【17-2】「社会化エージェント」がオンボーディング成功のカギ!?
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🏆 第7回 JAPAN PODCAST AWARDSリスナー投票がスタートしました!
いつも『ヒトゴトラボ』をお聴きいただきありがとうございます。
現在開催中の「JAPAN PODCAST AWARDS」にて、リスナーの皆様からの投票を受け付けています!
「面白い!」「応援したい!」と思っていただけましたら、ぜひあなたの大切な1票を『ヒトゴトラボ』に入れていただけると嬉しいです✨投票はこちらからhttps://japanpodcastawards.com
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番組名:ヒトゴトラボ
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組織社会化回vol.2の配信です!今回は、組織社会化がうまくいくとどんな良いことがあるのか?そして、新人を組織に馴染ませるための「仕掛け」や「人」について深掘りしました。
組織社会化がもたらす成果(パフォーマンス、満足度、コミットメントの向上)
新人の適応を促進する「社会化エージェント」とは?(上司、メンター、同僚の役割)
公式なメンター制度と、自然発生的な「教え合う文化」の関係
などなど対話してみました!
番組では、リスナーの皆さんからのおたよりを募集しています!取り上げてほしいテーマや、3人へのメッセージも大歓迎です!
以下のフォームからお送りください。
番組内でご紹介させていただくことがあります。
https://forms.gle/GZaSEirjxMV7owRM8
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【お知らせ】
ぜひリスナーの皆さんと交流がしたい!と言うことで、ミートアップ(と言う名の「飲み会」)を企画しました!!
セミナーのような堅苦しい場ではなく、交流をメインに参加者同士でのおしゃべりがメインの場となりますので、ぜひ、気軽にフラッとお越しください🍻
▼ミートアップの概要
日時: 2026年1月23日(金)19時スタート
場所: 池袋駅周辺のお店(申込いただいた方にお知らせします)
定員: 10名様 ※先着順
締切: 1月9日(金)
▼お申し込みフォーム
https://forms.gle/Czyf2m3KfWYLcL1d7
番組の感想はもちろん、皆さんが普段モヤモヤしてる「人と組織」の話、キャリアの話、なんでもOKです!
一緒に乾杯して語らいましょう🗣️
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