Claim OwnershipRH Pra Você Cast
Subscribed: 8Played: 327
Subscribe
© RH Pra Você Cast
Description
Bem-vindo ao RH Pra Você Cast! - mais um produto do portal RH Pra Você que tem como missão falar sobre as principais tendências em gestão de pessoas, abordando os temas mais quentes e esclarecendo os tópicos mais polêmicos e espinhosos. É um espaço para debates, entrevistas e muita conversa sobre os grandes temas de RH no Brasil e no mundo.
#rhpravccast #rhpravc #rh
#rhpravccast #rhpravc #rh
221 Episodes
Reverse
Estamos distantes do tão comentado "futuro do trabalho"? Com uma rápida pesquisa, temos acesso a diversos estudos, das mais variadas fontes, que buscam identificar não só quais serão as habilidades profissionais de maior destaque dos próximos anos, como também quais serão as "profissões que ainda não existem", mas que guiarão a jornada dos trabalhadores.Se preparar para as demandas do futuro é estar em sintonia com mudanças que já começaram a acontecer. Gustavo Caetano, CEO da Samba e uma das grandes referências em inovação do Brasil, é o convidado de hoje do RH Pra Você Cast. Confira o papo!No episódio de hoje, a presidente da ABRH-Brasil compartilha os seus insights sobre o evento, o momento da entidade e muito mais. Confira o papo com uma das grandes referências do RH brasileiro.Não deixe de acompanhar o RH Pra Você Cast nos principais tocadores e em nosso canal no YouTube. https://linklist.bio/RHPraVcCast Aproveite para seguir e interagir em nossas redes sociais: Facebook: https://www.facebook.com/RhpraVoce Instagram: https://instagram.com/rhpravc LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/rhpravc
Construir uma marca empregadora forte é um grande desafio. Não é novidade que, hoje, as empresas têm que tomar um cuidado maior do que nunca com a sua reputação, uma vez que estão sujeitas a uma exposição que outrora nao existia.Mas se o desafio é ser uma marca atraente, a Natura tira de letra. Presença certa em rankings que elencam as empresas mais amadas e/ou desejadas, a companhia se destaca por uma série de ações que fazem jus a tal status. Quais são? Quem nos conta é Patricia Bobbato, Diretora de Cultura, Desenvolvimento, DE&I e Bem-Estar da Natura. Confira o papo!Não deixe de acompanhar o RH Pra Você Cast nos principais tocadores e em nosso canal no YouTube: https://linklist.bio/RHPraVcCast Aproveite para seguir e interagir em nossas redes sociais: Facebook: https://www.facebook.com/RhpraVoce Instagram: https://instagram.com/rhpravc LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/rhpravc
A 51ª edição do CONARH, o maior evento de RH da América Latina, não foi somente mais uma edição de um congresso que é referência para todo profissional de RH e Gestão de Pessoas. Foi, segundo Leyla Nascimento, a maior entrega já realizada ao longo da história de mais de meio século do evento. Foram centenas de conteúdos, stands e milhares de profissionais conectados.No episódio de hoje, a presidente da ABRH-Brasil compartilha os seus insights sobre o evento, o momento da entidade e muito mais. Confira o papo com uma das grandes referências do RH brasileiro.Não deixe de acompanhar o RH Pra Você Cast nos principais tocadores e em nosso canal no YouTube. https://linklist.bio/RHPraVcCast Aproveite para seguir e interagir em nossas redes sociais: Facebook: https://www.facebook.com/RhpraVoce Instagram: https://instagram.com/rhpravc LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/rhpravc
Medo? Receio? Entusiasmo? Euforia? Qual é o sentimento que te rege em meio às transformações que a tecnologia - as IAs, principalmente - vem trazendo ao universo corporativo? Diante de um cenário inevitável de automatização, e com o tão falado futuro do trabalho já sendo, na verdade, 'presente do trabalho', se adaptar às mudanças é mais do que essencial. Para isso, no entanto, a virada de chave no mindset é muito necessária.Para entender melhor todo esse contexto e o que as empresas e profissionais podem fazer para a IA ser, de fato, uma aliada e não uma vilã na carreira, batemos um papo com André Purri, CEO da Alymente. Confira!Não deixe de acompanhar o RH Pra Você Cast nos principais tocadores e em nosso canal no YouTube. https://linklist.bio/RHPraVcCast Aproveite para seguir e interagir em nossas redes sociais: Facebook: https://www.facebook.com/RhpraVoce Instagram: https://instagram.com/rhpravc LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/rhpravc/
Que capacitar pessoas é importante, todo - ou quase todo - gestor, líder e RH sabe muito bem. Que hoje há mais ferramentas e processos que tornam o treinamento e desenvolvimento mais completo e inovador, também. Contudo, será que todo esse potencial é colocado em prática? Se sim, a capacitação vem sendo realizado com uma estratégia bem definida ou ainda muito "fazer por fazer"?Co-founder e CEO da Alura, e colunista RPV, Adriano Almeida, é quem traz luz à importância de um treinamento protagonista, com as dicas para o seu negócio se destacar nesta importante frente de competitividade. Confira o papo.Não deixe de acompanhar o RH Pra Você Cast nos principais tocadores e em nosso canal no YouTube. https://linklist.bio/RHPraVcCast Aproveite para seguir e interagir em nossas redes sociais: Facebook: https://www.facebook.com/RhpraVoce Instagram: https://instagram.com/rhpravc LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/rhpravc/
Será que as pessoas realmente estão engajadas com as avaliações de performance? Segundo uma pesquisa recente feita pela Flash, 40% das empresas alegam que não. Mas de quem é a responsabilidade? As avaliações de performance, hoje, são mesmo efetivas?Para falar sobre, convidados a CHRO da Flash, Isadora Gabriel. Com as dicas compartilhadas por ela, temos certeza que as avaliações de performance não só serão mais funcionais em seu negócio, como também serão um grande diferencial. Confira o papo!Não deixe de acompanhar o RH Pra Você Cast nos principais tocadores e em nosso canal no YouTube. https://linklist.bio/RHPraVcCast Aproveite para seguir e interagir em nossas redes sociais: Facebook: https://www.facebook.com/RhpraVoce Instagram: https://instagram.com/rhpravc LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/rhpravc/
Até onde vai o papel do RH e das lideranças no desenvolvimento de pessoas? As marcas devem focar exclusivamente nas habilidades que fazem sentido para o momento do negócio ou podem elevar o seu potencial estratégico e competitivo ampliando o leque da capacitação?Para entendermos um pouco mais o conceito do "florescimento humano" na jornada educacional corporativa, batemos um papo com Vanessa Custódio, Especialista em desenvolvimento humano, ESG e Saúde mental. Confira!Não deixe de acompanhar o RH Pra Você Cast nos principais tocadores e em nosso canal no YouTube. https://linklist.bio/RHPraVcCast Aproveite para seguir e interagir em nossas redes sociais: Facebook: https://www.facebook.com/RhpraVoce Instagram: https://instagram.com/rhpravc LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/rhpravc/
Os últimos anos foram marcados por muitos afastamentos em decorrência de doenças mentais nas empresas - sendo elas responsáveis diretas ou não pelos adoecimentos. Uma vez que o Brasil é um dos países com mais casos de Burnout, depressão e ansiedade, é cada vez mais fundamental que as pessoas entendam seus direitos - assim como as organizações, para que estejam mais preparadas para lidar com questões emocionais.Quem nos guia na conversa é o Dr. Márcio Coelho, especialista em direitos trabalhistas, ex-presidente da Comissão de Acidentes do Trabalho da OAB-SP. Confira o papo!Não deixe de acompanhar o RH Pra Você Cast nos principais tocadores e em nosso canal no YouTube. https://linklist.bio/RHPraVcCast Aproveite para seguir e interagir em nossas redes sociais: Facebook: https://www.facebook.com/RhpraVoce Instagram: https://instagram.com/rhpravc LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/rhpravc/
Não é uma novidade o quanto o RH está se transformando nos últimos anos. Se antes o setor se confundia com o Departamento Pessoal, dividindo tarefas quase que unicamente operacionais, hoje a área tem um papel mais próximo da gestão, tendo protagonismo na construção de um ambiente de bem-estar e papel ativo no desenvolvimento de pessoas. Mas será que é uma área que justifica um investimento de carreira?Nossa convidada de hoje é Melissa Kotovski, Estrategista de Carreira e Negócios, e fundadora da MCK Educação. Venha descobrir se o RH é a área certa para você.Não deixe de acompanhar o RH Pra Você Cast nos principais tocadores e em nosso canal no YouTube. https://linklist.bio/RHPraVcCast Aproveite para seguir e interagir em nossas redes sociais: Facebook: https://www.facebook.com/RhpraVoce Instagram: https://instagram.com/rhpravc LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/rhpravc/
As alterações na NR-1 estão entre os grandes assuntos do momento. A partir do dia 26 de maio, as mudanças entram em vigor, com destaque para a necessidades das empresas olharem com mas atenção para os riscos psicossociais. Enquanto algumas marcas têm práticas avançadas quando o assunto é saúde mental, outras enxergam a nova NR-1 com preocupação. Mas será que as alterações podem indicar complexidades?Para falar sobre, o RH Pra Você Cast trouxe Elaine Regina Ferreira, diretora Executiva de Gestão de Pessoas e ESG da Rede Santa Catarina. Confira o papo!Não deixe de acompanhar o RH Pra Você Cast nos principais tocadores e em nosso canal no YouTube. https://linklist.bio/RHPraVcCast Aproveite para seguir e interagir em nossas redes sociais: Facebook: https://www.facebook.com/RhpraVoce Instagram: https://instagram.com/rhpravc LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/rhpravc/
Ao que tudo indica, a volta para os escritórios é uma tendência que só vai crescer. Diferentes plataformas de vagas já identificam o aumento nas oportunidades presenciais, enquanto vagas híbridas e remotas não mantem o mesmo pique de outrora. Mas por mais que muitas empresas tenham seus motivos para tirar as pessoas de casa, será que os profissionais estão felizes com essa decisão?Para entendermos melhor o impacto desse momento no engajamento dos talentos, batemos um papo com Raissa Florence, Cofundadora e Diretora de Growth da Koru. Confira:Não deixe de acompanhar o RH Pra Você Cast nos principais tocadores e em nosso canal no YouTube. https://linklist.bio/RHPraVcCast Aproveite para seguir e interagir em nossas redes sociais: Facebook: https://www.facebook.com/RhpraVoce Instagram: https://instagram.com/rhpravc LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/rhpravc/
Um líder inspirador faz toda a diferença para qualquer negócio. Sob seu comando, os colaboradores são mais engajados, produtivos e contribuem para uma cultura organizacional sólida e saudável. Mas será que todo líder tem potencial para alcançar tal status? Quais os desafios presentes nessa jornada?Para falar sobre liderança inspiradora, nada melhor do que um case de sucesso. Fernando Sollak, Diretor de Relações Humanas da TOTVS, é o convidado da vez no RH Pra Você Cast.Não deixe de acompanhar o RH Pra Você Cast nos principais tocadores e em nosso canal no YouTube. https://linklist.bio/RHPraVcCast Aproveite para seguir e interagir em nossas redes sociais: Facebook: https://www.facebook.com/RhpraVoce Instagram: https://instagram.com/rhpravc LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/rhpravc/
Nos últimos anos, as empresas brasileiras promoveram importantes mudanças na promoção do bem-estar. E a transformação foi mais do que bem-vinda e, acima de tudo, necessária. Contudo, para integrar a saúde e o bem-estar à cultura de um negócio, não basta somente "agir por agir". É necessário ter políticas, programas, iniciativas e benefícios que, de fato, causem impacto agregador ao negócio e às pessoas. Mas como fazer isso?O RH Pra Você Cast de hoje conta com toda a expertise do Wellhub para falar sobre o desenvolvimento de programas eficientes de bem-estar. Nosso convidado é o CEO da marca, Ricardo Guerra. Confira o papo!Não deixe de acompanhar o RH Pra Você Cast nos principais tocadores e em nosso canal no YouTube. https://linklist.bio/RHPraVcCast Aproveite para seguir e interagir em nossas redes sociais: Facebook: https://www.facebook.com/RhpraVoce Instagram: https://instagram.com/rhpravc LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/rhpravc/
Para o bem ou para o mal, a ascensão das casas de apostas online, as populares bets, está cada vez mais crescente. Mesmo com a recente regulamentação do governo, muitas pessoas extrapolam a linha do saudável e se perdem no vício dos jogos. Não é surpresa, consequentemente, que o problema já seja uma realidade também no mercado de trabalho. O que o RH pode, então, fazer?Para falar sobre isso e também a respeito da importância da educação financeira, nosso convidado de hoje é o economista Bruno Corano, CEO da Corano Capital. Confira o papo!Não deixe de acompanhar o RH Pra Você Cast nos principais tocadores e em nosso canal no YouTube. https://linklist.bio/RHPraVcCast Aproveite para seguir e interagir em nossas redes sociais: Facebook: https://www.facebook.com/RhpraVoce Instagram: https://instagram.com/rhpravc LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/rhpravc/
2025 promete ser um ano agitado para os RHs. Com o protagonismo que o segmento adquiriu nos últimos anos, consolidando o seu papel estratégico para o crescimento das organizações, o momento, agora, é do RH dar um passo a frente, sendo propulsor de mudanças que trarão ainda mais equilíbrio, segurança e saúde a cada colaborador.Para entender melhor a jornada do RH, convidamos Sandra Gioffi, Diretora da ABRH Brasil, para discutir as tendências que guiarão os próximos passos dos profissionais da área. Confira!Não deixe de acompanhar o RH Pra Você Cast nos principais tocadores e em nosso canal no YouTube. https://linklist.bio/RHPraVcCast Aproveite para seguir e interagir em nossas redes sociais: Facebook: https://www.facebook.com/RhpraVoce Instagram: https://instagram.com/rhpravc LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/rhpravc/
Está chegando mais uma edição do Rio2C. E não estamos falando de um evento qualquer, mas sim da grande conferência de criatividade da América Latina. Para abrir o 2025 do RH Pra Você Cast com chave de ouro, batemos um papo com o CEO do evento, Rafael Lazarini. Além de trazer mais detalhes sobre o Rio2C, o executivo compartilha sua experiência em grandes eventos para ajudar RHs e líderes a planejarem a sua agenda do ano. Sejam bem-vindos e bem-vindas a mais uma temporada.Não deixe de acompanhar o RH Pra Você Cast nos principais tocadores e em nosso canal no YouTube.https://linklist.bio/RHPraVcCastAproveite para seguir e interagir em nossas redes sociais:Facebook: https://www.facebook.com/RhpraVoceInstagram: https://instagram.com/rhpravcLinkedIn: https://www.linkedin.com/company/rhpravc/
Para que toda área ou profissional possa exercer de forma estratégica o seu trabalho, um fator é determinante: tempo. Não dá mais para perdê-lo com tarefas repetitivas que podem ser facilitadas com a automação, não é mesmo? Por trás de uma cultura que tem as pessoas no centro do negócio, há tecnologias que otimizam a rotina e abrem espaço para que cada profissional possa se concentrar em atividades que não se limitam ao operacional. No DP e no RH isso não é diferente.
No último episódio da temporada de 2024 do RH Pra Você Cast, Vanilze Panise Carvalho, Gerente Comercial da DIMEP, explica como a automatização pode ser uma divisora de águas no trabalho dos Recursos Humanos. Confira!
Não deixe de acompanhar o RH Pra Você Cast nos principais tocadores e em nosso canal no YouTube.
https://linklist.bio/RHPraVcCast
Aproveite para seguir e interagir em nossas redes sociais:
Facebook: https://www.facebook.com/RhpraVoce
Instagram: https://instagram.com/rhpravc
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/rhpravc/
Cuidar, celebrar e desenvolver. Por trás destas três palavrinhas, está a base de uma cultura centrada nas pessoas e que, desde 2019, coloca a Alper como uma empresa de grande destaque no GPTW. Mas para fortalecer tais pilares, foi preciso um trabalho muito coeso entre RH, liderança e gestão do negócio.
Descubra os segredos da cultura da Alper com a Diretora Executiva de Gente e Gestão da marca, Carolina Lima. Confira!
Não deixe de acompanhar o RH Pra Você Cast nos principais tocadores e em nosso canal no YouTube.
https://linklist.bio/RHPraVcCast
Aproveite para seguir e interagir em nossas redes sociais:
Facebook: https://www.facebook.com/RhpraVoce
Instagram: https://instagram.com/rhpravc
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/rhpravc/
Não é difícil encontrar pesquisas e relatórios com estatísticas alarmantes sobre a saúde mental do profissional brasileiro. Seja por questões pessoais ou por acontecimentos motivados no trabalho, os índices de depressão, ansiedade e tristeza colocam o país em posições altas em rankings de incidência. Com o Burnout, o panorama não é diferente.
É possível mudar esse cenário? Se sim, o que fazer? A psicóloga clínica e organizacional Rosalina Moura, colunista do RH Pra Você, traz um olhar humano à situação em um papo obrigatório para todo gestor, líder e profissional de RH. Confira!
Não deixe de acompanhar o RH Pra Você Cast nos principais tocadores e em nosso canal no YouTube.
https://linklist.bio/RHPraVcCast
Aproveite para seguir e interagir em nossas redes sociais:
Facebook: https://www.facebook.com/RhpraVoce
Instagram: https://instagram.com/rhpravc
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/rhpravc/
"Engajamento" é uma das palavras do momento no universo corporativo. Não é para menos, afinal, será que ainda dá para falar em produtividade, lucro e propósito sem engajar as pessoas? A resposta é clara: não. Mas o que as organizações podem fazer para fortalecer essa métrica? Como ter os colaboradores cada vez mais engajados?
Para responder não só os questionamentos acima, como também para dar a tônica do que é necessário para engajar com sucesso, falamos com Roberta de Oliveira, Diretora Global da Betterfly. Confira o papo!
Não deixe de acompanhar o RH Pra Você Cast nos principais tocadores e em nosso canal no YouTube.
https://linklist.bio/RHPraVcCast
Aproveite para seguir e interagir em nossas redes sociais:
Facebook: https://www.facebook.com/RhpraVoce
Instagram: https://instagram.com/rhpravc
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/rhpravc/
Comments
Download from Google Play
Download from App Store
United States