Charlie Marlière, Accenture : "De la psychologie à l'intelligence artificielle"

Marine Fabro, Capgemini : "Le doute fait partie du chemin de la reconversion professionnelle"

Emmie Legagneux, Sogeti/CapGemini : " De la comptabilité aux tests logiciels"

Céline Orhond, Hoppen : "Avant, j'étais médecin, maintenant j'agis à une plus large échelle"

Aurélie Gravouil, Berger-Levrault : "Pour un numérique plus durable"

Olivier Fecherolle, Wild Code School : "On va tous être confrontés à la reconversion dans notre vie"

Alexis Jalley, Acteam-IT : "Dans le numérique, il faut être curieux et autonome"

Jessica Weinreb, Au Carré : "Apprendre à se connaître et se créer un réseau"

Hervé Massion, Sikiio : "De gymnaste professionnel au NoCode"

Magali Barca, Protys : "De boulangère à analyste technique d'applications"

Anne Destouches, Vaelia : "Recruter en reconversion, c'est offrir l'opportunité de découvrir des talents cachés"

Céline Anas, Asys : "La reconversion doit se conjuguer avec le savoir être de l'entreprise"

Marie-Clotilde Mangé, Viseo : " Faire des métiers du numérique un vecteur d'émancipation sociale "

Kelly Uzan, Business K Concept : "Etre curieux et vouloir apprendre pour travailler dans le numérique"

Aude-Sophie Hervas, Koena : "Le numérique réduit les barrières du handicap"

Emmeline Barbier, Pix : "Je suis passée du Club Med au numérique !"

Arthur Chambenoit, Schneider Electric : "De commercial à responsable en cybersécurité"

Doriane Desmazon, Dailymotion : "Mon travail a du sens"

Camille Khenfer, Technicienne systèmes et réseaux : "D’éducatrice au Ministère de la Justice"

Anne-Laurence Mougin, Alteca : "Encourager la reconversion professionnelle dans son entreprise"