Adopter une approche plus inclusive dans la gestion des programmes d’avantages sociaux est devenu essentiel pour les employeurs. À cet effet, la portée de la couverture médicaments de nos régimes privés fait partie intégrante des aspects à ne pas négliger.

Qu’il soit question de santé préventive, d’immunisation, de santé sexuelle ou de fertilité, les considérations sont multiples pour les promoteurs qui souhaitent moderniser leur régime et s’assurer d’offrir une couverture adéquate à une main d’œuvre diversifiée.

Quels sont les angles morts dans nos régimes et comment devrions-nous y remédier? Quelle est la réalité clinique des patients et des travailleurs qui souhaitent être appuyés dans leur démarche thérapeutique et qui ne trouvent pas toujours réponse dans l’offre actuelle des régimes privés?

Joignez-vous à nous le 25 avril prochain alors que deux experts partageront leurs pistes de réflexion sur les occasions de moderniser les régimes d’assurance médicaments en plaçant la santé inclusive au cœur des décisions.