓自己更好?還是覺得哪裡怪怪的說不上來?
你並不孤單,今天一起來聊聊「靈性繞道」的現象!
【本集糾結人故事】
小明因為工作低潮,公司人資安排他去上正念課程,課程中鼓勵他每天寫下「感恩日記」,課程後還要在會議上跟大家分享學習心得。但他發現自己根本不理解去上課、寫感恩日記的意義,他想不到生活中有什麼事情值得感恩,內心的憂鬱完全沒有被看見,還要擠出笑容在同仁面前表演一齣「我已經好了」「這真是一間好公司」的戲碼……。
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在這個越來越重視身心靈健康的時代,「正能量」成了人人掛在嘴邊的關鍵字。
我們開始意識到能量的重要性,學習如何保持正向、如何快速從低潮中站起來。但與此同時,我們也發現:有些人因為太有「正能量」的形象,反而在朋友低潮時不會被想起;有些人拼命要求自己正向,卻越來越感到壓力和糾結。
但是,「正能量」真的是我們以為的那樣嗎?
這一集,我們將從不同面向探討正能量的糾結:什麼是毒性正能量?為什麼好意的安慰會傷人?真正的正能量又是什麼?我們如何在支持他人與允許情緒之間找到平衡?
「加油!」「看開一點!」「別想太多!」「要正向!」
這些我們常說的安慰話語,為什麼有時候反而讓對方更沉默、更孤單?當正能量變成一種要求、一種壓力、一種「你應該要馬上好起來」的期待時,我們是在幫助別人,還是在逼迫別人?
【本集糾結人故事】
小華在洗手間哭了三次。
第一次,她向閨蜜求救:「我真的好累,快撐不下去了。」閨蜜回:「你要正面一點,不要那麼負面。」
第二次,她向主管坦白:「我最近狀態不太好,壓力有點大。」主管關心地說:「我幫你安排正念課程,讓你恢復正能量。」
第三次,她打電話給老公:「我不知道還可以撐多久。」老公說:「看開一點,上班就這麼一回事,真的不開心就離職休息吧。」
明明大家都關心她,為什麼她反而覺得壓力更大、更孤單了?
你也曾有過小華的心情嗎?今天一起來聽聽我們的對談!
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關於效率的糾結,必須請到服務業金牌顧問陳慧如 Mandy 老師。
她既兼顧效率,又重視體驗的「雙重特質」,在服務現場發揮的淋漓盡致。然而當這套在職場無往不利的「高效解決問題」思維延伸到婚姻關係時,卻意外促成不同面向的覺察。
多年來,面對婚姻關係的課題,她不斷向外探尋各種方法,直到踏上身心𩆜學習旅程後,漸漸地她在內心找到了答案。
如果你也正在婚姻關係中尋找平衡、和諧與最舒服的相處模式,今天的節目非常推薦給你!
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【糾結過來人介紹】
陳慧如|果果管理顧問公司執行長、知名零售業培訓顧問講師
擁有超過20年跨產業服務業經驗、在培訓講師/顧問超過年的經驗中,輔導近1,000家海內外客戶,成功輔導破千家門店,帶領 7,000 位店長優化服務,開創亮眼營收,〈經理人〉連續10年第一指名的服務業實戰講師,至今累積破 5,000 位學員五星好評,無數知名服務業指定培訓講師。擅長以活潑生動並具生命力的上課氛圍,及實戰經驗個案研討,影響並帶動學員改變,提升企業競爭力!
2025年全新線上課程
【打造顧客高回流率的服務體驗】EPS創價服務系統 x 5大獲客關鍵 x 穩定營收增長
https://biz-online.bnextmedia.com.tw/courses/service
專業經歷
阿瘦企業(股)資深經理/人力資源部主管/顧客服務中心主管/營業部特別助理
捷安特股份有限公司 服務銷售專案輔導顧問
美閣傢飾集團 服務/銷售專案輔導顧問
食益補公司(白蘭氏)客服諮詢顧問
慶百服飾 營運銷售服務顧問
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人資說:「老師,我們只能給你3小時,但希望有8小時的效果。」
學員說:「這堂課我也好想買,但還沒看完上一波買的20堂課……」
「高效學習」已然成為顯學!企業縮減培訓時數、線上課程標榜21天速成、每個人都在囤積課程,但我們真的學會了嗎?
或許,真正的效率不是學得快,而是學得深入、用得出來。
當學習失去了思考、討論、實踐的過程,那些被壓縮的時間,最終都只是浪費。
如果你也曾因為「學不夠快」而焦慮、買了一堆課程卻沒看完、或是懷疑自己到底為什麼要學這些……,Austina 和 Cindy 作為培訓產業的工作者,想從企業內訓到個人學習,一起探討現代學習的困境。
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當效率思維入侵旅行、戀愛、吃飯時,我們還能「享受」嗎?
你有過這種經驗嗎?出國旅行卻每天睜開眼睛就在算「我今天花了多少錢」「這趟旅行我換到什麼」,完全無法享受當下。
Cindy 分享她大三出國的故事,明明是為了「體驗國外生活」,卻因為過度焦慮投資報酬率,反而什麼都體驗不到。直到第三週才領悟:原來人生最珍貴的收穫,往往不是你一開始設定的目標。
Austina 回憶那個需要手寫情書、搶宿舍電話的年代。花時間寫信,等待郵差送信,珍惜每一次五分鐘的通話。那種等待讓你確認「你是真的愛他」。
如今,交友軟體讓我們追求「不浪費時間在錯的人身上」,用 checklist 篩選條件。那我們還有能力慢慢愛嗎?
你有想過,為什麼台灣的餐廳很多要限時90分鐘嗎?Austina 發現,在歐洲即使是觀光大城市,也從來沒有遇到餐廳限時……。
這一集我們要一起深入聊聊效率思維如何滲透到生活的每個角落,讓我們越來越難享受當下。
我們認為,人生是快與慢的統合,哪些時候該快?哪些該慢?這是每個被催促的現代人都該思考的問題。
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我們從小就被灌輸著「時間就是金錢」的觀念,而且不曾懷疑過!
收到訊息要秒回、睡不好要趕緊吃藥盡快入睡、生病了要趕快好起來、連休息請假都充滿罪惡感……。我們拼命追求效率,卻發現自己越來越焦慮、越來越不快樂。
「效率」本身是中性的概念:更多的自由與選擇、減少不必要的痛苦、實現更多可能性。
但問題是,當我們把效率當成「目標」而不是「工具」時,原本是為了獲得更多的自由,反而成為了束縛。
忘記了效率是為了什麼而存在,只剩下無止盡地追求「更快、更多、更好」。
或許此時正是好機會來重新思考效率對我們的影響!
【本集糾結人故事】
小明在科技公司工作,每天被一大堆的會議、KPI追著跑,「效率」是他最常聽到的名詞!
每天的工作就是把記事本上的代辦事項做完打勾,漸漸地覺得自己是個工具人,只是機械式地完成工作。有時候,他認為某些重要的任務應該可以做得細緻,但公司的績效制度與長官的要求讓他沒有時間精緻化工作品質,令人感到越來越無趣。公司中又沒有人能跟他有同樣的感受,孤獨又無力的情況下,不禁覺得自己在浪費生命……。
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繼上一集聊到韓國電影《終極對弈》,今天我們邀請到台灣目前唯一的世界棋王周俊勛老師,繼續從圍棋聊世代糾結!
在 2007 年拿下世界棋王寶座後,便積極展開多項行動和變革,包含棋院改革、比賽制度、擔任培訓教練等,從中也學習到許多作為棋士之外的人生功課。
如今,仍不斷在推廣圍棋運動,希望讓產業發展更茁壯。
職業棋士許皓鋐也在周老師的栽培下,拿下 2023 年亞運金牌,讓台灣在世界的圍棋實力備受關注。
這 16 年間,在傳承棋藝的路上,碰上 AI 人工智慧的挑戰,從以為不可能被 AI 所超越,到現在已經再沒有人類能贏下半目;漸漸地 AI 進入課堂、輔助教學,老師的權威盡失,在教育和傳承上遇到極大的挫折。
難道任何技藝只要碰上 AI,人類都只能靠邊站嗎?AI 在這項人類至高智慧結晶的運動當中,扮演了什麼出人意表的角色呢?
今天就由周俊勛老師親身說法!
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【糾結過來人介紹】
周俊勛|職業圍棋九段、中華民國圍棋協會秘書長
臺灣1979年成立職業圍棋制度以來第一位職業九段棋士,也是台灣棋院至今唯一拿過大型世界圍棋賽冠軍的棋士(LG盃世界棋王賽冠軍)。因右臉有大片紅色胎記,外號紅面棋王。曾任中華職業圍棋協會道場總教練、精銳國家隊總教練和亞運圍棋總教練,負責培訓臺灣職業圍棋的種子棋士,以推廣圍棋作為終身的志業。
出版著作:
《棋手無悔:犯錯是成功必須的布局》
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Austina & Cindy,一位不糾結教練、一位糾結觀察家,一起深聊我們所看見的「糾結人」百態!
糾結不奇怪,人人有糾結,二選一是糾結,非黑即白是糾結,好還要更好也是糾結,
偶爾讓人心癢難耐、偶爾又令人氣急敗壞,你最近的一次糾結是哪一款?
我們想和你一起探索、解開內心的糾結。
每週一早上7:00播出一集、每月解鎖一種糾結,探討糾結的根源和影響,並試著提供解決糾結的方法。
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【主持人介紹】
Austina 錢慧如|專治糾結人的企業高階教練、人才發展顧問、能力測評專家。曾服務於信義企業集團、鴻友科技、PwC、光寶科技等企業。出版書籍《馴心》、《何不勇敢做自己》。
Cindy 黃翊琪|專門陷入糾結的職場Y世代,現為自由接案者。曾服務於大大學院、Gogoro等企業,擔任行銷、培訓、線上課程講師。
▪️ 若有任何合作靈感或聽眾回饋,歡迎來信跟我們說:acch.leader@gmail.com
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Netflix 電影《終極對弈》(The Match),講述兩大韓國圍棋傳奇人物——曹薰鉉與李昌鎬之間「曹李師徒」的真實故事。曹薰鉉是權威而孤傲的圍棋霸主、圍棋皇帝,李昌鎬則是他一手栽培的天才弟子。
李昌鎬破天荒在15歲就擊敗了正值壯年37歲的師父曹薰鉉,兩人的情感從敬重與依附,漸漸轉為壓力與拉鋸。
這樣的情節不只發生在電影裡,事實上,不論在職場、家庭裡,也經常發生「長江後浪推前浪,一代新人換舊人」的故事,上一代複雜的情緒可想而知。
有的人覺得自己再也不夠格當師父了,有的人覺得被徒弟背叛了,有的人覺得自己這一生的成就都白費了……。
同樣地,徒弟也百般為難。
這種世代的糾結該如何化解?曹李師徒之間是如何走過那段糾纏的時光,最後讓彼此成為彼此最好的師父?
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偶爾讓人心癢難耐、偶爾又令人氣急敗壞,你最近的一次糾結是哪一款?
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家族企業接班從來就是一個令人又愛又恨的事情,當事業工作與家人之間深深串連,讓既有的挑戰又增加難解的複雜性。
這集專門做給那些正在繼承家業、親子關係、資源分配之間糾結的你。
這一集,我們從一則真實的故事出發,討論以下三個問題:
年輕世代不接班、不傳承,是逃避?
期待財務支持的背後,是需要錢,還是渴望情感?
當我始終得不到理想的「愛的方式」,我該放下、轉身離開嗎?
【本集糾結人故事】
小明剛當爸爸,正在帶領著團隊,面對經濟壓力,他鼓起勇氣向父親開口,卻只換來一句:「你自己想辦法!」
他不禁認為,就是因為自己沒有繼承家業,所以父親才會讓小明自生自滅,因為他知道父親在財務上是絕對可以幫他的,但他卻一口拒絕了。
讓小明想起許多小時候,與父親之間的疏離和不被肯定的種種,因而感到非常委屈,父子之間的心結日益難解……。
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此集專門做給正在糾結「生與不生」的朋友,尤其是在長輩的「殷殷期盼」之下,覺得自己也不是不想生,但又哪裡怪怪的說不上來。
到底生與不生可以如何去考量呢?
經濟條件和時間投入是大多數人會優先想到的問題,但即使是條件優渥的人也不見得想生!
「你們不生太浪費了」「你們想太多了」「你們就是不想負責任」「生小孩是本分,天經地義啊」「都結婚了為什麼不生?」「現在不生,以後一定會後悔」
不同世代之間的叮嚀和關心,無形中讓這個決定更困難了!
今天就一起來聊聊,關於生小孩的糾結吧!
【本集糾結人故事】
對於都沒有小孩的 Austina 和 Cindy 而言,生小孩是什麼概念?為什麼 Austina 不糾結的不生,而又在最近認了乾兒子?
Cindy 的朋友正不斷在懷孕生小孩,可愛的小孩一個接一個出生,對她造成的影響是什麼?
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世代差異源自於成長環境、價值觀、社會變遷等因素,導致在職場、家庭裡發生各種衝突和糾結,經常上演著想改變對方或縮小彼此的差異,但其實每個世代都需要自我摸索的自由空間。
父母出於保護慾,以自身經驗希望子女少走彎路;子女希望父母給予空間、支持與相信,若父母不支持則解讀為不被愛。
父母認為糾正子女行為才是愛的表現,若子女不認同父母,父母也會感覺不被愛。
我們一直都渴望彼此的認同,並不自覺地認為「認同=愛的表現」,但真的是如此嗎?有沒有可能「不認同但同樣愛」呢?
這一集我們要聊一聊,如果我們去認真地接受、理解世代差異存在,那如何在對方不改變的情況下,經營名為愛的關係?
【本集糾結人故事】
今天是 Austina 和 Cindy 各自分享關於世代觀察的日常小故事!快一起來聽,也歡迎分享給你的長輩或晚輩喔!!!
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終於找到適合許景泰Jerry的主題啦!這次要聊聊他的「斷捨離」(?)
Jerry是2006年搭上自媒體浪潮的創業家,憑著他敏銳又獨到的商業嗅覺和用功精明的頭腦,創下許多事業成就,包含:打造網紅口碑平台、革新企業培訓生態、搭建線上學習平台、遍佈全台商戰CXO社群、成為一人公司商業教練……,他彷彿是活力與創新的代名詞。
然而,在 Covid-19 期間,他遭遇到創業18年來最深刻的低谷,內卷的市場、核心員工離開、找不到新的方向,同時又遇到父親的病情每況愈下。
我們發現,不論在高峰或低谷的階段,Jerry都在斷捨離,不論是放下正處於高光的名位,或是毅然離開失意的戰場。
而他的每一次轉身背後,勢必有一條少有人看到的內在旅程。
他從一個「不太談感受」的商業人士,到能夠深度分享內心世界,這個轉變非常動人。
這次我們不只聊了創業路上的高峰與低谷,他更揭露了這兩年他如何在父親離世、公司轉型的過程中,一次又一次地,與從前的自己道別:
商業賽道的斷捨離:從追求規模化到一對一顧問教練
身份標籤的斷捨離:從商業問題到生命課題的好奇和探索
人生角色的斷捨離:從渴望父親肯定到終於為自己而活
個人信念的斷捨離:從追求大事到珍惜小事,真正的影響力來自「真誠」和「知行合一」
特別推薦給正處在「面對角色轉換」、「重新定義成功」、「處理與父母的關係」、「從外在成就轉向內在成長」的你!
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【糾結過來人介紹】
許景泰|大大學院創辦人、商戰CXO執行長、知名企業講師及顧問、暢銷作家
Jerry被譽為「超級經紀人」、「個人商業獲利教練」,名醫劉博仁、暢銷心理學作家許皓宜、超級講師謝文憲、前台積電高階主管郝旭烈、亞洲球王周思齊、台大孫中興教授、財經主持人朱楚文等多位專家學者,都曾透過Jerry操刀,將核心專業打造為知識型IP,拓展「多線被動收入」。
出版著作:
《圈對粉,小生意也能賺大錢》
《你,就是媒體》
《為何只有5%的人,網路開店賺到錢?》
Podcast:高手私房話
Official Website:大大學院/個人官網(https://jerry121.com/)
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每個人都有屬於自己的「信念」。
「我覺得做任何事都要全力以赴,否則就是不負責任的人」
「能不麻煩別人就都自己來,才不會造成別人的負擔」
「我應該要維持好身材、好形象,別人才會喜歡我」
我們太習以為常,彷彿都變成了一種真理。所以我們堅持這樣的信念,是我們做人處事的原則態度。
直到某一天,我們累了、想休息了、年紀越來越大了,才慢慢感受到一些無形的壓力,對身體造成了影響。
信念本身可能沒有錯,只是不合時宜;並不是我們放棄了信念,而是我們得適時斷捨離它們了!
【本集糾結人故事】
今天是 Austina 走西班牙聖雅各之路上發生的插曲。在她40天的旅程上路後不久,擁有一頭茂密頭髮的她,竟然無故地瘋狂掉髮。
她原以為只是水土不服,但持續了幾天後,依然沒有減緩。她頓時感到非常恐懼,而她並不理解自己如此焦慮、害怕的原因是什麼?
經過一段自我對話後,她才驚訝發現,有一個信念正是她的恐懼來源……。
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我們不需要做到「極簡」也可以好好生活,可是有太多不能丟的東西,家裡就會被物品所填滿,變成「囤積問題」。
一個人住可能不構成他人的問題,但當我們有家人或室友時,就會成為關係上的課題。
究竟是因為關係問題導致囤積,還是囤積引發的關係問題呢?今天就一起來聊聊,許多人都曾經歷過的囤積現象!
【本集糾結人故事】
小明因為工作忙碌而把身體累壞,如今他終於跟朋友脫口說出:「其實我不是多愛工作,我是不想回家。」才知道他太太長期的囤積問題,把家裡堆得水泄不通,讓他不知道如何面對,以工作出差作為出門的理由,並經常抱怨太太的行為。
朋友問他,既然無法好好相處,為什麼不離婚?但小明卻不想。兩人就持續在這樣的模式下生活,一個不整理、一個不回家,不怎麼快樂、也已經不健康。
他們可以怎麼做來突破這個僵局呢?
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聽到「斷捨離」這三個字,你的第一個感覺是什麼?
舒服?抗拒?還是覺得好像又是一種被要求「應該更好」的現代社會標準?
也有可能一聽到斷捨離,就會覺得跟自己無關,覺得自己不會整理、不會打掃、不夠乾淨、不懂收納。
其實斷捨離的本質跟這些都無關。
想想看,你家裡,有沒有一些一直沒丟的東西?
可能是學生時期的制服、旅行帶回來的小石頭,或者早就過期卻還留著的一條護手霜。
我們常聽到「斷捨離」,
好像只要能捨得丟,就代表這些人比較清醒、比較簡單、比較不執著。
但真的這樣嗎?
有些人丟得很快、收拾很乾淨,心裡卻沒有真正放下;
有些人什麼都留,卻都很清楚,留著的原因是什麼。
今天,我們想和你聊聊
斷捨離是什麼?
什麼情況下斷捨離對生活有幫助?
我們對於哪些東西無法斷捨離?背後的心理因素是什麼?
【本集糾結人故事】
今天是 Austina&Cindy 互相了解對方願意丟與不願意丟的東西是什麼?結婚照、情書、親友寫的卡片、客戶贈禮、看過的書、旅行紀念品、筆記本、手機、FB帳號、照片……,我們意外從今天的對話中發現,原來問題不在於斷捨離,而是如何定義我們自己「與物品之間的關係」。
一起跟著我們來想想自己「丟與不丟」的糾結吧!
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【主持人介紹】
Austina 錢慧如|專治糾結人的企業高階教練、人才發展顧問、能力測評專家。曾服務於信義企業集團、鴻友科技、PwC、光寶科技等企業。出版書籍《馴心》、《何不勇敢做自己》。
Cindy 黃翊琪|專門陷入糾結的職場Y世代,現為自由接案者。曾服務於大大學院、Gogoro等企業,擔任行銷、培訓、線上課程講師。
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本日糾結書上線!
這裡是一本本曾讓我們「原本以為讀不下去」,卻意外撼動靈魂的經典書單。
有些書很燒腦、有些書讓人頭痛,讀這些書的時候可能不簡單,但讀完會讓我們變得更加清晰。
今天,讓我們一起翻開那些書,聊聊我們在字裡行間的掙扎、驚嘆與頓悟。
《從低谷突破》,作者:Phil Stutz 菲爾・史塔茲,出版社:三采文化
美國心理治療權威、好萊塢最受歡迎心理治療師
結合40年臨床經驗與榮格學派核心理念(如接受陰影、解讀夢境、個體化),形成一整套幫助人走出低谷的靈性哲學
他的心理治療法與一般心理諮商不同之處在於:
傳統心理學:你為什麼痛? → 分析理解 → 慢慢改變。
菲爾・史塔茲:你會痛,因為你是人。來,用這個工具,痛裡也能活下去。
為什麼他的方法這麼受歡迎?
直指痛點:人生本就包含痛苦、混亂、不可控,別幻想等一切順了才能開始活。
行動先行:不用先治療好、理解了才改變,而是先做,做了才會慢慢轉化。
融合靈性與心理:不像傳統心理學那麼理性冷靜,他相信宇宙、直覺、信仰、能量、潛意識的力量。
這一集,我們挑出其中精彩的四個主題:認識真實世界、面對陰影、找回高階動力和完成個體化。
特別想分享給,不知為何而活、渴望成為自己的你!
讓我們一起來聊聊這本書吧!
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糾結人 Podcast 每週一早上7點準時首播,中部地區聽眾在每週日早上10點收聽「全國廣播 FM106 或下載全國廣播 APP」,也可以聽到糾結人當週節目。
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