Claim OwnershipThinkerCast: Inovação, Conhecimento e Ideias a cada segundo!
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No #ThinkerCastFWK, trazemos o poder do pensamento para o mundo real. Junte-se a nós em conversas autênticas com especialistas que vivem e respiram inovação, gestão e empreendedorismo. Explore insights globais com a abordagem exclusiva do Project Thinking, e descubra estratégias práticas e histórias inspiradoras que vão transformar sua visão de futuro. Comece agora e leve sua mentalidade ao próximo nível!
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Agricultura brasileira já é considerada protagonista no cenário mundial e está transformando num ritmo acelerado, permitindo um crescimento de consumo, de renda e de investimento em sistemas cada vez mais eficientes, sustentáveis e dinâmicos.
Está ingressado nessa “era digital” e acelerando sua modernização através da gestão baseada em dados e o uso de novas técnicas na produção. Além disso, esse processo combina conectividade, internet das coisas (IOT) e agricultura de precisão, sendo as ferramentas digitais os gatilhos de toda essa transformação.
Neste episódio do #ThinkerCast, nosso convidado Daniel Latorraca nos traz seu olhar para esse cenário de inovação, além de comentar sobre os desafios, as novas tendências e oportunidades que estão surgindo dentro do agro.
Daniel é especialista em Economia, Agronegócio, Finanças e Inovação. Atuou por mais de 12 anos no IMEA (Instituto Mato-grossense de Economia Agropecuária) e esteve a frente como superintendente até setembro deste ano (2021), passando por diversas jornadas em todas as áreas do agro. É Cofundador do AgriHub, um dos primeiros Hubs de inovação que identifica os problemas dos produtores rurais e os conectam a startups, mentores, empresas de tecnologia, pesquisadores e investidores para desenvolver soluções, promovendo o melhor ajuste de tecnologias ao campo.
Conheça mais em https://agrihub.com.br/
Dica de leitura: Livro - Tons De Verde, por Evaristo De Miranda
Qual o papel do Agro na transformação digital?
Apesar de ser um setor de grande resiliência e parecer um tanto conservador, o Agro tem superado firmemente as crises e está liderando a Inovação a décadas.
E nesse contexto de transformação, novas técnicas, um novo perfil do trabalhador, novas demandas e desafios inéditos surgindo. Essas mudanças exigem que se esteja constantemente atento às novas tendências do mercado.
Neste episódio do #ThinkerCast, nosso convidado Mauricio Lemos nos apresenta as mudanças do meio rural nos últimos anos, algumas das transformações mais importantes para o setor e como podemos ver o agro com uma visão inovadora e transformadora.
Mauricio é Diretor de operações na Agro Ven e possui mais de 20 anos de experiência em gestão de negócios em geral atuando em diversos setores, especialmente em telecomunicações, energias renováveis, BPO e consultoria. Ele também trabalhou em ciclos de recuperação de empresas e consultoria de investimentos. Um especialista no assunto!
*Dicas de Leituras dos nossos especialistas:
Livro: Built to Sell - Creating a Business That Can Thrive Without You, por John Warrillow
Livro: Antifragil - Coisas que se beneficiam com o caos, por Nassim Nicholas Taleb
Livro: Skin in the Game, por Nassim Nicholas Taleb
Você se lembra de todas as suas expectativas sobre o Futuro? Bem, ele chegou!
E como você se encontra nesse cenário? Você hoje é Protagonista ou Coadjuvante?
O Futuro é Agora! E temos diversas novidades e mudanças surgindo no mercado, são as novas tendências aparecendo para fazer a diferença na vida dos profissionais e no dia a dia das organizações.
Neste episódio do #ThinkerCast, nossa convidada Sandra Barquilha nos traz a visão de como devemos ser os protagonistas do agora, nos destacar fazendo a diferença no mundo, e principalmente começando pelo mundo ao nosso redor.
Sandra é empreendedora na área de Recursos Humanos a 20 anos, formada em administração e MBA em Recursos Humanos. Atualmente tem se dedicado a liderar equipes de RH e a provocar a Transformação Cultural Organizacional.
Apaixonada por gestão de pessoas e engajamento, seu foco é inspirar as pessoas a trabalharem por um objetivo comum, promoverem a transformação e a se desenvolverem. Acredita no protagonismo, no trabalho árduo, na liderança pelo exemplo e que podemos sim fazer a diferença no mundo.
Ouça o episódio na íntegra e conecte-se com a Sanda nas redes sociais: linkedin.com/in/sandra-barquilha-rh
A coragem e a mudança só vêm quando você passa por uma dor! Será que é assim mesmo??
E se levarmos para o mundo corporativo, a empresa só busca o ágil quando ela passa por problemas como: não estar conseguindo captar novos clientes, quando os talentos começam a ir embora ou que a cultura de retenção não tem dado mais certo e quando os produtos se tornam obsoletos.
Mas se seguirmos nessa linha, será então que precisamos ter uma dor coletiva para começarmos a mudar dentro da organização?
Neste episódio do #ThinkerCast, nossa convidada Annelise Gripp nos traz a reflexão de como fazer uma transformação ágil assertiva, que gere resultados também no digital e na cultura da empresa. Uma transformação completa!
Annelise é especialista em Transformação Digital, Agilidade e Liderança. São 26 anos trabalhando com Engenharia de Desenvolvimento de Software e nos últimos 13, se dedicou a agilidade, onde projetos, produtos e pessoas desenvolvem um trabalho juntos, com foco na qualidade da entrega. Hoje, como Consultora e Especialista em Transformação Digital e Ágil, seu trabalho consiste em expandir, compartilhar e aplicar seus conhecimentos, habilidades e experiências nas empresas públicas e privadas, além de colaborar com comunidades de Tecnologia, Agilidade e Empoderamento Feminino. Ela realmente se encontrou na agilidade e hoje é uma das grandes referências no país!
Site: annelisegripp.com.br
Não há meios de fomentar e reter conhecimento na empresa sem proporcionar um ambiente de aprendizagem, comunicação e crescimento. Quando as organizações aprendem, proporcionam também um ambiente de aprendizagem aos seus colaboradores, encorajando-os e conectando-os as pessoas, departamentos e a empresa como um todo.
Com isso surge a pergunta: é possível fazer a Inovação acontecer dentro das organizações usando essa cultura de aprendizagem?
Neste episódio do #ThinkerCast, nosso convidado Léo Carraretto nos mostra como podemos assumir o controle e sermos donos do nosso aprendizado, usando meios de disrupção pessoal e inovação como fonte de reinvenção das pessoas e organizações.
Léo, é um empreendedor e fundador da Wis Educação (uma das primeiras escolas de habilidades do futuro), especialista em marketing, inovação e educação com mais de 20 anos de experiência. Também é autor do Livro: Disrupte-se - a autodisrupção como forma de sobrevivência e prosperidade no mundo exponencial.
*Dicas de Leitura dos nossos especialistas:
Livro: Science Fiction por Ann Rosenberg
Livro: Confiança Criativa: Libere Sua Criatividade e Implemente Suas Ideias por David M. Kelley
Livro: Libertando O Poder Criativo por Ken Robinson
Livro: O Lado Difícil das Situações Difíceis: Como construir um negócio quando não existem respostas prontas & Livro: Você é o que você faz: Como criar a cultura da sua empresa por Ben Horowitz
Inovação em saúde e transformação digital são dois processos que impulsionam instituições médicas a uma nova cultura organizacional, mais visionária, ágil, empática e centrada na experiência das pessoas. Essas inovações representam uma série de benefícios, tanto para os profissionais do setor quanto para pacientes e a sociedade em geral.
Mas quais soluções são assertivas? Como inovar em uma área tão carente e cheia de necessidades?
Neste episódio do #ThinkerCast, nosso convidado Dr Josier Vilar Médico por formação, focado na busca por melhores soluções de Governança e Gestão para o setor de saúde, nos traz uma visão inovadora na busca por melhorias e afim de posicionar a área da saúde em discussão e o foco para transformação.
Dr Josier Vilar também é Presidente da Iniciativa FIS (o maior movimento de lideranças do setor pela transformação colaborativa da Saúde brasileira), que tem como objetivo reunir o público, o privado e todos que podem e deveriam ajudar a discutir os problemas e desafios e propor soluções em um ambiente desafiador e em constante mudança, atendendo aos anseios da população e levando em conta as PESSOAS e a sustentabilidade de todo o ecossistema.
Saiba mais em http://www.fis.org.br
Construir uma cultura de inovação, ganhar espaço e quebrar resistências, se torna um trabalho difícil dentro das corporações. E quem busca inovar, precisa conquistar também a liderança e a operação para que estes sejam patrocinadores e divulgadores de suas ações, e isso só é possível através da geração de valor.
No futurismo é possível continuar inovando e impulsionando negócios em direção à um futuro sem escassez, gerando valor e resultado. Mas de que forma esse estudo pode nos ajudar a inovar e sermos assertivos?
Neste episódio do #ThinkerCast, nosso convidado Gui Rangel, futurista, pesquisador, startupper, consultor e apaixonado por tecnologia, inovação, criatividade e desenvolvimento humano, nos traz uma visão de como é possível prever cenários futuros, criando um futuro desejável e novas possibilidades.
Gui Rangel atualmente desenvolve um projeto de visualização de tendências do futuro, ajudando pessoas e organizações a se prepararem para um mundo em constante mudança, o What The Future?!.
Dica de leitura: Livro Thinking about the Future, por Andy Hines and Peter Bishop
Site: https://www.guirangel.com.br/
Cuidar da cultura da empresa nunca foi tão importante. A cada dia que se torna mais presente dentro das organizações, maior se torna o papel do RH estratégico nessa transformação cultural.
Mas como transformar sem desengajar a equipe? É possível trabalhar com o modelo de agilidade dentro do RH?
Neste episódio, nosso convidado Eduardo Carmello que é CEO da Entheusiasmos Consultoria, consultor organizacional, palestrante e especialista em gestão estratégica de pessoas, também autor dos livros “Gestão da Singularidade: alta performance para equipes e líderes diferenciados” e “Resiliência: a transformação como ferramenta para construir empresas de valor“, nos traz a visão real do papel do RH nessa mudança, seus princípios e alinhamentos que podem ser feitos para que se tornem a chave para obter sucesso. Confira!
Neste episódio, nosso CEO Eduardo Freire, irá receber o Antony Moreira, profissional de marketing, pesquisador, professor de MBA, profissional e empreendedor com mais de 20 anos de experiência para trocarmos dicas e aprendizados práticos de como a neurociência aplicado, pode nos ajudar na gestão e design de inovação. E como Antony, de apaixonado pelo Cérebro e comportamento de consumo, vem ajudando organizações a aplicarem isso na prática!
Tempos de grandes mudanças exigem decisões e atitudes consistentes, orientadas por Valores que nos mantenham verdadeiros, assertivos e produtivos. Neste episódio nosso CEO Eduardo Freire junto com Eduardo Zugaib, Escritor, Comunicador e Palestrante irão inspirar você e sua equipe a transformar cada dia em uma experiência que vale a pena, trazendo abordagens que vão estimular o protagonismo a partir de reflexões profundas. Nessa jornada enfrentamos dias de conquistas, de perdas e aqueles em número infinitamente maior, dos quais não costumamos lembrar: dias de rotina. É neles que colocamos em prática o Plano de Trabalho para Toda Vida.
Neste episódio resolvemos convidar o Gino Terentim, Professor, Empreendedor, Consultor em Planejamento Estratégico, Gerenciamento de Portfólios, Programas e Projetos, Lean e Agile. Juntamente com nosso CEO, Eduardo Freire compartilharam aprendizados, o que não fazer, ou que fazer baseados em vivências de empreendedores e intraempreendedores (em organizações privadas e públicas).
Para quem ouvir o podcast todo e quiser uma mentoria do Gino Terentim e Eduardo Freire, pode encaminhar e-mail para educacao@frameworkgp.com dizendo:
1. Em que parte se identificou nos relatos.
2. Qual seria sua necessidade que está precisando de nossa ajuda.
Vamos fazer uma mentoria "ao vivo" com horas somente para começar agora em junho!
Neste episódio nosso CEO (e praticante de Mindfulness) Eduardo Freire recebe o project thinker Petrus Evangelista, Gerente de desenvolvimento de software, estratégia e oferta - Tribe Leader na TOVTS. Petrus é praticante e estudioso a pelos menos 05 anos sobre este tema, e vem aplicando nos times, clientes e na gestão. Atenção Plena - O que é como pode ajudar sobre seu time na gestão e inovação?
Livro(s) | Link(s) desta edição:
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https://www.amazon.com.br/10-Mais-Feliz-Harris-Dan/dp/8543102359
Neste episódio o Gestor de Projetos de Inovação da FrameWork, Edson Moreira e com as participações especiais de Davi Rodrigues, consultor e project thinker e Rachel Villari, responsável pela Felicidade dos Clientes. E quem é convidado? Será nosso CEO Eduardo Freire pois fará algumas provocações sobre o tema a cerca do que não te falaram sobre Gestão de Equipes Geograficamente Separadas.
Acesse o download gratuitamente do ebook: https://bit.ly/SpotifyEbookFWK1
Neste episódio nosso CEO Eduardo Freire, recebe como convidado o Edson Moreira, Gestor de Projetos de Inovação da FrameWork, para falarmos de dicas práticas e não triviais sobre gestão de equipes geograficamente separadas.
Acesse o download gratuitamente do ebook: https://bit.ly/SpotifyEbookFWK
Neste episódio nosso CEO Eduardo Freire, recebe 02 pessoas do time da FrameWork para falarem sobre Gestão de Equipes Geograficamente separas e trabalho remoto. Os convidados são Davi Rodrigues, consultor e project thinker e Rachel Villari, responsável pela Felicidade dos Clientes.
Acesse o download gratuitamente do ebook: https://bit.ly/SpotifyEbookFWK1
No EP20 do ThinkerCast, Eduardo Freire conversa com Arnaldo Torres — engenheiro de produção pela UFF, especialista em design, agilidade, lean, inovação e transformação digital.Com certificações como Scrum Master e Product Owner pela Scrum Alliance, Kanban Management Professional e Service Design Sprint Master. Arnaldo já atuou no Brasil e no exterior para empresas como Petrobras, Rede Globo, Bayer, Roche, PepsiCo, Itaú, Coca-Cola, Siemens e muitas outras. Movido a desafios, apaixonado por trabalhar com pessoas e viciado em post-its, ele domina diversas metodologias para criar projetos ágeis e inovadores. Entre elas, o Project Thinking ganhou destaque pela capacidade de integrar estratégia, colaboração e impacto real.Prepare-se para uma conversa inspiradora sobre como diferentes abordagens podem se complementar para transformar ideias em resultados concretos.🎧 Ouça agora
Empreender não é para os fracos! No novo episódio do ThinkerCast, batemos um papo com Mario Bohm, um empreendedor raiz que entende, na prática, o que significa construir e escalar um negócio com resiliência, estratégia e inovação.CEO e fundador da Bohm Tecnologia e Inteligência, Mario revolucionou a gestão empresarial com o Analysis ERP, uma solução que já impactou milhares de empresas. Mas o caminho até aqui não foi fácil – e ele compartilha tudo o que aprendeu na jornada.Quer saber como transformar desafios em crescimento real? Então aperte o play e descubra os segredos de quem faz acontecer!🎧 Ouça agora
Como inovar na educação e gerar impacto real? No novo episódio do ThinkerCast, conversamos com Fernanda Furuno, uma referência em soluções inovadoras para a educação. Mesmo com um perfil diferenciado e vivendo um ano sabático, Fernanda construiu sua trajetória como intraempreendedora após conhecer a nossa abordagem exclusiva – Project Thinking. Assim, tornou-se protagonista da sua própria transformação e vem impactando todo o setor educacional.Ela fundou a Simplifica, um ecossistema que revoluciona a forma de gerar resultados na educação, conectando estratégia, inovação e execução.Vem com a gente nessa conversa sobre desafios, aprendizados e o futuro da educação!🎧 Dê o play e inspire-se!
Neste episódio do ThinkerCast, recebemos Felipe Spina, CEO e cofundador da Maestro ABM, uma plataforma inovadora que transforma a forma como empresas orquestram vendas para grandes contas.
Com uma trajetória impressionante, Felipe atua no mercado digital desde 2003, é autor de quatro livros, integrou o primeiro time de Growth Hacking da RD Station, foi Head of Growth e sócio do Distrito, e liderou o lançamento do primeiro portal de Account-Based Marketing (ABM) no Brasil.
No papo, ele compartilha sua experiência, explora a evolução da metodologia ABM e revela como sua solução vem revolucionando estratégias de vendas e marketing.
Aperte o play e mergulhe nesse bate-papo cheio de insights que vão transformar seus resultados!
Nos últimos anos, temos visto um aumento gradual da
presença feminina em cargos de liderança, especialmente em posições de C-Level. Apesar dos avanços, as mulheres ainda enfrentam desafios significativos para alcançar esses postos, seja em tecnologia, negócios ou outras áreas. A luta pela equidade de gênero no ambiente corporativo segue sendo uma prioridade, e as histórias das mulheres que chegaram ao topo nos inspiram a continuar avançando.
No retorno do #ThinkerCastFWK após 2 anos de pausa, trazemos um episódio especial para celebrar essa jornada. Conversamos com Cristina Castro, Diretora de Tecnologia na CIO-SE, que compartilha sua inspiradora trajetória em um negócio de R$ 1,7 bilhões. Com 19 anos de atuação na Construtora Celi, Cristina começou como trainee e rapidamente ascendeu à liderança, acumulando
vasta experiência em gestão de tecnologia, projetos e pessoas.
Neste episódio, você vai descobrir os desafios e conquistas de Cristina em sua jornada até o C-Level e como ela tem impactado o mundo da tecnologia. Junte-se a nós e leve sua mentalidade ao próximo nível!
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