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Auteur: Mahé Bossu, Patrick Storhaye

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Description

Le podcast RH qui ne vous raconte pas d'histoires
65 Episodes
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Dans cet épisode nous allons vous parler d’équité dans les processus de décision en entreprise.
Dans cet épisode nous allons nous interroger sur ce qu’est la notion de rémunération globale.
Dans cet épisode, nous allons parler de la motivation et de ses différentes composantes.
Dans cet épisode nous allons expliquer pourquoi le sujet de la qualité de vie au travail - la QVT - invite à s’interroger d’abord sur le travail en lui-même.
Dans cet épisode nous vous proposons de vous questionner.
Dans cet épisode, nous allons essayer de comprendre les notions de motivation, d’implication et d’engagement.
Dans cet épisode nous vous proposons de vous questionner sur l’égalité salariale
Dans cet épisode nous allons vous parler de discrimination positive.
Dans cet épisode nous allons parler de coopération et des actions à mener pour la favoriser au sein d’une équipe.
Dans cet épisode nous allons vous parler des contraintes auxquelles les entreprises sont confrontées et qui les poussent à repenser les schémas organisationnels auxquels elles étaient habituées.
Dans cet épisode nous allons questionner la légitimité de la fonction RH et se demander sur quoi elle doit travailler pour la gagner.
Dans cet épisode, nous allons expliquer le rôle stratégique de la fonction RH.
Dans cet épisode, nous allons parler d’une des conditions du vivre ensemble : le respect du bien commun.
Dans cet épisode, nous allons vous parler de la première exigence pour vivre ensemble en société, donc en entreprise aussi, à savoir le respect de l’autre.
Manager la diversité

Manager la diversité

2020-10-0407:52

Dans cet épisode nous allons parler du management de la diversité.
Dans cet épisode nous allons parler du vivre ensemble dans la société et l’entreprise, ou peut-être aussi de son contraire : le repli sur soi.
Dans cet épisode, nous allons évoquer les différences entre avoir DU potentiel et être UN potentiel et pourquoi s’intéresser à la notion de performance pour apprécier la seconde.
Dans cet épisode, nous allons nous interroger sur la différence entre les notions de potentiel et de performance.
Dans cet épisode nous allons tenter de vous convaincre que les leaders de demain, et même d’aujourd’hui d’ailleurs, sont des poètes impertinents.
Dans cet épisode, nous allons vous parler des modes managériales et surtout de ce que leur récurrence nous révèlent.
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