#30 Du boardroom au cockpit : l’histoire d’un rêve qui décolle enfin
Description
Et si vous osiez écouter le rêve que vous aviez enfant ?
Philippe Scimeca l’a fait.
Pendant 20 ans, il a gravi les échelons dans la banque, pris des rôles clés dans la transformation, dirigé des équipes, mené des projets structurants… jusqu’au jour où un déclic, un coaching, et un contexte bousculé par le COVID ont ravivé une passion oubliée : voler.
Dans cet épisode intime et puissant, Philippe raconte sans filtre les hauts et les bas d’une reconversion tardive mais lucide, celle d’un homme qui ne voulait pas renoncer à sa vérité intérieure.
💡 Vous y découvrirez :
- Pourquoi les rêves d’enfant ne sont jamais vraiment morts
- Comment un test sur les intelligences multiples peut changer votre vie
- Ce que l’aviation apprend sur l’écoute du corps et le pilotage de soi
- Pourquoi il faut parfois un crash professionnel pour retrouver son cap
- La puissance d’un coaching au bon moment
- Et comment passer d’un job “prestigieux” à un métier aligné, sans tout casser
Un épisode qui donne de l’air, du sens, et beaucoup d’envie de s’autoriser plus.
Séquençage de l'épisode :
[00:05 ] : Introduction et présentation de Philippe
[01:13 ] : De la banque au cockpit : l’annonce de sa reconversion
[01:58 ] : Le sens du changement : mouvement et continuité
[02:43 ] : Le rêve d’enfant : fascination pour le Concorde
[05:23 ] : Le refus lié à la myopie et les renoncements précoces
[08:02 ] : Études scientifiques et choix de la banque
[09:12 ] : Premiers pas dans le secteur bancaire
[11:16 ] : Rencontre inspirante avec un expert japonais du Lean
[14:28 ] : Le management : apprendre à écouter et s’ajuster
[17:35 ] : Head of Change : responsabilités et désalignement
[19:34 ] : Le COVID comme déclencheur et retour vers l’aviation
[21:21 ] : Découverte de l’aéroclub et passion retrouvée
[22:05 ] : Le premier vol en solo : un souvenir marquant
[23:50 ] : Du loisir à l’idée d’une carrière
[24:57 ] : Un Excel pour transformer un rêve en projet concret
[26:16 ] : Le choc brutal : du comité de direction à la mise à l’écart
[28:06 ] : Coaching et sortie de la frustration
[29:18 ] : Le test des intelligences multiples et les “tigres”
[32:53 ] : Devenir instructeur et transmettre en vol
[34:16 ] : La formation théorique et pratique : rigueur et persévérance
[36:12 ] : Concilier projet, famille et finances
[38:11 ] : Le choix de l’école et la gestion du quotidien
[39:26 ] : Le plaisir d’apprendre et la discipline de la pratique
[40:52 ] : L’exigence des examens et le passage au bimoteur
[43:10 ] : La pression du timing et du coût de la formation
[45:14 ] : La recherche d’emploi et l’entrée dans une compagnie aérienne
[1:11:49 ] : Questions de conclusion : île déserte et relations d’égal à égal
[1:15:39 ] : Ce qui a du sens aujourd’hui pour lui
[1:16:43 ] : Comment le contacter et conclusion de l’épisode
[1:17:00 ] : Mot de fin et salutations












![[Hors-série #7] Fluidité, responsabilité et agilité : une conversation sur Kanban - Code, Café et Agilité - Olivier My [Hors-série #7] Fluidité, responsabilité et agilité : une conversation sur Kanban - Code, Café et Agilité - Olivier My](https://s3.castbox.fm/98/48/0a/91c31614e20eea693582538272d066aab2_scaled_v1_400.jpg)



![[Hors-série #6] Kanban au service de l’agilité d’entreprise – Une nouvelle ère pour les organisations en flux - Laurent Morisseau [Hors-série #6] Kanban au service de l’agilité d’entreprise – Une nouvelle ère pour les organisations en flux - Laurent Morisseau](https://s3.castbox.fm/8e/50/6d/6888ae173abae10556c146d4cc60a7f1a1_scaled_v1_400.jpg)
![[Hors-Série #5] : Faire mieux avec ce qu'on a, une bulle de clarté pour passer à l'action - Olivier My et Chloé Huleux Desgranges (Atypique) [Hors-Série #5] : Faire mieux avec ce qu'on a, une bulle de clarté pour passer à l'action - Olivier My et Chloé Huleux Desgranges (Atypique)](https://s3.castbox.fm/c4/ed/d3/eec77ce0f479ad8cb76e6a0d6e1878a267_scaled_v1_400.jpg)





