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Entre recruteurs

Author: Alexandre Demarquilly

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Description

Le podcast dédié aux consultants en recrutement. Je suis Alexandre Demarquilly, fondateur de Talents Groupe. Chaque semaine, je reçois des recruteurs. On parle de leur parcours, de sourcing et de prospection commerciale. Pas de chichi, pas de blabla. On évoque des résultats et chiffres concrets. Abonne-toi pour ne rater aucun épisode.
5 Episodes
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Axel Marques bosse 20h par semaine et gagne 6 000 euros par mois.Farouk El Moubaraky finit sa première année d'indépendant à 230k de CA.Paul Brohan manage 8 personnes en cabinet et plaque tout pour se lancer solo.Yasser Moustoifa revient dans le game du consulting en recrutement après 2 ans d'absence, à son compte.Vous voulez en savoir plus sur eux ?Ca tombe bien, on vient de publier un épisode de podcast avec ces 4 champions.A eux 4, ils sortent 1.5 millions de CA par an quand ils sont dans leur cabinet.Leur point commun : ils prennent leur courage à deux mains pour se lancer dans l'aventure indépendante.Comment se sont-ils décidés ?Comment prospecter en tant qu'indépendant ?Comment organiser son temps de travail en tant que consultant ?On parle de tout ça dans cet épisode !
Gros épisode avec le boss Sébastien Tronc.Sébastien s'est imposé comme l'un, si ce n'est le consultant en recrutement de référence pour les métiers de la paie en France.Après une expérience de plusieurs années en cabinet, il s'est lancé à son compte.Dans cette épisode il nous dévoile :- comment il arrive à faire du business sans prospecter- la force de sa marque personnelle sur LinkedIn- sa vie à l'Ile MauriceSortez les popcorns, mettez les écouteurs, c'est parti.
3ème et dernier épisode de la mini-série consacrée à Alexandra Huez et Nicolas Tao. Combien gagne-t-on en tant que consultant en recrutement, en particulier sur le format indépendant ?On en parle dans cet épisode.Mais également d'autres sujets : faut-il se mettre des KPI ? Comment prospecter ? Faut-il se faire coacher ?
Deuxième épisode de la mini-série de 3 épisodes dédiée à Alexandra Huez et Nicolas Tao, deux anciens du groupe Michael Page.La semaine dernière, dans l'épisode 1, Alexandra et Nicolas nous expliquaient le début de leur parcours en cabinet de recrutement :Comment ils ont connu le métier de consultant en recrutementLe process de recrutement pour rentrer chez PageLeurs premiers pas dans le cabinetDans cet épisode 2, on aborde la suite : Quels sont les KPI ?Quelles ont été leurs performances ?Comment se passe le management ?Quels sont les perspectives d’évolution ?Comment ils en sont arrivés à l’indépendance ?En prime, une belle séquence émotion, lorsque Nicolas nous parle de sa famille et de ses valeurs.Alexandra a versé une larmichette.
J'anime ce premier épisode avec mon compère Pierre-Edouard du Plessis, associé Talents Groupe.Nous recevons Alexandra Huez et Nicolas Tao, deux consultants en recrutement. Aujourd'hui indépendants, ils ont faits leurs classes dans le groupe Michael Page. Premier épisode d'une mini-série de 3 épisodes qui leur est dédiée.Dans cet épisode, vous saurez :- comment ils ont découvert le métier de consultant en recrutement- comment se sont passés les entretiens pour rejoindre Michael Page- quelles ont été leurs premières impressions en cabinet de recrutement- comment sont formés les consultants juniors- quelle proportion de consultants reste à 6 mois- ce qui leur a permis de performeret bien d'autres choses. Bonne écoute !
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