Инспирантура

Почему даже в компаниях с хорошими условиями сотрудники внезапно уходят? Как построить среду, где люди остаются не из-за страха или денег, а потому что им искренне нравится работать? В этом  — я раскрываю ключевые ошибки руководителей и даю практики для создания культуры доверия и осмысленности.В подкасте:Почему люди уходят не из-за задач, а из-за отношений и бессмысленности.3 уровня удержания (стратегический, организационный, психологический) — диагностируйте свою компанию.Как микроменеджмент убивает энергию команды и что делать вместо него.3 простых шага, которые уже сегодня улучшат атмосферу в вашей команде.Автор и голос подкаста:Скотникова Наталья - психолог для предпринимателей, консультант по стратегии и управлению бизнесом, ведущая командных и стратегический сессий.Обратная связь: inspirantura@ya.ruДополнительные вопросы можно задать в телеграмм канале «Инспирантура»  https://t.me/inspirantura

🔋 Энергия команды — это не мотивация-анимация. Это управленческая компетенция.В новом выпуске «Инспирантуры»:что такое энергия команды и почему она не появляется сама по себе;как она рождается из эмоций, действий и смыслов;и как её поддерживать — особенно в переходные моменты, например, когда из команды уходит ключевой человек.В выпуске не будет про тимбилдинги и мотивационные речи.
 А про живую ткань взаимодействия — где лидер, культура и внутренняя структура команды определяют всё.📌 Делюсь рабочими практиками, вопросами, ритуалами, которые можно внедрить уже завтра.Этот подкаст для: владельцев бизнеса, руководителей, которые чувствуют, что команда стала вялой, потеряла общий ритм или работает «по инерции».Автор и голос подкаста:Скотникова Наталья - психолог для предпринимателей, консультант по стратегии и управлению бизнесом, ведущая командных и стратегический сессий.Обратная связь: inspirantura@ya.ruДополнительные вопросы можно задать в телеграмм канале "Инспирантура" https://t.me/inspirantura

Предприниматели и топ-менеджеры часто выглядят сильными и уверенными, а внутри как?  Как сохранять спокойствие, когда всё идёт не по плану? Почему одни лидеры "держат удар", а другие срываются на команду?В этом выпуске речь идет о том:🔹 Что такое эмоциональная устойчивость и зачем она нужна🔹 Эмоциональная устойчивость как ключевой навык в бизнесе🔹 Роль саморегуляции🔹 5 практик самопомощиЭтот подкаст для: владельцев бизнеса, руководителей и всех, кто хочет сохранять ясность даже в хаосеАвтор и голос подкаста:Скотникова Наталья - психолог для предпринимателей, консультант по стратегии и управлению бизнесом, ведущая командных и стратегический сессий.Обратная связь: inspirantura@ya.ruДополнительные вопросы можно задать в телеграмм канале "Инспирантура" https://t.me/inspirantura

3-й выпуск посвящен организационному стрессу и психологической безопасности в командах. В этом эпизоде вы узнаете:- как скрытое напряжение разрушает продуктивность, подавляет инициативу и приводит к финансовым потерям;- о ключевых источниках стресса, роли стиля управления в его возникновении и практических шагах для создания здоровой рабочей атмосферы. Эпизод поможет руководителям диагностировать проблему, избежать выгорания команды и повысить эффективность через психологическую безопасность.Автор и голос подкаста:Скотникова Наталья - психолог для предпринимателей, консультант по стратегии и управлению бизнесом, ведущая командных и стратегический сессий.Обратная связь: inspirantura@ya.ruДополнительные вопросы можно задать в телеграмм канале "Инспирантура" https://t.me/inspirantura

Выгорание — это не просто модное слово для тех, кто устал. Это серьезное состояние, которое влияет на здоровье, продуктивность и качество жизни. В этом эпизоде:Чем выгорание отличается от обычной усталости и стресса.Как развивается выгорание по моделям Кристины Маслач и Виктора Бойко.Почему предприниматели и руководители особенно уязвимы и часто не замечают свое состояние.Как эмоциональное состояние лидера влияет на всю команду и бизнес.Практические шаги для выхода из выгорания и профилактики.Я хочу, чтобы после прослушивания у вас зазвучал внутренний вопрос: «Кем я стану, когда выгорю?» — не как абстрактная мысль, а как реальный сигнал к действию.Потому что выгорание — это не момент, когда ты уже превратился в «пепел». Это долгий процесс, где каждый день можно превентивно делать выбор быть внимательнее и заботливее к себе.Автор и голос подкаста:Скотникова Наталья - психолог для предпринимателей, консультант по стратегии и управлению бизнесом, ведущая командных и стратегический сессий.Обратная связь:inspirantura@ya.ruДополнительные вопросы можно задать в телеграмм канале "Инспирантура" https://t.me/inspirantura

Если вы управляете бизнесом, то наверняка не раз ловили себя на мысли: «Не время для эмоций. Надо собраться. Решать».
 Стратегия важнее чувств, цифры важнее эмоций.
Но…Сколько раз вы откладывали решение, потому что было страшно?
Сколько раз раздражение мешало услышать команду?
Сколько раз вы «держали лицо», когда внутри клокотало — от усталости, стыда или злости?В этом выпуске — о том, что редко обсуждается вслух: о чувствах, которые остаются в тени, но напрямую влияют на то, как мы управляем, принимаем решения и ведём команду.
 По делу. И с опорой на практику.Вы узнаете:
— Почему миф о рациональности мешает бизнесу быть живым и гибким,
— Как непризнанные эмоции становятся причиной выгорания, конфликтов и тупиков,
— И с чего начать, чтобы возвращать себе ясность — даже в напряжении и неопределенности.📌 В выпуске — примеры, небольшая практика на самопроверку и размышления о том, кто или что действительно управляет в моменте: мы или наши эмоции.Автор и голос подкаста:Скотникова Наталья - психолог для предпринимателей, консультант по стратегии и управлению бизнесом, ведущая командных и стратегический сессий.Обратная связь: inspirantura@ya.ruДополнительные вопросы можно задать в телеграмм канале "Инспирантура" https://t.me/inspirantura

Этот эпизод поможет подвести итоги уходящего года, проанализировать достижения и уроки, а также наметить линии для успешного старта нового года. В этом выпуске вы найдёте полезные практики, вопросы для размышления и рекомендации, которые помогут расставить приоритеты и наладить баланс в следующем году. Автор и голос подкаста:Скотникова Наталья - психолог для предпринимателей, консультант по стратегии и управлению бизнесом, ведущая командных и стратегический сессий.Обратная связь и предложения о сотрудничестве: inspirantura@ya.ruЗадать дополнительные вопросы и ближе познакомиться с автором можно в телеграмм канале «Инспирантура» https://t.me/inspirantura

Этот эпизод о причинах такого состояния как «паралич принятия решений», как оно влияет на жизнь и бизнес, и главное — как справляться с этим состоянием.Автор и голос подкаста:Скотникова Наталья - психолог для предпринимателей, консультант по стратегии и управлению бизнесом, ведущая командных и стратегический сессий.Обратная связь и предложения о сотрудничестве: inspirantura@ya.ruЗадать дополнительные вопросы и ближе познакомиться с автором можно в телеграмм канале «Инспирантура» https://t.me/inspirantura

Этот эпизод о том, как создать живую, эффективную и результативную культуру в бизнесе, где каждый участник команды знает свою цель и стремится к реальным результатам, а не просто «процессам ради процессов».Автор и голос подкаста:Скотникова Наталья - психолог для предпринимателей, консультант по стратегии и управлению бизнесом, ведущая командных и стратегический сессий.Обратная связь и предложения о сотрудничестве: inspirantura@ya.ruЗадать дополнительные вопросы и ближе познакомиться с автором можно в телеграмм канале «Инспирантура» https://t.me/inspirantura

Эпизод о системном бизнесе: зачем он нужен и как его построить. Автор и голос подкаста:Скотникова Наталья - психолог для предпринимателей, консультант по стратегии и управлению бизнесом, ведущая командных и стратегический сессий.Обратная связь и предложения о сотрудничестве: inspirantura@ya.ruЗадать дополнительные вопросы и ближе познакомиться с автором можно в телеграмм канале «Инспирантура» https://t.me/inspirantura

Этот выпуск о стратегическом мышлении. Зачем оно нужно, если ты не корпорация? Как понять есть оно у меня или нет? Как сформировать стратегию своего бизнеса, когда у тебя всего несколько сотрудников и куча идей? Вот несколько книг о стратегии и стратегическом мышлении:"Стратегическое сафари. Экскурсия по дебрям стратегического менеджмента", Минцберг Г.; Альстранд Б.; Лампель Ж. (Альпина Бизнес Букс)"Стратегии тоже нужна стратегия", Ривз, Кнут, Джанмеджая (Эксмо)"Стратегия", Harvard Business Review (HBR), (Альпина Паблишер)Автор и голос подкаста:Скотникова Наталья - психолог для предпринимателей, консультант по стратегии и управлению бизнесом, ведущая командных и стратегический сессий.Обратная связь и предложения о сотрудничестве: inspirantura@ya.ruЗадать дополнительные вопросы и ближе познакомиться с автором можно в телеграмм канале «Инспирантура» https://t.me/inspirantura

Выпуск о делегировании — ключевом аспекте успешного управления. Если вы предприниматель или руководитель, который застрял в рутине и не знает, как эффективно распределить задачи, этот эпизод именно для вас. В этом эпизоде вы узнаете, как преодолеть страхи и заблуждения, связанные с делегированием, и откроете для себя три главных преимущества этого процесса: оптимизацию времени, развитие команды и устойчивость бизнеса.Автор и голос подкаста:Скотникова Наталья - психолог для предпринимателей, консультант по стратегии и управлению бизнесом, ведущая командных и стратегический сессий.Обратная связь и предложения о сотрудничестве: inspirantura@ya.ruЗадать дополнительные вопросы и ближе познакомиться с автором можно в телеграмм канале «Инспирантура» https://t.me/inspirantura

В этом эпизоде вы узнаете, как множественные роли предпринимателя могут привести к путанице и конфликтам, и какие шаги можно предпринять, чтобы наладить гармоничное управление. Автор и голос подкаста:Скотникова Наталья - психолог для предпринимателей, консультант по стратегии и управлению бизнесом, ведущая командных и стратегический сессий.Обратная связь и предложения о сотрудничестве: inspirantura@ya.ruЗадать дополнительные вопросы и ближе познакомиться с автором можно в телеграмм канале «Инспирантура» https://t.me/inspirantura

Эпизод поможет лучше понять, как работают команды, какие факторы влияют на успех, как избежать распространенных ошибок и что держать в фокусе.Автор и голос подкаста:Скотникова Наталья - психолог для предпринимателей, консультант по стратегии и управлению бизнесом, ведущая командных и стратегический сессий.Обратная связь и предложения о сотрудничестве: inspirantura@ya.ruЗадать дополнительные вопросы и ближе познакомиться с автором можно в телеграмм канале «Инспирантура» https://t.me/inspirantura

2 сезон подкаста о том, что чувствуют люди, которые делают бизнес.
 О чувствах, от которых мы иногда прячемся, но которые всё равно влияют на наши решения.Про тревогу.
Про усталость.
Про вдохновение, выгорание и предпринимательское одиночество.
Про то, что движет нас — и что останавливает.💬 Почему мы не принимаем нужные решения?
💬 Почему идём против себя?
💬 Почему продолжаем тащить, когда уже не можем?
💬 Почему так трудно просить поддержки — даже у своей команды?Автор и голос подкаста:Скотникова Наталья - психолог для предпринимателей, консультант по стратегии и управлению бизнесом, ведущая командных и стратегический сессий.Обратная связь и предложения о сотрудничестве: inspirantura@ya.ruЗадать дополнительные вопросы и ближе познакомиться с автором можно в телеграмм канале «Инспирантура» https://t.me/inspirantura

Подкаст о бизнесе и психологии управления, где рассматриваются темы от создания баланса в работе до эффективного управления командой, делая бизнес живым и целостным.Автор и голос подкаста:Скотникова Наталья - психолог для предпринимателей, консультант по стратегии и управлению бизнесом, ведущая командных и стратегический сессий.Обратная связь и предложения о сотрудничестве: inspirantura@ya.ruЗадать дополнительные вопросы и ближе познакомиться с автором можно в телеграмм канале «Инспирантура» https://t.me/inspirantura