許多人覺得自己不擅長溝通，尤其是在面對關鍵人物時，例如老闆或至親，往往會感到掙扎。這背後的原因，其實與溝通的目的密切相關。

溝通的核心目的，通常是透過語言與資訊的交流，影響對方的想法，使其採取你期望的行動。 換句話說，溝通的本質就在於發揮影響力。而當我們越希望事情能夠按照預期盡快發生時，我們對溝通的重視程度就會越高。

然而，在探討如何提升溝通技巧之前，我們必須先明白——溝通不能操之過急。

真正有效的溝通並非一蹴而就，而是建立在長時間的互動與累積之上。只有透過日積月累的溝通，才能培養彼此的信任，而這種信任正是影響力發揮的關鍵。

因此，重點不在於你的想法是否完美，也不在於你是否具備一開口就能讓對方「開竅」的能力。不要期待一次對話就能達到理想的效果，而是要持續溝通，累積信任，堅持到一定程度，讓影響力自然發酵，從而發揮更大的作用。