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換個角度談媽媽
換個角度談媽媽
Author: 翹翹板-媽媽的支點
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這個節目裡,沒有大道理,我們從一些「媽媽的小理論」開始,聊聊當媽媽的那些內心轉變、生活變化,還有社會文化對媽媽的各種想像,細膩地描述、梳理當媽媽的經歷,讓大家更理解媽媽。這些微小的觀點,可能剛好說中你的心聲,也可能讓你換個角度,看到不一樣的媽媽世界。
🎧 每週一主題 × 兩集一起聊:
▸ 上集|媽媽的小理論:主持人佳誼(翹翹板創辦人),用10分鐘帶你認識一個有趣的觀點。
▸ 下集|媽媽的大經驗: 佳誼與Shandi心理師(翹翹板倡議長),一起輕鬆聊聊「小理論」的相關經驗。
👇收聽時可能會...
✦ 對對對!我有這種感覺!原來是真實的!
✦WOW!原來可以這樣看自己
✦原來不是我的問題,也不是只有我這樣
✦有人一起走,感覺比較不孤單
✦原來我經歷了好多轉變
✦我更知道怎麼說出自己的感覺了
不論你是媽媽,還是對「媽媽」這個身份充滿好奇,這裡都歡迎你。
跟我們一起探索、理解,跳脫框架,更認識自己和媽媽。
📢 準備好了嗎?一起來換個角度談媽媽吧!
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✦ 對對對!我有這種感覺!原來是真實的!
✦WOW!原來可以這樣看自己
✦原來不是我的問題,也不是只有我這樣
✦有人一起走,感覺比較不孤單
✦原來我經歷了好多轉變
✦我更知道怎麼說出自己的感覺了
不論你是媽媽,還是對「媽媽」這個身份充滿好奇,這裡都歡迎你。
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40 Episodes
Reverse
EP19年末特別節目|從顏色談起,如何在黏膩的育兒生活中,活出自己的風格?ft.個人色彩分析師Sui Sui
本集年末特別節目,伴隨12月的繽紛氛圍,從「色彩&生活風格」的角度聊聊當媽媽這件事,
因此特別邀請個人色彩分析師「SUÍ SUÍ王盈力」,分享她從生活風格雜誌編輯到「臥底主婦」的生命轉折,有什麼樣的臥底大發現?!
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翹翹板更邀請「SUÍ SUÍ王盈力」為忙碌的媽媽們規劃色彩工作坊-「找到妳的原廠色彩」,
教妳如何「快、狠、準」精準選色,不費力就能亮起來!在日常選擇裡,就能慢慢回到自己~
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💃名額有限,手刀報名👉https://forms.gle/gqmH1RAYUm3G5ooF9
讓我們一起在歲末、年初之際,透過色彩看見自我。
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** 👄EP19 談什麼**
-讓衣服和色彩為妳的心情與能量服務。
-「臥底主婦」的真實告白:曾是打造夢幻生活風格的編輯,育兒後體認到現實生活是充滿黏膩感的「近身搏擊」。
-育兒像在走一條自我修復的通道:在陪伴孩子的過程中,來回穿梭於原生家庭與現在的自己,重新看見內在小孩。
-身為編輯有關不掉的偵測資訊天線,但在教養上更相信照顧者的直覺,而非找標準答案。
-天王星一宮的力量:如何將「怪」轉化為讚美,跳脫框架思考。
-不知道怎麼辦時,先讓自己變漂亮?!
-你走過的路都不會白費:「風格」就是妳走過的路、經歷過的每件事,長在妳身上的樣子。
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⭐本集特別來賓-個人色彩分析師SUÍ SUÍ王盈力
FB:https://www.facebook.com/suisuiwithcolor
IG:https://www.instagram.com/suisuiwithcolor/
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✨【找到你的原廠色彩】媽媽色彩學工作坊
✦時間:2026/01/10(六) 13:30~15:30
✦講座地點:社會創新實驗中心B1樓 B09室
✦帶領人: SUÍ SUÍ 王盈力 個人色彩分析師
✦報名連結:https://forms.gle/gqmH1RAYUm3G5ooF9
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**EP18大經驗|為什麼總是媽媽在扛?聊聊看不見的「情緒勞動」,試試用「自我慈悲」陪伴自己 **
妳是否覺得當媽後,除了照顧孩子的吃喝拉撒,還得承擔全家人的喜怒哀樂?這就是隱形的「情緒勞動(工作)」!
本集將深入聊聊:為何老公工作精明回家卻「自動登出」?為何孩子只對媽媽無理取鬧?以及如何用「自我慈悲」找回內心的平靜。
** 👄EP18大經驗談什麼**
-超乎預期!當媽後才發現的情緒勞動/工作
-「照顧好自己」、「愛自己」可能給媽媽壓力?
-先生在職場「當責」,回家對家務與育兒自動登出?
-為什麼先生常說「你不在的的時候我和小孩都沒事」?孩子在媽媽面前「退化」?
-靈魂拷問:妳給小孩的時間與耐心,也願意給自己嗎?
-對自己「自我慈悲」的媽媽,比較少情緒勞動?
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⭐延伸閱讀
(1)什麼是「自我慈悲」:https://www.facebook.com/share/p/1CxqSRUCrs/
(2)自我慈悲的概念澄清:https://www.facebook.com/share/p/1Wj6efXFpw/
(3)自我慈悲的兩大面向-溫柔與堅強:https://www.facebook.com/share/p/1BfxF5L5JM/
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EP18小理論|情緒勞動大揭密:感覺沒做什麼卻好累?其實媽媽每天都在做這三份隱形工作!
為什麼好像沒做什麼卻那麼累?
本集帶你看見「媽媽的情緒勞動」——那些日常裡看不見、卻最耗心力的工作。
跟翹翹板一起理解、看見,妳不是莫名其妙很累,而是每天都在做三份隱形工作。
** 👄EP18小理論談什麼**
-1983年社會學家提出「情緒勞動」與「情緒工作」的概念。
-成為媽媽後,可能承擔的隱形工作:
①家庭規劃者:像人體行事曆一樣不停運作。
②情感協調者:伴侶、小孩、娘家、婆家的情緒都要接?!
③身教示範者:時刻提醒自己要維持耐心、穩定、溫和。
-為什麼「情緒勞動」會成為負擔?
①長期壓抑容易身心耗竭,甚至引爆「母職憤怒」。
②無酬、無形、常被忽略。
③性別刻板印象導致不平等分工。
-面對這個情況可以怎麼做?
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EP17大經驗|害喜,不只是吐──從孕吐中找到幽默與掌控感!ft.鄭文媛心理師
懷孕時期的「害喜」到底有多難熬?
特別邀請翹翹板好朋友—✨鄭文媛諮商心理師✨,親身分享她的孕吐血淚史,以及她如何調適的超幽默神級心法。
用最真實又幽默的方式聊身體的不適、心情的調整、還有社會對孕婦的期待。
準媽媽、曾經的媽媽、還沒當媽媽的人,都能從中聽見關於「身體」與「接納」的深刻共鳴。
** 👄EP17大經驗談什麼**
-聽說三個月就會好,當時間一到,並不是這樣🤣
-不是一天、兩天就結束的痛苦,要怎麼與之共處?
-心法1:「孕吐」排進每日行程,不可控的痛苦變成可掌控的「任務」?!
-心法2:「反正都要吐,那就開心地吃吧!」
-未滿三個月不能講,那害喜怎麼辦?
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⭐本集特別來賓-鄭文媛諮商心理師:https://www.matrescence.tw/2
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✨【3R媽媽支持小組】活動介紹&報名連結:https://reurl.cc/6b2We5
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EP17小理論|「害喜」不是小事!為什麼不舒服,總被說妳忍一忍?
「害喜」,這個聽起來「只是有點不舒服」的詞,藏著許多孕婦的委屈與孤單。
明明那麼難受,為什麼好像只能「忍一忍就好」?
這集我們想聊聊「害喜」這件容易被看作小事的懷孕經驗,
從醫療、文化與社會角度,重新看見媽媽的身體與需要。
** 👄EP17小理論談什麼**
-大家都說「忍一忍就過了」,還有「害喜越嚴重寶寶越健康」?
-害喜雖不直接影響胎兒,卻可能造成孕婦焦慮、睡眠障礙與孕期憂鬱
-科學研究對孕吐成因仍有限,醫療體系常採「保守觀望」態度
-孕婦的身心需求,與胎兒健康同樣重要
-希望媽媽的身體經驗被看見、被理解
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**EP16大經驗㈡|媽媽的職涯藍圖:當人生進入「多重選擇關卡」,如何找到最適合的策略?ft.職涯教練Sunny **
成為媽媽後,妳是否常在「家庭、工作、自我實現」之間拉扯?
本集大經驗邀請特別來賓-職涯教練✨Sunny✨,
帶我們認識規劃職涯的四大關鍵,如何從「別人要我成為誰」,走向「我想成為誰」,
並從真實案例出發,拆解「媽媽的多重選擇關卡」,找到屬於自己的職涯策略與行動方向。
** 👄EP16大經驗㈡談什麼**
-職涯諮詢-協助個案梳理外在情境與內在價值,找出適合自己的方向。
-打造選擇的基礎,釐清四大面向:特質、價值觀、能力、興趣。
-用「動物比喻」理解個人特質:找到適合自己的環境最重要。
-別以為自己「只會A」,你的能力可重新排列組合,變化出新的可能。
-為自己做選擇可能遇到擔心被說「想太多」或「太自私」,難以接納真實感受。
-Sunny會陪客戶探索「真正的想要」,例如:「妳想生小孩,是出於愛還是社會期待?」
-你卡住的地方——煩躁可能不是來自孩子,而是對伴侶或環境的憤怒。
-Sunny分享真實案例:40多歲女性在試管與職場夾縫中,透過釐清價值觀找到最適合的策略,順利懷孕並重返工作。
-職涯教練陪你對話、協助你誠實面對內心的聲音。
-重新定義成功:不是滿足所有期待,而是活出與自己價值一致的樣子。
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⭐本集特別來賓-Sunny的生涯實驗室:https://www.facebook.com/sunny.mamalifelab/
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EP16大經驗㈠|如何在工作vs家庭的掙扎裡,長出屬於自己的路?ft.職涯教練Sunny
上週小理論談到,許多媽媽都陷入這場無形的「奉獻競爭」,因此本集大經驗邀請特別來賓-職涯教練✨Sunny✨
聊聊她在新手媽媽期間,經歷了跨國搬家、離開耕耘十年的產業後,
如何從零開始,在金錢焦慮、身份轉變與現實條件中,一步步找到自己的節奏與力量,摸索出新的生活模式?
** 👄EP16大經驗㈠談什麼**
-Sunny同步經歷跨產業、跨地域、跨身分的多重轉換挑戰。
-如何從「沒有頭緒」中,重新定義自己的能力與價值。
-「重力問題」概念啟發:接納現實狀態,而非與之對抗。
-成為職涯教練後,看見媽媽們多樣化的生活/工作可能性。
-當沒有工作頭銜與職稱,如何看待自己?
-金錢焦慮轉化歷程:從「非得賺到多少」到「我需要/想要什麼樣的生活」。
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⭐本集特別來賓-Sunny的生涯實驗室:https://www.facebook.com/sunny.mamalifelab/
✦職涯教練 / CNC職涯諮詢師
✦10 年 Fortune 500 國際職涯經驗
✦累積 200 小時以上1對1節奏陪跑
✦擅長整合職涯規劃×生涯策略×情緒支持
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EP16小理論|為什麼媽媽總有「工作vs家庭」的掙扎?來聽聽「奉獻的競爭」怎麼影響妳
在「好媽媽」與「成功女性」的兩股呼喚之間,妳是否也感到掙扎?
本集以社會學者Mary Blair-Loy的《奉獻的競爭(Competing Devotions)》為引,帶妳看見媽媽為什麼有這樣的內在拉扯?
並邀請妳重新定義「奉獻」與「成功」,活出屬於自己的節奏與選擇權。
** 👄EP16小理論談什麼**
-媽媽常陷入「全心工作」與「全心育兒」的兩難掙扎。
-社會學家Mary Blair-Loy的《奉獻的競爭》揭示媽媽的內在矛盾。
-社會期待的兩種奉獻模式,同時出現在媽媽身上:
①模式一:妳必須全心投入工作,才算成功。
②模式二:妳必須全心投入家庭,才是好媽媽。
-「好媽媽」與「成功事業」的定義,其實都受到社會框架限制。
-嘗試跳脫框架,由自己重新定義,什麼樣的生活對妳來說是滿足與平衡的。
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EP15大經驗|社交是支持還是消耗?媽媽群組的生存指南:從比較到自在的練習
當媽媽後,友情也出現了全新分類:是「友媽媽」還是「媽媽友」?
這集我們聊聊「媽媽友」群組裡的趣事與觀察——從要不要退出群組?到團購、比較心態與自我懷疑,
以及一起聊聊如何找到自在的人際界限,讓社交可以是支持而非疲勞。
** 👄EP15大經驗談什麼**
-「友媽媽」vs「媽媽友」
-當媽後群組暴增,加群組可能是怕「錯過什麼」?
-媽媽群組裡有互相支持、幫助的氣氛,也可能出現「微妙的比較」
-全職媽媽vs.職業媽媽:重心不同,社交需求與心態也不同
-在群組中有時候會懷疑自己:我是不是做得不夠好?
-從日劇《對岸的家事》談起:每個家庭有不同的育兒方式,找到適合自己才是關鍵。
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EP15小理論|媽媽的「社交疲勞」?親近又陌生的「媽媽友」關係大揭密!
成為媽媽後,人際關係往往大洗牌,新認識許多的「媽媽友」互相支持,但慢慢地,也可能帶來壓力?
本集我們以韓國作者李美蘭的書《我不參加媽媽聚會的理由》為起點,
聊聊「媽媽的社交疲勞」——為什麼會疲勞,以及如何找到自在的人際平衡?
** 👄EP15小理論談什麼**
-成為媽媽後,人際關係全面重組
-「媽媽友」關係看似親密卻陌生?
-為什麼會社交疲勞?
①媽媽友是在人生最混亂的階段認識的
②因媽媽身份認識,但彼此熟悉不熟悉而容易有誤會
③社交本身就是隱性的情緒勞動
④尊重對方的努力
-社交不必逞強,找到最舒服的人際方式才是關鍵。
-紀伯倫《先知》:「你們要站在一起,但不要靠得太近,因為柱子必須各自矗立,才足以撐起神殿,如同橡樹和柏樹無法在彼此的陰影下成長。」
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EP14大經驗㈡|從「母職守門」到開門:新手家長如何成為育兒好夥伴?
本集接續上集大經驗,繼續邀請父力成長教練-蘇飛老師,從她的專業與人生故事出發,分享「母職守門」的8種類型,
聊聊如何從「關門」走向「開門」,讓新手家長成為互相支持的育兒好夥伴,孩子也能成為最大的受惠者?
** 👄EP14㈡大經驗談什麼**
-「母職守門」分為8種類型:6種關門、2種開門,以及常見例子。
-關門行為可能的影響:
①媽媽容易過勞
②媽媽容易過度焦慮
③降低爸爸的參與感與意願
④夫妻關係緊張可能使孩子成為關係競爭下的犧牲品
-如何開門?循序漸進放手:從幾分鐘到整天,建立爸爸的自信與能力。
-爸爸的支持與肯定,若打破母職刻板印象,能有效化解媽媽的守門狀態。
-找回「伴侶」的角色,而非只有父母角色。
-社會也能一同破除「母職」的迷思:媽媽不必無所不能的完美,媽媽可以有不同的樣貌。
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EP14大經驗㈠|從大魔王到好夥伴,破解爸爸三大痛點!共創育兒新可能
當爸爸被視為育兒「大魔王」時怎麼辦?伴侶如何找到一起育兒的新可能?
本集邀請父力成長教練-蘇飛老師(FB粉專-蘇飛正探險),從她的專業與人生故事出發,揭開爸爸在育兒路上的三大痛點!
以及在新增「家長」這個新身份後,伴侶倆在育兒這條路上,可以如何理解彼此的差異,進而探索關係的新平衡與節奏?
** 👄EP14大經驗㈠談什麼**
-爸爸在育兒路上的三大痛點:①母職守門、②爸爸的自覺不足、③孩子的排斥
-育兒起跑點不同,媽媽懷孕就開始準備,爸爸則是孩子出生後
-成為家長的過程存在「時間差」,媽媽、爸爸其實像是職場前、後輩?
-催產素的相關研究顯示,兩性育兒的本質方式不同,爸爸很難「完全照媽媽的方式做」
-爸爸如何更早適應、進入父親角色?
-爸爸並非母親角色的複製人,他們會與孩子發展出獨特的互動模式
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EP14小理論|「算了算了,我自己來!」— 當媽媽變成守門人,如何從單打獨鬥到共同育兒?
當媽媽的你,是否常覺得「還是我自己來比較快」?
本集揭開「媽媽守門人」的真相,解析造成關門行為的原因,以及如何打開育兒之門,讓伴侶、長輩成為可靠的夥伴,朝共同育兒更進一步。
** 👄EP14小理論談什麼**
-太在意寶寶而想做好育兒這件事,自然攬很多責任在自己身上而形成隱形的牆
-守門行為背後可能的四個原因
-學者建議,幫助打開門的4個方法
①分辨安全與瑣事,安全才介入
②練習讓出空間,例如讓伴侶單獨帶孩子外出
③共同閱讀或學習育兒知識,讓雙方擁有共同語言
④尊重對方的努力
-打開之門不代表媽媽不重要,而是讓更多人一起成為孩子的依靠,我們可以不單打獨鬥
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EP13大經驗|當媽後才知道的事:「母女關係」如何影響我的母職經驗、親子關係?
成為母親,是一場與自己、孩子與原生家庭的交織旅程。
這集我們繼續與特別來賓-郭美吟心理師,一起聊聊更多母女關係、母職與自我、親子關係之間錯綜複雜的連結,
也看見那些當媽後才感受到的母女關係中的傳承,以及我們能如何跳脫複製,做出屬於自己的選擇?
** 👄EP13大經驗談什麼**
-手足之間,各自眼中的媽媽形象都不一樣
-不同氣質、個性的孩子,會激發出不同的母親反應與角色
-當媽媽後才驚覺童年缺乏情感連結
-成為媽媽後,對自己的媽媽有了新的理解,也有更多複雜情緒
-媽媽也有自己的遺憾與選擇:尊重她當年堅持自我、選擇生涯的勇氣
-述說、整理母職經驗,更認識自己,讓我們有機會改變代代相傳的複製
-沒有「好的」母女關係,每個人都獨一無二
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EP13小理論|「母職再製」-你變成媽媽的樣子,其實是從小「學」來的?!
為什麼一說到育兒,大家第一個聯想到的就是「媽媽」要負責?
本集小理論分享母職是如何一代代被「複製」下來的。你當媽媽的方式,其實早就埋在你和媽媽的關係裡。
** 👄EP13小理論談什麼**
-照顧孩子=媽媽?我們都不自覺這樣想,但為什麼?
-母女關係影響巨大:想不想當媽媽、怎麼當,全都有關係
-兒子也是媽媽帶大的,為什麼不會變成主要照顧者?
-主要照顧者=媽媽?這角色其實可以被重新定義
-當媽媽後才發現:我怎麼講出跟我媽一模一樣的話?
-因為是學來的,所以可以重新選擇與改變,找回選擇權
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EP12大經驗|當女兒變成母親-我的媽媽,如何影響我當媽的樣子?
「母職星座」這個概念提到,在成為母親後,我們內心會自然地轉向關注三大關係,其中一個就是會開始看見、思考與原生家庭媽媽的關係。
本集迎來節目第一位特別來賓-郭美吟心理師!(掌聲鼓勵)
邀請長期關注母女關係這個議題的美吟心理師,一起與兩位主持人聊聊,從三段不同的母女故事,來看母女關係如何默默影響我們成為母親的模樣與選擇。
母女、母職與自我之間錯綜複雜的連結,值得你一起來聽。
** 👄EP12大經驗談什麼**
-成為媽媽會自動關注三段關係:親生母親、當媽媽的自己、小孩
-當媽以後,才更意識到媽媽對我的影響那麼深遠
-媽媽真的很需要一個懂彼此的同溫層
-從「被嬰兒吸入」到「出來」的過程,就是「在關係中」獨立,長出一個新自我
-媽媽的經驗,影響我選擇當全職媽媽或職業媽媽
-當媽媽之後,才開始與自己母親變熟悉
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EP12小理論|「母職星座」-當媽後,內心宇宙的重組與三大轉變
妳知道嗎?當女人成為媽媽後,內心宇宙會產生巨大轉變,關注焦點不再只有伴侶關係,而是轉向與自己媽媽、成為媽媽的自己,以及寶寶的三個核心關係。
這是由美國精神分析學者提出的心理概念-「母職星座」,用來解釋女性成為母親後,內心狀態所發生的巨大改變。
這場心理蛻變需要大量調適,妳不孤單,讓我們一起了解媽媽如何重塑自我,展開這場獨特的心理旅程!
** 👄EP12小理論談什麼**
-「母職星座」是什麼?描述女性成為媽媽後內在世界的大轉變
-當媽媽後,自然轉變為關注三段關係:
(1)與自己媽媽的關係
(2)與「成為媽媽的自己」的關係
(3)與寶寶的關係
-伴隨而來的四個生命議題
(1)生命的成長:寶寶的營養、身體健康等生命發展
(2)初始關係:如何與寶寶建立情感連結
(3)支持系統:有哪些人、資源可以支持我成為媽媽
(4)身份重組:如何適應新角色、人生各面向如何找到新位置
-一個新生命誕生,也是一個女人重新誕生
-面對內心的劇烈變化,需要更多時間調適是正常的,妳不孤單
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EP11大經驗|當媽媽總被期待「應該要怎樣」,但妳有沒有發現—有「黑掉的媳婦」,卻很少聽到「黑掉的女婿」?
當了媽媽,為何總是「自動導航」接下所有責任?
為何我們願意被貼上「黑掉的媳婦」標籤,卻從沒聽過「黑掉的女婿」?
這集聊在各種關係中的生存的媽媽們,會遇到哪些處境與經驗,讓我們一起笑中帶淚、淚中帶笑地看見這之中的「自己」。
** 👄EP11大經驗談什麼**
-女性更容易在意他人看法嗎?
-女性大腦中的胼胝體比男性大,天生更能多工、察覺他人需要
-除了生理因素,女性在社會化的過程中也被期待要照顧關係與家庭
-許多癌症與情緒壓力累積有關,可能過度照顧他人而忽略自己
-驚!有「黑掉的媳婦」卻沒有「黑掉的女婿」?!
-被其他人期待「媽媽應該要去做什麼」時,如何按下暫停且做出新選擇?
-當媽媽後女性薪資明顯下降,男性則上升?!
-媽媽在家中的角色變得越來越重時,好像自動就開始往性別傳統的觀念滑過去
-邀請大家一起有意識地看見,這些背後影響我們深遠的社會結構
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EP11小理論|「成為媽媽也不能忘了自己」— 這句話應該不陌生。 但什麼是「自己」?什麼又是「做自己」?
「成為媽媽也不能忘了自己」聽過這類的話嗎?但到底什麼是「做自己」?
本集從女性經驗出發,帶你認識「關係中的自我」這個概念,談談為什麼媽媽的自我是從關係裡慢慢長出來的?一起重新看待那個在關係中逐漸成形的「自己」。
** 👄EP10小理論談什麼**
-常聽到「成為媽媽不能忘了自己」,但什麼是「做自己」?
-傳統由男性心理學者定義的「自我」,與女性經驗差異大
-女性的自我是從與他人的互動、情感連結中慢慢長出來的
-懷孕就是與他人(寶寶)建立新的親密關係,促使思考我是怎麼樣的媽媽?我和小孩之間的關係?開始重新的形塑我認為的自己。
-與伴侶變成「育兒夥伴」,會為兩人關係帶來新的變化
-我爸媽的女兒vs我小孩的媽媽,可能會有衝突
-「黑掉的媳婦」也是新的自我樣貌
-當媽媽後,也會開始重新整理、取捨人際關係,讓我們更了解自己
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EP10大經驗|為什麼我容易爆炸?「媽媽憤怒」不是突然,而是長期累積的結果?!
這集我們聊「母職憤怒」——不是從0飆到60分的瞬間爆炸,而是各種原因的累積,讓媽媽容易處於59分的爆炸邊緣。
表面上引爆怒火的是小孩不小心打翻牛奶,但實際上這些怒氣可能源於長期累積的壓力、無力、沮喪、疲累…等,需要被看見與照顧的自己。
從電影《82年生的金智英》到現實生活的夫妻分工、社會期待與憤怒後的自責情緒,和主持人佳誼與Shandi一起聽聽那些59分底下的真實心聲。
** 👄EP10大經驗談什麼**
-憤怒不是因為孩子翻倒牛奶,而是早已站在59分上
-電影《82年生的金智英》和韓劇《告白夫婦》的共鳴
-「把需要說出來」與「應該要被看見」間的矛盾
-很多爸爸其實也困在「媽媽本來就該怎樣」的社會想像中
-自責感是「母職憤怒」後常見的情緒
-現代父母的雙重壓力:不只要「管小孩」,還得「管得好」
-小家庭結構與缺乏社會支持,讓母職更顯孤單與超載
-科學家呼籲:國家應重視新手父母的身心健康,關乎整體社會與下一代發展
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