DiscoverNevyhorení93. Kim Scott: Keď nie sme radikálne otvorení, škodíme sebe aj celému tímu
93. Kim Scott: Keď nie sme radikálne otvorení, škodíme sebe aj celému tímu

93. Kim Scott: Keď nie sme radikálne otvorení, škodíme sebe aj celému tímu

Update: 2024-11-22
Share

Description

V tejto epizóde limitovanej série podcastu Nevyhorení: Well-being v práci sa na diaľku spájame s výnimočnou hostkou, koučkou a autorkou knižného bestselleru Kim Scott.


Je autorkou konceptu Radikálnej otvorenosti (Radical Candor), ktorý prináša do firiem priamu komunikáciu všetkými smermi a zásadne mení spôsob, akým vnímame, podávame a aj prijímame spätnú väzbu.


Moje meno je Lucia Okšová, som šéfredaktorka Forbes Slovensko, no možno ma poznáte ako jednu zo spoluzakladateliek projektu Nevyhorení.


Rozhovor prinášame v angličtine. Prepis v slovenčine nájdete na forbes.sk.




V závere podcastu sme si pre vás pripravili niekoľko zaujímavých tipov k tejto téme od CEO spoločnosti ING Hubs Slovakia, ktorým je Arnout Bloys van Treslong.


---


Limitovanú sériu "Well-being v práci" vám prináša Forbes Slovensko v spolupráci s ING Hubs Slovakia - expertným hubom globálneho bankovníctva.

Comments 
In Channel
loading
00:00
00:00
x

0.5x

0.8x

1.0x

1.25x

1.5x

2.0x

3.0x

Sleep Timer

Off

End of Episode

5 Minutes

10 Minutes

15 Minutes

30 Minutes

45 Minutes

60 Minutes

120 Minutes

93. Kim Scott: Keď nie sme radikálne otvorení, škodíme sebe aj celému tímu

93. Kim Scott: Keď nie sme radikálne otvorení, škodíme sebe aj celému tímu

Forbes Slovensko