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[#20] - Vigilance – Justice sociale et changement climatique, stratégie de durabilité, IA et ESG
Description
Dans Vigilance, un podcast proposé par Lefebvre Dalloz et Toovalu, nos chroniqueurs et chroniqueuses reviennent sur des informations essentielles à votre culture ESG et vous donnent des conseils pratiques.
Dans ce nouveau numéro :
Laura Guegan, rédactrice spécialisée et ingénieure HSE, revient sur un rapport de l’Agence européenne de l’environnement sur l’équité sociale dans la préparation du changement climatique ;
Matthieu Barry, journaliste pour l’actuel-HSE, évoque la situation des entreprises françaises vis-à-vis de leurs homologues européens et mondiaux en matière de durabilité ;
Sophie Bridier, rédactrice en chef ESG Europe, s’entretient sur les liens entre l’IA et l’ESG avec deux membres de l’équipe R&D de Toovalu : Florian Pothin, Data Scientist et doctorant et Thomas Gilormini, chef de projet Climat et chercheur en décarbonation.
Un podcast présenté par Sophie Bridier et monté par Joséphine Bonnardot, journaliste pour actuel Direction juridique.
Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
![[#22] - Vigilance - Bilan carbone collectif et du futur [spécial ProDurable]](https://image.ausha.co/yuiA55SJFDYhLlRIwzVC5iJkBuTyEOjW6HyouLjM_1400x1400.jpeg?t=1736948783 "[#22] - Vigilance - Bilan carbone collectif et du futur [spécial ProDurable]")
![[#19] - Vigilance – IA et neutralité climatique, communautés affectées et fonds à impact](https://image.ausha.co/aJKYovbn0FuHTgHgrxwTxxWCAJX2ekIICdEH4PkU_1400x1400.jpeg?t=1747668169 "[#19] - Vigilance – IA et neutralité climatique, communautés affectées et fonds à impact")
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![[#15] - Vigilance - Equilibre vie professionnelle/vie privée, CSRD, entreprise régénérative](https://image.ausha.co/tz0K3DC434PfZ7q8iujK2wtfYzMr5NvCvyuMwmO6_1400x1400.jpeg?t=1737364288 "[#15] - Vigilance - Equilibre vie professionnelle/vie privée, CSRD, entreprise régénérative")
![[#14] - Vigilance - Pollution plastique, rapports de durabilité, violence et harcèlement au travail](https://image.ausha.co/ueM0Yp8mlCKW1RqWuJ82E3jsgbZy3hEps2wDmCRX_1400x1400.jpeg?t=1734104339 "[#14] - Vigilance - Pollution plastique, rapports de durabilité, violence et harcèlement au travail")
![[#13] - Vigilance - Rapport de durabilité, directive CS3D, catastrophes climatiques](https://image.ausha.co/Lid8qwZKASfurNFOAclPEYDVlYL9WaipS8QdavJS_1400x1400.jpeg?t=1732708794 "[#13] - Vigilance - Rapport de durabilité, directive CS3D, catastrophes climatiques")
![[#12] - Vigilance - Impact environnemental des entreprises, lignes directrices de la H2A, plans d'action nationaux sur les droits humains](https://image.ausha.co/wSvOrfY1gjsAHAQ4t50aYYENHgoYO5LpmRDGBP3n_1400x1400.jpeg?t=1728635021 "[#12] - Vigilance - Impact environnemental des entreprises, lignes directrices de la H2A, plans d'action nationaux sur les droits humains")
![[#11] - Vigilance - ESRS, approvisionnement en ressources rares et addiction des gouvernements à la croissance](https://image.ausha.co/BU3ZUWPBGZehmoFxWqqmJfJb3EKVS3NeRekM0VeK_1400x1400.jpeg?t=1726219518 "[#11] - Vigilance - ESRS, approvisionnement en ressources rares et addiction des gouvernements à la croissance")
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![[#8] - Vigilance - Crédits carbone, devoir de vigilance, normes ISSB et ESRS](https://image.ausha.co/AfmHg0HSyGZbpeq6QbAtqMgDu53K5IgEIHJEJ1A6_1400x1400.jpeg?t=1716905101 "[#8] - Vigilance - Crédits carbone, devoir de vigilance, normes ISSB et ESRS")
![[#7] - Vigilance - Décarbonation, niveau d'inflation sur les salaires, analyse des rapports extra-financiers par l'OCDE](https://image.ausha.co/f4wKgXoxfY8UPyF3IvaOD3DpRNNdYv71jCXAOfHV_1400x1400.jpeg?t=1713187259 "[#7] - Vigilance - Décarbonation, niveau d'inflation sur les salaires, analyse des rapports extra-financiers par l'OCDE")
![[#6] - Vigilance - Fast fashion, travail des enfants, CSRD](https://image.ausha.co/3bK3qOhWMI4u82zyUOufuC9mAsVe9lGt2FA5eL2D_1400x1400.jpeg?t=1710500355 "[#6] - Vigilance - Fast fashion, travail des enfants, CSRD")
![[#5] - Vigilance - Températures mondiales en 2023, inégalités de genre et mise en œuvre de la CSRD](https://image.ausha.co/B5PQs03UkQWYoBIOUi1iKjF5Fv9TgV9IqiBj8GiH_1400x1400.jpeg?t=1708521360 "[#5] - Vigilance - Températures mondiales en 2023, inégalités de genre et mise en œuvre de la CSRD")
![[#4] Vigilance - Greenwashing, droit à la déconnexion, gestionnaires d'actifs et résolutions ESG](https://image.ausha.co/VHVWkPxX64Ov3nAAU1RVQTYNbHXBrTdKrwPoENid_1400x1400.jpeg?t=1706189769 "[#4] Vigilance - Greenwashing, droit à la déconnexion, gestionnaires d'actifs et résolutions ESG")
![[#3] Vigilance - Emission carbone, respect des droits humains, intégration de la RSE par les sociétés cotées](https://image.ausha.co/BnfswTjTibwS4KPo8qEETU6d2KIbpualkoeqBMNv_1400x1400.jpeg?t=1703155419 "[#3] Vigilance - Emission carbone, respect des droits humains, intégration de la RSE par les sociétés cotées")
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