Entre-Preneurs d'Idées

Pour ce podcast, Je vous emmène dans le Cher, pour une journée exceptionnelle pour les résidents de la MARPA le Porte Mi. Depuis maintenant 5 ans, plusieurs établissements dédiés au prendre soin des séniors se sont montés en collectif pour co-organiser les Olympiades. Un moment festif et sportif dans le cadre du challenge pour l’autonomie.Pour ce podcast je vous propose 2 épisodes pour vous faire partager les témoignages de :Episode 1 : Andrée Girault et Jacqueline Dagois participantes aux Olympiades, et de l’équipe organisatrice Marylène Renaud, Responsable de la Marpa de Charenton du Cher,  Aline Maugenest Directrice de l’association ASEF (Association d’Aide à Domicile) de Marilène Martin, Directrice du CCAS d’Orval, Episode 2 : Intervention de Sophie Bertrand Vice-présidente du Conseil Départementale du Cher. Au regard des témoignages je vous partage les bénéfices qui découlent de cette journée : - Une ouverture des établissements sur l’extérieur- Le tissage de liens avec les acteurs locaux- La création d’un fil rouge tout au long de l’année pour les résidents à travers les préparatifs.-La création de passerelles entre le domicile et les établissements d’accueil pour les personnes âgées en perte d’autonomie.-Des activités intergénérationnelles mises en place autour du sport entre les jeunes et les personnes âgées.-L’appui du réseau local pour la restauration, la réalisation de vidéos et d’un reportage photo-Le renforcement de la relation de proximité entre les professionnels et les personnes âgées, malgré l’aspect chronophage de l’organisation d’un tel événement. Vous retrouverez tous les épisodes sur vos plateformes habituelles, n’hésitez-pas à vous abonner.Besoin de valoriser votre projet par un podcast ? Vous pouvez me contacter par mail à : charlotte.nivelet@apogees-ess.org,Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Pour ce podcast, Je vous emmène dans le Cher, pour une journée exceptionnelle pour les résidents de la MARPA le Porte Mi. Depuis maintenant 5 ans, plusieurs établissements dédiés au prendre soin des séniors se sont montés en collectif pour co-organiser les Olympiades. Un moment festif et sportif dans le cadre du challenge pour l’autonomie. Pour ce podcast je vous propose 2 épisodes pour vous faire partager les témoignages de :Episode 1 : Andrée Girault et Jacqueline Dagois participantes aux Olympiades, et de l’équipe organisatrice Marylène Renaud, Responsable de la Marpa de Charenton du Cher, Aline Maugenest Directrice de l’association ASEF (Association d’Aide à Domicile) de Marilène Martin, Directrice du CCAS d’Orval,Episode 2 : Intervention de Sophie Bertrand Vice-présidente du Conseil Départementale du Cher.Au regard des témoignages je vous partage les bénéfices qui découlent de cette journée :- Une ouverture des établissements sur l’extérieur- Le tissage de liens avec les acteurs locaux- La création d’un fil rouge tout au long de l’année pour les résidents à travers les préparatifs.-La création de passerelles entre le domicile et les établissements d’accueil pour les personnes âgées en perte d’autonomie.-Des activités intergénérationnelles mises en place autour du sport entre les jeunes et les personnes âgées.-L’appui du réseau local pour la restauration, la réalisation de vidéos et d’un reportage photo-Le renforcement de la relation de proximité entre les professionnels et les personnes âgées, malgré l’aspect chronophage de l’organisation d’un tel événement. Vous retrouverez tous les épisodes sur vos plateformes habituelles, n’hésitez-pas à vous abonner. Besoin de valoriser votre projet par un podcast ? Vous pouvez me contacter par mail à : charlotte.nivelet@apogees-ess.org, Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Pour ce podcast, Je me trouve à Nantes, pour vous faire partager le projet Passerelle pour l’emploi de l’association ADPAEILA . Le service Passerelle pour l’emploi accompagne VERS et DANS l’emploi en milieu ordinaire des personnes en situation de handicap. Il vise l’accès ou le retour à l’emploi pérenne en entreprise. Passerelle pour l’emploi intervient sur l’ensemble du département de Loire-Atlantique.Je vous propose les témoignages d’Ivan Citeau, chef de service de passerelle pour l’emploi. Marc Perrodeau Responsable d’unité de production IDEA entreprise, Marie Terrien, Cheffe de service Esat de transition et Esat Hors les murs, Julie Bulleux, Responsable d’exploitation au sein d’IDEA, et Clément Remy,  technicien de production au sein de l’entreprise.Les éléments retenus lors de ces échanges :-Passerelle pour l’emploi, un dispositif souple et adapté aux besoins des salariés-La stabilité et la performance des travailleurs en situation de handicap-Le succès du projet réside quand le handicap n’est plus un sujet au sein de l’entreprise-La sensibilité et la bienveillance de l’entreprise, critères incontournables à l’inclusion- La Phase d’inter-connaissance est primordiale pour rallier les deux mondes- La compréhension des contraintes de chacun est une nécessité- Des mises en situation sur des questions concrètes pour déstigmatiser le handicap- Entretenir la proximité entre les salariés par un temps court de dialogue journalier Vous retrouverez tous les épisodes sur vos plateformes habituelles, n’hésitez pas à vous abonner.Besoin de valoriser votre projet par un podcast ? Vous pouvez me contacter par mail à : charlotte.nivelet@apogees-ess.org,Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Pour ce podcast, Je me trouve à Nantes, pour vous faire partager le projet Passerelle pour l’emploi de l’association ADPAEILA . Le service Passerelle pour l’emploi accompagne VERS et DANS l’emploi en milieu ordinaire des personnes en situation de handicap. Il vise l’accès ou le retour à l’emploi pérenne en entreprise. Passerelle pour l’emploi intervient sur l’ensemble du département de Loire-Atlantique.Je vous propose les témoignages d’Ivan Citeau, chef de service de passerelle pour l’emploi. Marc Perrodeau Responsable d’unité de production IDEA entreprise, Marie Terrien, Cheffe de service Esat de transition et Esat Hors les murs, Julie Bulleux, Responsable d’exploitation au sein d’IDEA, et Clément Remy, technicien de production au sein de l’entreprise.Les éléments retenus lors de ces échanges :-Passerelle pour l’emploi, un dispositif souple et adapté aux besoins des salariés -La stabilité et la performance des travailleurs en situation de handicap -Le succès du projet réside quand le handicap n’est plus un sujet au sein de l’entreprise-La sensibilité et la bienveillance de l’entreprise, critères incontournables à l’inclusion - La Phase d’inter-connaissance est primoridale pour rallier les deux mondes- La compréhension des contraintes de chacun est une nécessité - Des mises en situation sur des questions concrètes pour déstigmatiser le handicap - Entretenir la proximité entre les salariés par un temps court de dialogue journalier Vous retrouverez tous les épisodes sur vos plateformes habituelles, n’hésitez pas à vous abonner!Besoin de valoriser votre projet par un podcast ? Vous pouvez me contacter par mail à : charlotte.nivelet@apogees-ess.org, Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Je vous propose l’Interview d’Alexandre Fakhreddine Doctorant qui nous présentera sa thèse de Doctorat en communication art et Spectacle :« Accessibilité et Handicap dans le spectacle vivant, nouvelles approches croisées pour la médiation culturelle et l’inclusion par le numérique »  en partenariat avec l’Université Bordeaux Montaigne- Laboratoire MICA - ICIN- Le Lieu Unique - TU-Nantes - Auticiel - Adapei Loire Atlantique, en co-direction avec Anne Lehmans et Veronique Lespinet- Najibe.Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

 Pour ce podcast, Je me trouve à Nantes, pour vous faire partager l’existence d’une troupe de théâtre inclusive, la troupe du Cercle Karré.La Compagnie Le Cercle Karré est un ESAT Artistique et Culturel créé en 2015. Rattachée à l'association ADAPEILA, la troupe propose des créations mettant en scène des comédiens en situation de handicap et des comédiens associés. Je vous invite à l’écoute des témoignages de Jerom Couroussé, coordinateur du projet, Fabrice Eveno, metteur en scène et les comédiens de la troupe du Cercle Karré, Anita, Marin, Antonio Espirito Santo, Fabrice Inisan, Stéphane Richard, Mathis Le Pesquer , Méléhane Girerd Les clés de succès du projet retenus :-          L’énergie et l’engagement des comédiens-          Le théâtre comme outil de valorisation-          Rebondir et s’adapter selon les opportunités-          Le sentiment d’humilité au sein de la troupe  Ce podcast est en 2 épisodes ainsi qu’un bonus : l’Interview d’Alexandre Fakhreddine Doctorant qui nous présentera sa thèse de Doctorat en communication art et Spectacle :« Accessibilité et Handicap dans le spectacle vivant, nouvelles approches croisées pour la médiation culturelle et l’inclusion par le numérique »  en partenariat avec l’ Université Bordeaux Montaigne- Laboratoire MICA - ICIN- Le Lieu Unique - TU-Nantes - Auticiel - Adapei Loire Atlantique, en co-direction avec Anne Lehmans et Veronique Lespinet- Najibe. Vous retrouverez tous les épisodes sur vos plateformes habituelles, n’hésitez-pas à vous abonner.Besoin de valoriser votre projet par un podcast ? Vous pouvez me contacter par mail à : charlotte.nivelet@apogees-ess.org,Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Pour ce podcast, Je me trouve à Nantes, pour vous faire partager l’existence d’une troupe de théâtre inclusive, la troupe du Cercle Karré. La Compagnie Le Cercle Karré est un ESAT Artistique et Culturel créé en 2015. Rattachée à l'association ADAPEILA, la troupe propose des créations mettant en scène des comédiens en situation de handicap et des comédiens associés.Je vous invite à l’écoute des témoignages de Jerom Couroussé, coordinateur du projet, Fabrice Eveno, metteur en scène et les comédiens de la troupe du Cercle Karré, Anita, Marin, Antonio Espirito Santo, Fabrice Inisan, Stéphane Richard, Mathis Le Pesquer , Méléhane GirerdLes clés de succès du projet retenus :- L’énergie et l’engagement des comédiens- Le théâtre comme outil de valorisation- Rebondir et s’adapter selon les opportunités- Le sentiment d’humilité au sein de la troupeCe podcast est en 2 épisodes ainsi qu’un bonus : l’Interview d’Alexandre Fakhreddine Doctorant qui nous présentera sa thèse de Doctorat en communication art et Spectacle :« Accessibilité et Handicap dans le spectacle vivant, nouvelles approches croisées pour la médiation culturelle et l’inclusion par le numérique » en partenariat avec l’ Université Bordeaux Montaigne- Laboratoire MICA - ICIN- Le Lieu Unique - TU-Nantes - Auticiel - Adapei Loire Atlantique, en co-direction avec Anne Lehmans et Veronique Lespinet- Najibe. Vous retrouverez tous les épisodes sur vos plateformes habituelles, n’hésitez-pas à vous abonner. Besoin de valoriser votre projet par un podcast ? Vous pouvez me contacter par mail à : charlotte.nivelet@apogees-ess.org, Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Pour ce podcast, Je me trouve à Cabourg, au sein de l’établissement scolaire Saint Louis.Je vous partage pour ce podcast les expériences de Camille et Léo, élèves de 5ème et éco-délégués dans leur collège, sous la supervision de Mathieu Cardoso, gestionnaire de l’institution Saint Louis.Les éco-délégués joue un rôle essentiel pour la mise en œuvre de la transition écologique. Ils ont pour mission essentielle de :- Porter des projets à construire collectivement - Être ambassadeur auprès des services, des responsables et des instances de l'établissement, ainsi que des partenaires extérieurs - Restituer les actions menées, contribuer à leur évaluation et à leur valorisation- Transmettre des informations et des connaissances à leurs camaradesCes missions sont vouées à s'articuler autour d’enjeux écologiques comme :-Limiter la consommation d'énergie ;-Protéger la biodiversité ;-Eviter le gaspillage alimentaire ;-Réduire et trier les déchets ;-S’engager contre le réchauffement climatique.Les éléments retenus lors de nos échanges :-Les difficultés de changer les comportements-La valorisation des jeunes est un élément clé du projet-Leur donner des responsabilités pour les faire grandir-Il faut s’entourer pour pouvoir avancer Vous retrouverez tous les épisodes sur vos plateformes habituelles, n’hésitez pas à vous abonner. Besoin de valoriser votre projet par un podcast ? Vous pouvez me contacter par mail à : charlotte.nivelet@apogees-ess.org, Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Pour ce podcast, Je me trouve à Falaise, à proximité de Caen pour vous faire découvrir l’association Poisson d’Avril. Depuis 1996, l'Association Poisson d'Avril contribue à créer du lien entre les quartiers de Falaise à travers des ateliers et chantiers d’insertion. Ce sont des dispositifs conventionnés ayant des actions collectives pour des personnes sans emploi rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières. L'association a pour objectif leur insertion professionnelle.Elle leur permet de reprendre un rythme de travail, d'acquérir de nouvelles compétences et les accompagne dans l'élaboration d'un projet professionnel durable.Elle propose pour cela 2 chantiers d'insertion : une fabrique de meubles en carton et un journal de proximité.Je vous partage pour ce podcast les témoignages de Corinne Cipriani, directrice de l’association, ceux de Frédérique et Isabelle encadrantes respectivement du chantier d’insertion « Peinture et Carton » et du chantier « Journal et Communication », ainsi que les expériences d’Isabelle, Sabrina et Camille au sein de l’association. Ce podcast est en 2 épisodes Les clés de succès du projet retenus :Pour Corinne :- Une équipe généreuse à qui on peut faire confiance- Une forte délégation - Savoir user du rire pour soutenir l’équipe dans les moments difficiles Pour Frédérique :- Il faut oser la créativité- Compter sur la force du groupe pour redonner confiance- Conseiller, guider et surtout prendre son tempsPour Isabelle, encadrante :- Prendre en compte le temps long pour la reprise de confiance en soi- Il faut se féliciter du travail accompli- Voir revenir les personnes accompagnées afin de partager les succès est une source d’énergie pour se lever le matinD’autres éléments retenus :- Une méconnaissance des dispositifs d’accompagnement à travers des chantiers d’insertion- Des préjugés qu’il est nécessaire de balayer sur ces dispositifs- Un besoin de visibilité des actions menées à travers tout un écosystème local Vous retrouverez tous les épisodes sur vos plateformes habituelles, n’hésitez-pas à vous abonner. Besoin de valoriser votre projet par un podcast ? Vous pouvez me contacter par mail à : charlotte.nivelet@apogees-ess.org, Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Pour ce podcast, Je me trouve à Falaise, à proximité de Caen pour vous faire découvrir l’association Poisson d’Avril. Depuis 1996, l'Association Poisson d'Avril contribue à créer du lien entre les quartiers de Falaise à travers des ateliers et chantiers d’insertion. Ce sont des dispositifs conventionnés ayant des actions collectives pour des personnes sans emploi rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières. L'association a pour objectif leur insertion professionnelle.Elle leur permet de reprendre un rythme de travail, d'acquérir de nouvelles compétences et les accompagne dans l'élaboration d'un projet professionnel durable.Elle propose pour cela 2 chantiers d'insertion : une fabrique de meubles en carton et un journal de proximité.Je vous partage pour ce podcast les témoignages de Corinne Cipriani, directrice de l’association, ceux de Frédérique et Isabelle encadrantes respectivement du chantier d’insertion « Peinture et Carton » et du chantier « Journal et Communication », ainsi que les expériences d’Isabelle, Sabrina et Camille au sein de l’association. Ce podcast est en 2 épisodes Les clés de succès du projet retenus :Pour Corinne :- Une équipe généreuse à qui on peut faire confiance- Une forte délégation - Savoir user du rire pour soutenir l’équipe dans les moments difficiles Pour Frédérique :- Il faut oser la créativité- Compter sur la force du groupe pour redonner confiance- Conseiller, guider et surtout prendre son tempsPour Isabelle, encadrante :- Prendre en compte le temps long pour la reprise de confiance en soi- Il faut se féliciter du travail accompli- Voir revenir les personnes accompagnées afin de partager les succès est une source d’énergie pour se lever le matinD’autres éléments retenus :- Une méconnaissance des dispositifs d’accompagnement à travers des chantiers d’insertion- Des préjugés qu’il est nécessaire de balayer sur ces dispositifs- Un besoin de visibilité des actions menées à travers tout un écosystème local Vous retrouverez tous les épisodes sur vos plateformes habituelles, n’hésitez-pas à vous abonner. Besoin de valoriser votre projet par un podcast ? Vous pouvez me contacter par mail à : charlotte.nivelet@apogees-ess.org, Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Pour ce podcast, Je me trouve à Caen pour vous présenter la coopérative funéraire Normande.L’association vise à sensibiliser, informer autour de la mort. Les cafés mortels sont l’occasion d’aborder des sujets tels que le marché de la mort, la perte d’un enfant, les rites funéraires à travers les âges… et c’est assez naturellement qu’elle porte la création d’un modèle alternatif de pompes funèbres, une coopérative funéraire.Je vous partage pour cet épisode, le témoignage de Gaelle Desfontaines, la Présidente de l’association. Ce podcast est en deux épisodes.Les éléments retenus lors de nos échanges concernant le montage de projet :-Il est important d’avoir une bonne connaissance des limites du collectif, ses compétences, son implication, ses envies -Il est indispensable d’animer ce collectif et de prendre la température régulièrement pour identifier les aspirations de chacun et éviter les frustrations-Il faut être curieux et développer l’interconnaissance- Il faut s’attendre à prendre des claques et être gentil avec soi même -Pérenniser le fonds de roulement est un élément essentiel à la survie du projet Les inspirations de Gaelle :« Ce qui me fait lever le matin, c’est ma contribution au collectif et la fierté ressentie quand je vais au bout de mes idées et de mes convictions » Vous retrouverez tous les épisodes sur vos plateformes habituelles, n’hésitez pas à vous abonner. Besoin de valoriser votre projet par un podcast ? Vous pouvez me contacter par mail à : charlotte.nivelet@apogees-ess.org, Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Pour ce podcast, Je me trouve à Caen pour vous présenter la coopérative funéraire Normande.L’association vise à sensibiliser, informer autour de la mort. Les cafés mortels sont l’occasion d’aborder des sujets tels que le marché de la mort, la perte d’un enfant, les rites funéraires à travers les âges… et c’est assez naturellement qu’elle porte la création d’un modèle alternatif de pompes funèbres, une coopérative funéraire.Je vous partage pour cet épisode, le témoignage de Gaelle Desfontaines, la Présidente de l’association. Ce podcast est en deux épisodes.Les éléments retenus lors de nos échanges concernant le montage de projet :-Il est important d’avoir une bonne connaissance des limites du collectif, ses compétences, son implication, ses envies -Il est indispensable d’animer ce collectif et de prendre la température régulièrement pour identifier les aspirations de chacun et éviter les frustrations-Il faut être curieux et développer l’interconnaissance- Il faut s’attendre à prendre des claques et être gentil avec soi même -Pérenniser le fonds de roulement est un élément essentiel à la survie du projet Les inspirations de Gaelle :« Ce qui me fait lever le matin, c’est ma contribution au collectif et la fierté ressentie quand je vais au bout de mes idées et de mes convictions » Vous retrouverez tous les épisodes sur vos plateformes habituelles, n’hésitez pas à vous abonner. Besoin de valoriser votre projet par un podcast ? Vous pouvez me contacter par mail à : charlotte.nivelet@apogees-ess.org, Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Pour ce podcast, Je me trouve en région lyonnaise pour vous présenter l’association Bellebouffe, une joyeuse association loi 1901 qui à travers des approches innovantes, conviviales et inclusives milite pour la transition vers un système alimentaire local plus juste, écologique, solidaire et démocratique. Je vous invite à écouter le témoignage de Marie-Amandine Vermillon, co-fondatrice et coordinatrice de Bellebouffe et co-fondatrice du Tiers Lieu Le Faitout crée en partenariat avec Singa Lyon.Les éléments retenus lors de cette conversation :-S’associer pour amplifier l’impact, croiser les enjeux et développer le rayonnement-S’appuyer sur des valeurs fortes pour réduire les écarts entre les valeurs que l’on prône et les pratiques effectives -Il faut que le projet s’inscrive dans un contexte connu, en maitrisant la cartographie des acteurs pour créer des synergies -Partir des besoins des parties prenantes à l’aide d’une écoute active pour pérenniser la participation -Se questionner sans cesse sur le sens de cette participation et proposer un cadre clair et adapté aux différents publics Les inspirations de Marie-Amandine :Chaire UNESCO Alimentations du monde - "Alimentation durable Décloisonner les savoirs" (chaireunesco-adm.com)Une écologie de l’alimentation (chaireunesco-adm.com) Nicolas BRICASDémocratie alimentaire : de quoi parle-t-on ? (Dominique (...) (chaireunesco-adm.com) Dominique PATUREL Vous retrouverez tous les épisodes sur vos plateformes habituelles, n’hésitez pas à vous abonner !Besoin de valoriser votre projet par un podcast ? Vous pouvez me contacter par mail à : charlotte.nivelet@apogees-ess.org, Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

L’APEI de Saint OMER : Une ouverture sur le monde à l’aide d’une capsule Immersive - Extrait de l'Exposition photo "Au cœur des projets" réalisé par le Réseau Apogées  Le foyer d'accueil médicalisé Julien LECLERCQ de l’APEI de Saint Omer accueille des personnes adultes en situation de handicap avec troubles associés.L’équipe d'encadrement propose aux habitants du foyer une immersion dans des univers de leur choix grâce à une capsule multisensorielle élaborée par la société Virtysens. La capsule synchronise les effets des images et du son, avec la diffusion d'odeurs, de vents chauds et froids. Les utilisateurs sentent et ressentent des sensations et des émotions qui leur font du bien !Voyager en forêt, à la plage, à la (re)découverte de lieux connus aux 4 coins du monde, visiter des musées ou pratiquer des activités de type sport adapté... tout cela est rendu possible. Ce dispositif innovant est un outil pertinent pour créer du lien, raviver les souvenirs et apporter des moments de relaxation et d’apaisement pour les personnes fragilisées, les aidants et les salariés. Pour en savoir plus sur l'exposition : EXPO PHOTOS : Les usagers au cœur des projets - APOGÉES (apogees-ess.org) Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Le Cercle Karré : Une troupe de comédiens en situation de handicap ou pas...Extrait de l' Exposition Photos : "Au cœur des projets" réalisée par le Réseau Apogées  Créée en 2015, la Compagnie Le Cercle Karré est un ESAT Artistique et Culturel géré par l'association Adapei de Loire-Atlantique.C'est à travers le théâtre sans parole que la Compagnie rend accessible le métier de comédiens de façon inclusive en mettant en scène des comédiens en situation de handicap et des artistes associés.La Compagnie propose également la mise en place d'actions culturelles sous forme d'ateliers théâtres adaptées à tous les publics (entreprises, établissements scolaires...).Les créations artistiques pour certaines engagées sur les thèmes de l’exil, des violences intra familiales ou de l’auto-détermination sont façonnées par l’ensemble de la troupe sous la direction artistique de Fabrice Eveno. Depuis la naissance du Cercle Karré, cinq créations théâtrales ont vu le jour : Agora (2016), Et si... (2018), SIX % (2019), Déshydratés (2022) et Et moi ? (2022) ainsi que les créations partagées "L", Il était une fois... et Que des Maux. Une nouvelle création intitulée "Baraque" verra le jour en novembre 2024 et abordera le thème de l'habitat. Pour voir l'expo photo, cliquez sur le lien de la page de présentation de l'expo sur le site du Réseau APOGEES.  Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Pour ce podcast, Je me trouve en Bretagne et plus précisément à Cancale pour vous présenter TROIS projets aujourd’hui. Cet enregistrement a été réalisé en octobre 2024 lors de l’événement « L’ESS, la Bretagne et la Mer » organisé par le Réseau Apogées.Je vous partage les témoignages de 3 entrepreneurs engagés en faveur de l’inclusion des personnes en situation de handicap au travers du surf, de l’animation Nature et de l’accès à la citoyenneté :-Yoann Le Magadou, coordinateur et éducateur spécialisé au sein d’une MAS pour l’association Coallia, et consultant sur les questions d’accessibilité autour du handicap-Mael Soulaine, moniteur et éducateur sportif au sein de son école de surf Armor surf school -Benoit le Foulgoc Directeur adjoint et éducateur Nature au sein de é l’association Escale Bretagne.Face à la crise de l’abstentionnisme et la perte de sens, Yoann a mis au point un outil pédagogique pour faciliter l’accès au droit de vote des personnes en situation de handicap, changer leur regard, leur démontrer que leur voix compte et qu’ils ont une place dans la société. Fabrikarium MHK "Jeu vote" (youtube.com)Les éléments essentiels pour promouvoir les droits et devoirs, et réinvestir les personnes dans la citoyenneté :- Des outils de sensibilisation en open source pour atteindre le plus grand nombre- Fédérer un collectif autour d’une cause- Communiquer largement en local comme au national- Formaliser sa pratique pour pouvoir la diffuser - S’appuyer sur les acteurs du secteur, les politiques et l’enseignement supérieur Le projet Surf pour Tous propose des journées d’initiation au surf mêlant tous les publics pour une journée inclusive et chaleureuse parrainé par le para surfer, Mathieu Goujon.Les éléments pertinents de projet :- La nécessité d’anticiper sur les besoins techniques et financiers- Ne pas s’éparpiller et se rappeler régulièrement les objectifs du projet- La notion de plaisir est essentielle pour toutes les parties prenantes - L’encadrement des bénévoles doit être rigoureuse - Le bilan et l’évaluation du projet ne doivent pas être occultés - « Il faut saisir les opportunités de changer le monde »Le surf est un formidable moyen de créer du lien, il favorise l’écoute, la confidence, et réduit les difficultés relationnelles. Le mouvement de la mer, les vaques permettent une libération du corps et de l’esprit. Surf Pour Tous 2015 (youtube.com)La prochaine édition aura lieu le 7 et 8 juin 2024 à l’Anse du Croc, sur la commune de Fréhel ! venez nombreux !!! Benoit le Foulgoc nous présente le projet Strollad, en partenariat avec l’association Escale Bretagne. Il s’agit d’un regard croisé entre le champ de l’éducation à la nature et le champ du handicap. Les éléments pertinents de ce projet :-La force de la nature comme outil de médiation-l’inclusion inversée, pour changer les regards et valoriser les savoirs faire -Révéler le pouvoir et la force en chaque individu à travers l’animation théâtrale-Echanges et fédérer sur le territoire pour un impact plus fort -« Il faut y croire et travailler dans une ambiance bienveillante »- Utiliser les bienfaits de la nature pour le bien-être de tous Les inspirations de Yoann, Benoit et Mael :« L’innovation sociale, c’est un pas de côté, un changement de paradigme »« Il faut transformer les limitations en motivation ! »« Les difficultés sont relatives. En se décalant, les problèmes se transforment en levier »« Il ne faut pas attendre que l’on vienne nous chercher pour monter des projets, il faut développer une posture dynamique ! »Vous retrouverez tous les épisodes sur vos plateformes habituelles, n’hésitez pas à vous abonner. Besoin de valoriser votre projet par un podcast ? Vous pouvez me contacter par mail à : charlotte.nivelet@apogees-ess.org,

Pour ce podcast, je vous emmène à Caen, pour découvrir la Fédération des Aroeven, - Foeven, Fédération des Œuvres Éducatives et de Vacances de l’Éducation Nationale. Nous nous trouvons dans les bureaux de l’Aroeven Caen Normandie en compagnie de Cécile Faradji, coordinatrice départementale, projet Vacances, Catherine Vemclefs, chargée de développement, et Jonas Bignon, chargé de communication en alternance. L’Aroeven est une Association laïque régie par la loi du 1er juillet 1901 et complémentaire de l'Ecole publique. Elle est née en 1952 et fédérée avec 22 autres (une par académie) au sein de la Foéven, Fédération des Aroéven reconnue d'utilité publique.Un des objectifs de l’Aroeven est de développer les liens sociaux entre jeunes et adultes dans une visée de responsabilisation, à travers entre autres des séjours vacances.Environ 40% des familles ne partent pas en vacances en France. Pour remédier à cette situation l’Aroeven de Caen propose depuis 2 ans la possibilité d’accéder aux vacances pour des familles en difficultés au sein d’une lodge à travers un projet solidaire. Ce podcast est en deux parties. Les éléments pertinents que j'ai retenus :Episode1 : - Un projet qui permet la levée des freins à la mobilité pour les familles empêchées - Un accompagnement global pour partir dans de bonnes conditions- Rendre les familles autonomes en les impliquant et permette une montée en compétences- Se retrouver, se découvrir, imprimer des souvenirs à travers les vacances Episode 2 :- L’importance d’un environnement propice pour le montage du projet- Une aide à la création de souvenirs : ciment de la famille - Palier aux inégalités sociales à travers la solidarité - L’humain au cœur du projet dès son élaboration- L’investissement de partenaires professionnels, réactifs et fiables Inspirations : -Pour Cécile « Ce projet, c’est participer à la création de souvenirs de vacances, gravés pour toujours au sein des familles » -Pour Jonas « Contribuer à réduire les inégalités personnelles à travers ce projet » Vous retrouvez tous les épisodes sur vos plateformes habituelles, n’hésitez-pas à vous abonner. Besoin de valoriser votre projet par un podcast ? Vous pouvez me contacter par mail à : charlotte.nivelet@apogees-ess.org, Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Pour ce podcast, Charlotte vous emmène à Caen, pour découvrir la Fédération des Aroeven, - Foeven, Fédération des Œuvres Éducatives et de Vacances de l’Éducation Nationale. Nous nous trouvons dans les bureaux de l’Aroeven Caen Normandie en compagnie de Cécile Faradji, coordinatrice départementale, projet Vacances, Catherine Vemclefs, chargée de développement, et Jonas Bignon, chargé de communication en alternance. L’Aroeven est une Association laïque régie par la loi du 1er juillet 1901 et complémentaire de l'Ecole publique. Elle est née en 1952 et fédérée avec 22 autres (une par académie) au sein de la Foéven, Fédération des Aroéven reconnue d'utilité publique.Un des objectifs de l’Aroeven est de développer les liens sociaux entre jeunes et adultes dans une visée de responsabilisation, à travers entre autres des séjours vacances.Environ 40% des familles ne partent pas en vacances en France. Pour remédier à cette situation l’Aroeven de Caen propose depuis 2 ans la possibilité d’accéder aux vacances pour des familles en difficultés au sein d’une lodge à travers un projet solidaire. Ce podcast est en deux parties. Les éléments pertinents que Charlotte a retenus Episode1 : - Un projet qui permet la levée des freins à la mobilité pour les familles empêchées - Un accompagnement global pour partir dans de bonnes conditions- Rendre les familles autonomes en les impliquant et permette une montée en compétences- Se retrouver, se découvrir, imprimer des souvenirs à travers les vacances Episode 2 :- L’importance d’un environnement propice pour le montage du projet- Une aide à la création de souvenirs : ciment de la famille - Palier aux inégalités sociales à travers la solidarité - L’humain au cœur du projet dès son élaboration- L’investissement de partenaires professionnels, réactifs et fiables Inspirations : -Pour Cécile « Ce projet, c’est participer à la création de souvenirs de vacances, gravés pour toujours au sein des familles » -Pour Jonas « Contribuer à réduire les inégalités personnelles à travers ce projet » Vous retrouvez tous les épisodes sur vos plateformes habituelles, n’hésitez-pas à vous abonner. Besoin de valoriser votre projet par un podcast ? Vous pouvez me contacter par mail à : charlotte.nivelet@apogees-ess.org, Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Pour ce podcast, Charlotte vous fait découvrir l’association SINGA Lyon, une organisation internationale qui accélère l’inclusion des personnes nouvelles arrivantes, en créant des opportunités de rencontres et de collaborations avec les personnes locales à travers de l’accompagnement à l’entrepreneuriat, des activités partagées et de l’hébergement citoyen.On vous partage le témoignage de Mathieu Mazin co-directeur de Singa Lyon ainsi que celui de Bonney Magambo, accompagnée par Singa pour son projet de création de startup « spécialisée dans la conception, le développement et la recherche de produits destinés à la communauté » des patients dialysés. En bonus je vous propose la présentation de son projet de l’idée à la phase d’émergence.Les éléments retenus à travers cet épisode :-Singa propose un cadre sécurisant pour mener à bien les projets-L’importance de favoriser le Pair à Pair-Faciliter le processus d’inclusion en créant des liens, en partageant les compétences, les cultures- Cultiver la force de la communauté pour lutter contre le déclassement professionnelLes Inspirations de Mathieu :« Une société se renforce quand elle s’ouvre à la migration »« Pour avancer, il faut se concentrer sur les retours positifs au quotidien, ce qui fonctionne, et pas sur ce qu’il faut changer »Les inspirations de Bonney :« Singa c’est un mode de vie »« L’humilité est une force pour progresser dans son projet »« Il faut Oser taper aux portes pour se faire aider »« Ne jamais rester seule ! il faut toujours être accompagnée »Vous retrouvez tous les épisodes sur vos plateformes habituelles, n’hésitez pas à vous abonner. Besoin de valoriser votre projet par un podcast ? Vous pouvez me contacter par mail à : charlotte.nivelet@apogees-ess.org,Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Pour ce podcast, Charlotte vous fait découvrir l’association SINGA Lyon, une organisation internationale qui accélère l’inclusion des personnes nouvelles arrivantes, en créant des opportunités de rencontres et de collaborations avec les personnes locales à travers de l’accompagnement à l’entrepreneuriat, des activités partagées et de l’hébergement citoyen.On vous partage le témoignage de Mathieu Mazin co-directeur de Singa Lyon ainsi que celui de Bonney Magambo, accompagnée par Singa pour son projet de création de startup « spécialisée dans la conception, le développement et la recherche de produits destinés à la communauté » des patients dialysés. En bonus je vous propose la présentation de son projet de l’idée à la phase d’émergence. Les éléments retenus à travers cet épisode : -Singa propose un cadre sécurisant pour mener à bien les projets -L’importance de favoriser le Pair à Pair -Faciliter le processus d’inclusion en créant des liens, en partageant les compétences, les cultures- Cultiver la force de la communauté pour lutter contre le déclassement professionnel Les Inspirations de Mathieu :« Une société se renforce quand elle s’ouvre à la migration » « Pour avancer, il faut se concentrer sur les retours positifs au quotidien, ce qui fonctionne, et pas sur ce qu’il faut changer » Les inspirations de Bonney :« Singa c’est un mode de vie » « L’humilité est une force pour progresser dans son projet » « Il faut Oser taper aux portes pour se faire aider » « Ne jamais rester seule ! il faut toujours être accompagnée » Vous retrouvez tous les épisodes sur vos plateformes habituelles, n’hésitez pas à vous abonner. Besoin de valoriser votre projet par un podcast ? Vous pouvez me contacter par mail à : charlotte.nivelet@apogees-ess.org, Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.