Listen Top Shows Blog

Dag 2 | De traditionele arbeidsovereenkomst. Waar lopen HR professionals tegen aan?

Dag 2 | De traditionele arbeidsovereenkomst. Waar lopen HR professionals tegen aan?

Update: 2021-05-31

Share

Description

We besteden zoveel tijd aan het wervingsproces en het houden van sollicitatiegesprekken, maar toch komt er bij veel bedrijven, als het contract getekend moet worden, een lang en ingewikkeld document uit de kast rollen waarbij je als nieuw startende medewerker geen idee hebt wat er nu precies staat. Waar lopen HR Professionals tegen aan bij het doorlopen van dit document?

Wil je meer weten? Ga naar https://www.hrexpertbureau.nl/.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Comments

In Channel

Dag 5 | Een goede onboarding; hoe draagt een visuele arbeidsovereenkomst hier aan bij?

Dag 5 | Een goede onboarding; hoe draagt een visuele arbeidsovereenkomst hier aan bij?

2021-06-0307:23

Dag 4 | Het cultuurboek. Hoe is dit een mooie toevoeging op de visuele arbeidsovereenkomst?

Dag 4 | Het cultuurboek. Hoe is dit een mooie toevoeging op de visuele arbeidsovereenkomst?

2021-06-0206:55

Dag 3 | Een beknopte meer visuele arbeidsovereenkomst. Is dit juridisch gezien ook voldoende dekkend?

Dag 3 | Een beknopte meer visuele arbeidsovereenkomst. Is dit juridisch gezien ook voldoende dekkend?

2021-06-0110:18

Dag 2 | De traditionele arbeidsovereenkomst. Waar lopen HR professionals tegen aan?

Dag 2 | De traditionele arbeidsovereenkomst. Waar lopen HR professionals tegen aan?

2021-05-3109:02

Dag 1 | Wat is een visuele arbeidsovereenkomst?

Dag 1 | Wat is een visuele arbeidsovereenkomst?

2021-05-3007:39

Dag 5 | Hoe dragen teamdoelstellingen bij aan leren, ontwikkelen en motivatie?

Dag 5 | Hoe dragen teamdoelstellingen bij aan leren, ontwikkelen en motivatie?

2021-01-2910:22

Dag 4 | Wat zijn de voordelen van incompany leerprogramma’s voor werkgever en werknemer?

Dag 4 | Wat zijn de voordelen van incompany leerprogramma’s voor werkgever en werknemer?

2021-01-2809:36

Dag 3 | Zit een medewerker helemaal niet te wachten op actief inzetten op ontwikkeling? In deze podcast bespreken we hoe je dit aanpakt.

Dag 3 | Zit een medewerker helemaal niet te wachten op actief inzetten op ontwikkeling? In deze podcast bespreken we hoe je dit aanpakt.

2021-01-2707:34

Dag 2 | Ontwikkelen niet mogelijk middels doorgroeien in functie? In deze podcast bespreken we ontwikkeling in de breedte.

Dag 2 | Ontwikkelen niet mogelijk middels doorgroeien in functie? In deze podcast bespreken we ontwikkeling in de breedte.

2021-01-2612:54

Dag 1: Hoe zet je in je organisatie leren en ontwikkelen op de kaart?

Dag 1: Hoe zet je in je organisatie leren en ontwikkelen op de kaart?

2021-01-2508:17

Dag 5 | Complimenten en waardering? Spreek het uit.

Dag 5 | Complimenten en waardering? Spreek het uit.

2020-11-0609:48

Dag 4 | Individuele bonussen? Doe het niet.

Dag 4 | Individuele bonussen? Doe het niet.

2020-11-0507:33

Dag 3 | Gemotiveerd belonen? Doe aan verwachtingsmanagement.

Dag 3 | Gemotiveerd belonen? Doe aan verwachtingsmanagement.

2020-11-0407:58

Dag 2 | Gesprekscyclus? Zorg dat het ECHT iets toevoegt.

Dag 2 | Gesprekscyclus? Zorg dat het ECHT iets toevoegt.

2020-11-0307:02

Dag 1 | Beoordelingsgesprek? Uit het raam ermee!

Dag 1 | Beoordelingsgesprek? Uit het raam ermee!

2020-11-0210:07

Hier komt MensenWerk van HR Expert Bureau!

Hier komt MensenWerk van HR Expert Bureau!

2020-10-2600:17

00:00

00:00

1.0x

Dag 2 | De traditionele arbeidsovereenkomst. Waar lopen HR professionals tegen aan?

Dag 2 | De traditionele arbeidsovereenkomst. Waar lopen HR professionals tegen aan?