"ワークライフバランス"のための取り組みによって会社へのエンゲージメントを高めている「トラスコ中山株式会社」の取り組み④

Update: 2022-03-04

Description

「おしどり転勤制度」「ジョブローテーション」「積休バンク制度」など、大胆でユニークな取り組みをおこなってきた、トラスコ中山。こうしたバラエティに富んだ制度を設けている背景には社員のみなさんに届けたい「ある思い」があるようです。この話題と今後の展開について、取締役経営管理本部兼デジタル戦略本部本部長の数見篤さんにうかがいました。

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