Café sans filtre ... avec ton RH

Nouvel épisode consacré à la formation continue.Votre barista des ressources humaines vous propose d'aller à l'essentiel.En seulement quelques minutes, explorez les 3 questions essentielles à considérer pour sélectionner judicieusement votre formation financée par le CPF. Grâce à cet épisode, je vous guide pour passer à l'action.Prendre RDV pour parler de votre situation.Bonne écoute__________🎙️Découvrez nos formations entreprises🎙️Découvrez nos formations particuliersNous écrire : podcast@blossomtalents.com ☕RDV dans mon agenda pour un café virtuel Instagram : @cafésansfiltre_avectonRHLinkedin Blossom Talents Linkedin Jennyfer Montantin Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Bienvenue dans ce nouvel épisode du Café Sans Filtre avec ton RH, où les conversations sur le monde du travail n'ont pas de limites.Vous avez sûrement déjà entendu parler du CPF (Compte Personnel de Formation), mais savez-vous vraiment comment en tirer le meilleur parti ?Votre CPF peut être la clé pour un avenir professionnel épanouissant.Découvrez comment :Perfectionnement : Spécialisez-vous davantage dans votre domaine.Apprentissage en ligne : Explorez une multitude de connaissances.Élargissement des compétences : Prenez des risques calculés.Obtention de certifications : Renforcez votre CV et votre crédibilité.Bien-être au travail : Investissez dans votre équilibre personnel.Compétences du futur : Préparez-vous à l'évolution du marché.Passion : Cultivez ce qui vous passionne.Contactez-moi pour un entretien téléphonique gratuit. Ensemble, trouvons la formation idéale pour vous. Façonnons votre avenir professionnel selon vos désirs et ambitions.__________🎙️Découvrez nos formations entreprises🎙️Découvrez nos formations particuliers☕Nous écrire : podcast@blossomtalents.com RDV dans mon agenda pour un café virtuel Instagram : @cafésansfiltre_avectonRHLinkedin Blossom Talents Linkedin Jennyfer Montantin Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Ravie de partager notre nouveau podcast, "Café Sans Filtre avec ton RH", où nous abordons sans tabou les enjeux du monde du travail d'aujourd'hui et de demain. Dans cet épisode, nous invitons notre expert Catherine Puiseux Kakpo à démystifier le concept de Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) pour les sceptiques. Avec des arguments francs et des exemples concrets, elle nous guidera à travers les bénéfices tangibles de la RSE sur l'épanouissement des équipes et la performance de l'entreprise. Préparez-vous à une discussion franche et instructive !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

[LES PLUS BEAUX CONSEILS POUR RÉUSSIR SA VIE PRO]Bienvenue en 2024 !En cette nouvelle année pleine de promesses, je souhaite partager avec vous les pépites de sagesse que j'ai glanées auprès d'invités incroyables sur mon #podcast "Café sans filtre avec ton RH" ainsi que des professionnels passionnants rencontrés lors de mes micro-trottoirs à La Défense et dans les différentes gares de notre belle France.La question était simple “partage le meilleur conseil pro reçu ou donné”. Merci à Zoé, Serge, Alison, Coralie, Bruno Bekaert,Emma Dufosse, Romain CoiQUE Morinqui ont osé prendre le micro. Merci aussi aux participants plus discrets #pompiers, agents d’entretien, #juriste, #policiers, #cuisiniers, #commercial, assistante de direction qui ont préféré une discussion plus intime. J’en profite également pour vous partager 3 conseils précieux qui m'accompagnent dans ma pratique RH : 🎤 Conseil n°1 : La communication est la clé. Même quand on est timide, il est important de jouer le jeu.Les discussions avec mes invités ont souligné l'importance cruciale de la communication. Que ce soit lors d'un entretien d'embauche, d'une réunion ou d'une simple conversation, soyez clairs, concis et authentiques. La manière dont vous communiquez peut déterminer votre succès professionnel.🧘‍♂️ Conseil n°2 : Investissez dans votre bien-êtrePrenez soin de vous ! La santé mentale et physique sont les fondations de la réussite professionnelle. Attention je sais que cela peut être particulièrement difficile mais prenez des pauses, méditez, et assurez-vous de consacrer du temps à ce qui vous passionne en dehors du travail : sport, cuisine, musique, lecture …. 🌐 Conseil n°3 : Restez adaptableLa seule constante dans le monde professionnel est le changement. Soyez prêts à apprendre de nouvelles compétences et à vous adapter aux nouvelles situations.🙌 Ces conseils, recueillis au fil de mes échanges, ont le pouvoir de transformer votre carrière. Je souhaite que ces deux minutes inspirantes vous accompagnent tout au long de cette année pour vous guider vers le succès. N'hésitez pas à partager vos propres conseils dans les commentaires !Bonne année à tous, pleine de réussite et d'épanouissement professionnel !__________Découvrez nos formations entreprisesDécouvrez nos formations particuliersNous écrire : podcast@blossomtalents.com RDV dans mon agenda pour un café virtuel Instagram : @cafésansfiltre_avectonRHLinkedin Blossom Talents Linkedin Jennyfer Montantin Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

🎙️ Dernier épisode du #podcast Café Sans Filtre avec ton RH! Rejoignez-moi et mon invité, Julian Jencquel pour une discussion franche sur les conflits en entreprise. Explorez avec nous la question cruciale : « Comment éviter les conflits en entreprise et les transformer en opportunités ?" 🤔 Plongez dans des analyses approfondies, des anecdotes percutantes et des perspectives stimulantes sur un sujet trop souvent tabou en entreprise. Soyez aux premières loges pour comprendre les enjeux qui façonnent le monde professionnel d'aujourd'hui. 🎧 Bonne écoute 🎧Linkedin Jennyfer Montantin Julian Jencquel Nous écrire : hello@blossomtalents.com Prendre un ☕ virtuel RDV dans mon agenda Le livre de notre invité : Les clés du coaching de conflit Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

🎙️ Dernier épisode du Café Sans Filtre ! Rejoignez-moi et mon invitée, Christelle Bachelet, pour une discussion franche sur le rôle actuel des syndicats en France. Explorez avec nous la question cruciale : "Les syndicats sont-ils toujours puissants ?" 🤔💼 Plongez dans des analyses approfondies, des anecdotes percutantes et des perspectives stimulantes sur l'évolution du mouvement syndical. Soyez aux premières loges pour comprendre les enjeux qui façonnent le monde professionnel d'aujourd'hui. Écoutez dès maintenant l’épisode sur le Café Sans Filtre avec ton RH et partagez vos réflexions dans les commentaires !  #CafeSansFiltre #RH #SyndicatsEnFrance #Podcast #DiscussionSansTabouHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

L'épargne salariale est l'un de ces sujets financiers qui peut sembler complexe à première vue. Mais ne vous inquiétez pas, notre dernier épisode de podcast est là pour éclairer ce sujet crucial sous un angle totalement inédit. Nous sommes ravis de vous présenter une conversation passionnante avec Bruno Bekaert, un formateur chevronné en épargne salariale, qui partagera son expertise pour vous aider à mieux comprendre les enjeux épargnants et syndicaux de ce domaine.   Qu'est-ce que l'Épargne Salariale ?   Avant de plonger dans cet épisode unique, il est essentiel de comprendre ce qu'est l'épargne salariale. En bref, il s'agit d'un mécanisme qui permet aux travailleurs de mettre de l'argent de côté tout en bénéficiant d'avantages fiscaux. Cependant, les subtilités de ce dispositif peuvent sembler intimidantes. C'est là que Bruno Bekaert intervient.   Bruno Bekaert : Votre Guide dans le Monde de l'Épargne Salariale   Bruno Bekaert est un expert reconnu dans le domaine de l'épargne salariale. En tant que formateur chevronné, il a aidé de nombreuses personnes à comprendre et à tirer le meilleur parti de l'épargne salariale.Dans cet épisode, il partage ses connaissances et son expérience pour démystifier ce sujet complexe.   L'Épargne Salariale sous Deux Perspectives Essentielles   Ce qui rend cet épisode vraiment spécial, c'est qu'il aborde l'épargne salariale sous deux angles cruciaux : les enjeux épargnants et syndicaux.   D'un côté, nous explorerons les avantages, les stratégies et les écueils à éviter en tant qu'épargnant. Vous découvrirez comment maximiser les avantages de l'épargne salariale pour votre avenir financier.   D'un autre côté, nous examinerons comment les syndicats jouent un rôle essentiel dans la négociation et la gestion de l'épargne salariale au sein des entreprises. Vous comprendrez mieux comment les travailleurs et leurs représentants peuvent influencer positivement les régimes d'épargne salariale.   Pourquoi Écouter cet Épisode ?   Que vous soyez déjà familiarisé avec l'épargne salariale ou que vous découvriez ce concept pour la première fois, cet épisode vous offrira une perspective enrichissante. Vous en saurez plus sur les avantages fiscaux, les choix d'investissement, les négociations syndicales, et bien plus encore.   Ne manquez pas cette occasion unique de plonger dans le monde complexe, mais passionnant, de l'épargne salariale en compagnie d'un expert de renom. Rejoignez-nous pour cet épisode qui promet d'être instructif et inspirant. Bonne écoute !  __________Découvrez nos formations entreprisesDécouvrez nos formations particuliersNous écrire : podcast@blossomtalents.com RDV dans mon agenda pour un café virtuel Instagram : @cafésansfiltre_avectonRHLinkedin Blossom Talents Linkedin Jennyfer Montantin Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Bienvenue à tous dans ce café sans filtre avec ton RH dédié au déchiffrage de la fiche de paie. Je suis ravie de vous présenter cet épisode exceptionnel, fruit d'un projet RH passionnant réalisé en collaboration avec les étudiants en Bachelor de l'IPAC Factory à Caen où j'interviens.   Pour ce rendez-vous, nous avons l'honneur d'accueillir un invité de marque : Vincent Lelavechef, expert en ressources humaines et bien plus encore. Ensemble, nous allons vous guider à travers les méandres parfois complexes de la fiche de paie. Que vous soyez un employeur souhaitant comprendre les détails de la rémunération de vos collaborateurs ou un employé désireux de mieux saisir sa propre fiche de paie, cet épisode est fait pourvous.   Nous allons décortiquer chaque élément de la fiche de paie, vous expliquer les termes techniques, les différentes lignes et vous donner des astuces pour éviter les erreurs courantes. Notre objectif est de vous aider à devenir un véritable expert de la fiche de paie, afin que vous puissiez gérer votre rémunération en toute confiance. Je tiens à remercier José Tareco Fondateur du réseau RH-PAIE en confiance qui a partagé son expertise pour les besoins de l’épisode.  Maintenant, préparez-vous à plonger dans l'univers fascinant de la fiche de paie en compagnie de Vincent Lelavechef et de 2 nos étudiants passionnés de RH Clémence Marie Couzinet et  Michael Kurner.  Bonne écoute à tous, et que ce podcast vous soit aussi instructif que divertissant !  __________🎙️Découvrez nos formations entreprises🎙️Découvrez nos formations particuliersNous écrire : podcast@blossomtalents.com ☕RDV dans mon agenda pour un café virtuel Instagram : @cafésansfiltre_avectonRHLinkedin Blossom Talents Linkedin Jennyfer MontantinHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

[PROJET PROFESSIONNEL] Episode 4/4C'est vraiment par là que tout commence ! C'est ce travail de recherches et de tests qui font de vous un candidat solide, aligné et très prisé des entreprise. C'est encore le projet pro qui fait la différence entre une carrière choisie et une carrière subie. Dans ce nouvel épisode du #podcast Café sans filtre avec ton #RH, les rôles sont inversés : Mon invitée très très particulière, m'intérroge sur la question de l'élaboration du projet professionnelle.Enea collègienne de 3ème se prête au jeu du journaliste, pour se pencher sur une question toute simple mais qui devient plus sérieuse avec le temps : "Qu'est ce que tu veux faire quand tu seras grand(e) ?"L'exercice de la recherche de stage l'a amené à réfléchir plus sérieusement à son avenir professionnel. Elle partage avec une vraie fraicheur et beaucoup de générosité sa stratégie, son analyse et ses réflexions sur le sujet. Enea quand tu auras un profil Linkedin je veux faire partie de ta communauté !  🎧Bonne écoute🎧 _________ 🎙️Découvrez nos formations entreprises🎙️Découvrez nos formations particuliersNous écrire : podcast@blossomtalents.com ☕RDV dans mon agenda pour un café virtuel Instagram : @cafésansfiltre_avectonRHLinkedin Blossom Talents Linkedin Jennyfer MontantinHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

[ENTRETIEN D'EMBAUCHE] Bravo vous avez obtenu un entretien sur le papier vous êtes un candidat sérieux.  C'est à ce stade bien précis que les dangers de la subjectivité sont les plus présents, où les biais peuvent prendre les commandes et orienter les recruteurs vers la mauvaise direction.  Le candidat doit alors être prêt et surtout préparer ce moment incontournable de la recherche d'emploi.  Dans ce nouvel épisode du #podcast Café sans filtre avec ton #RH, j'ouvre les coulisses du #recrutement et de la recherche d'emploi dans une chronique de 4 épisodes. Dans cet épisode découvrez les 4 dimensions de la préparation à l'entretien à travailler :  Préparation mentale  Préparation orale Préparation opérationnelle Préparation logistique  On trouve rarement seul un #emploi. La recherche d'emploi est aussi une question de réseau donc soyez généreux et partagez dans vos communautés et dans votre entourage ce petit coup de pouce offert par Blossom Talents.   🎧Bonne écoute🎧    Jennyfer Montantin    ❓Fiche entreprise ❓  🏆Formation Recherche d'emploi financable par le CPF 🏆  💼 Ateliers  💼 📞Prendre RDV dans mon Agenda 📞  Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

[CV] Nous avons tous des croyances et des convictions sur les bonnes pratiques en matière de rédaction de CV.  Pourtant, l'exercice reste très codifié. Répondez aux attentes des acteurs du recrutement et surtour éviter ces 5 erreurs courantes qui desservent même les meilleurs candidats :  L'adresse mail farfelue  Le CV sans le titre  du poste pour lequel vous candidatez  Trop d'originalité  La photo de mauvaise qualité  Une rubrique centres d'intérêt sans valeurs ajoutee Dans ce nouvel épisode du #podcast Café sans filtre avec ton #RH, j'ouvre les coulisses du #recrutement et de la recherche d'emploi dans une chronique de 4 épisodes. On trouve rarement seul un #emploi. La recherche d'emploi est aussi une question de réseau donc soyez généreux et partagez dans vos communautés et dans votre entourage ce petit coup de pouce offert par Blossom Talents. 🎧Bonne écoute🎧  Jennyfer Montantin  🏆Formation Recherche d'emploi financable par le CPF 🏆 💼Ateliers  💼 📞Prendre RDV dans mon Agenda 📞Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Comment rédiger un #CV qui décroche des entretiens ? Dans ce nouvel épisode du #podcast Café sans filtre avec ton #RH, j'ouvre les coulisses du #recrutement et de la recherche d'emploi dans une chronique de 4 épisodes. Voici le premier. On trouve rarement seul un #emploi. La recherche d'emploi est aussi une question de réseau donc soyez généreux et partagez dans vos communautés et dans votre entourage ce petit coup de pouce offert par Blossom Talents. Bonne écoute  Jennyfer  Formation Recherche d'emploi financable par le CPF   Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

 Pour cette rentrée je vous propose un sujet de circonstance : La motivation au travail.  « Qu’est-ce qui motive les Français au travail » ?   La rentrée comme la nouvelle année sont desmoments forts pour se motiver et démarrer ou redémarrer sur de nouvelles bases.   Selon une récente étude Statista le top 3 des motivations de Français au travail sont :   - La rémunération   - La satisfaction du travail bien fait   - La reconnaissance la valeur de son travail   Intéressant, n’est ce pas quand on voit la vague de démissions sur le premier et le deuxième trimestre 2022 qui s’élève en France à plus 520 000 par trimestre.   Le phénomène de la grande démission comme on l’appelle aux Etats-Unis a eu pour conséquence la sortie de 38 millions de travailleurs en 2021 (principalement des salariés sur des métiers pénibles et à bas salaires).      « Qu’est-ce qui motive les Français au travail » ?   La rentrée comme la nouvelle année sont desmoments forts pour se motiver et démarrer ou redémarrer sur de nouvelles bases.   Selon une récente étude Statista le top 3 des motivations de Français au travail sont :   - La rémunération   - La satisfaction du travail bien fait   - La reconnaissance la valeur de son travail   Intéressant, n’est ce pas quand on voit la vague de démissions sur le premier et le deuxième trimestre 2022 qui s’élève en France à plus 520 000 par trimestre.   Le phénomène de la grande démission comme on l’appelle aux Etats-Unis a eu pour conséquence la sortie de 38 millions de travailleurs en 2021 (principalement des salariés sur des métiers pénibles et à bas salaires).   Autre phénomène d'actualité : le quiet quitting (démission silencieuse) a pour conséquence le désinvestissements des salariés.  Va t-on vers un désengagement généralisé des salariés ou un nouveau rapport au travail ou encore de nouveaux  moteurs de motivation au travail ?   Dans cet épisode nous parlerons : des enjeux individuels et collectifs derrière la question de la motivation.   Nous partagerons des conseils pour vous aider à envisager la motivation comme un levier de votre carrière et de votre vie personnelle. Pour nous accompagner dans cette réflexion, j’ai le plaisir d’accueillir un invité très spécial tant le nombre de casquettes qu’il porte est impressionnant.   Accueillons sans plus tarder CHRISTIAN GOMES : Entrepreneur, Chef d’entreprise et coach sportif, préparateur mental.   Bonne écoute  Jennyfer Montantin  Nous écrire   https://www.fitology.fr/ https://www.blossomtalents.com/  Pour aller plus loin :  5 théories sur la motivation humaine  Comment expliquer le nombre élévé de démissions  Facteurs de motivation des français au travail  Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Est ce que le travail tue ? C'est par cette question dure mais légitime que j'ai voulu démarrer ce nouvel épisode du café sans filtre avec ton RH.  Le sujet du burnout (épuisement professionnel en français) fait de plus en plus de bruit dans les médias mais reste assez discret dans l’entreprise.  Voici quelques chiffres qui permettent de comprendre l'ampleur du sujet :  - 2 managers sur 10 seraient en situation d’épuisement professionnel   - 34% des salariés sont en situation de burnout   - Les professionnels des ressources humaines sont 64 % à être en situation de détresse psychologique   Pour aborder ce sujet, j'ai le plaisir d’accueillir une pointure en la matière Sandrine Fabre  Rubinstein : conférencière, consultante formatrice en prévention des risque psychosociaux et co fondatrice avec Sylvie Serre de 600 Phenix Ensemble nous aborderons 3 thèmes clés autour du sujet :   1. Le burnout les symptômes   2. Le burnout les profils à risques   3. Le burnout et l’entreprise    Partagez-nous vos réactions face à cet épisode qui met les pieds dans le plat et apporte des solutions !  Bonne écoute  🌈Jennyfer Montantin  🌈  Fondatrice de Blossom Talents  Coaching carrière, Formation, Bilan de compétences Recrutement  Conseil RH   Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

 3 situations peu connues où le bilan de compétences est un vrai levier pour votre carrière ?   Parmi les profils type de bénéficiaires de bilan de compétences, on pense et, à juste titre, des situations de :   - Perte de vitesse dans sa carrière  - Manque de perspectives professionnelles…   - Faire le tri dans nos compétences et nos motivations  D’autres cas moins communs existent et je vous en parle tout de suite.   Bienvenue dans le RDV avec votre carrière. Je suis Jennyfer Montantin, RH et Coach carrière au sein du cabinet Blossom Talents.       Aujourd’hui, je fais le focus sur 3 situations où le BC vous aide pour mieux gérer votre carrière.   1. Vous avez depuis des années envie de vous lancer dans l’entrepreneuriat.  Mais nous le savons tous, c’est un risque. Dans mes accompagnements, nous avons un chapitre qui s’appelle : la tête dans les étoiles, mais les pieds sur terre. Quelle que soit votre situation personnelle (chef de famille, célibataire, propriétaire de sa résidence principale ou pas), l’entrepreneuriat peut tourner au cauchemar si l’on n’a pas anticipé et sécurisé son projet dans son ensemble : organisation, finances, projets… Bref, un 360.     2. Inversement, quand vous testez l’entrepreneuriat et que pour une raison qui vous est propre, vous retournez au salariat.      On connait l’accueil souvent froid qui est fait aux entrepreneurs qui retournent dans le salariat.   Faire de deuil de cette expérience, savoir présenter son profil, les compétences développées dans cette expérience, les raisons de ce choix sont nécessaires.     3.  Nouvelle vie, nouveau départ.  Voici ce que m’a dit la semaine dernière Stéphanie qui a décidé de suivre son compagnon en Bourgogne.  Ils quittent Paris pour une nouvelle région qu’elle ne connait pas. Ça a été pour elle un choix difficile de démissionner et d’abandonner un emploi qui l’a fait beaucoup évoluer.  Passée la tristesse, elle veut voir ce choix comme l’occasion de faire le point sur sa carrière et chercher un nouvel emploi dans une région qu’elle ne connait pas.      Ensemble, nous allons, pendant son bilan, faire l’inventaire de ses compétences, étudier le marché de l’emploi sur son métier en Bourgogne, retravailler son CV, son pitch, son profil LinkedIn afin de nous adapter à son nouveau projet de vie.     Profil classique et moins classique, parlons de vos projets professionnels en RDV confidentiel, directement dans mon agenda.   Croyez en vous et faites bouger votre carrière dès maintenant !   Lien vers mon agenda   Découvrir les offres Bilans de compétences    🎧Bonne écoute🎧  Jennyfer Montantin  Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.