In deze aflevering gaan onze hosts Marnix en Amelia in gesprek met interim recruiters Demi en Jorrit over de do's en dont's van recruitment in de zorg!

Wat zijn de grootste trends binnen de zorg? Hoe kun je als recruiter impact maken op het verlagen van de PNIL en het ziekteverzuim? Welke succesvolle acties hebben zij ingezet om het personeelstekort te verminderen? En welke procesoptimalisaties hebben zij doorgevoerd in het recruitmentproces.

Daar gaan we het in deze YOBZCAST uitgebreid over hebben. Dit doen we, zoals gewoonlijk, aan de hand van twee statements. 1. Een sterk werkgeversmerk wordt cruciaal om talent aan te trekken en te behouden. 2. De focus in het werven van nieuwe zorgmedewerkers zou meer of soft skills i.p.v. harde opleidingseisen moeten liggen. Én we sluiten weer af met drie tips & tricks.