Dans cet épisode, Wassila Louisa DJELLAL, fondatrice de "Les Infatigables", partage son engagement pour l’inclusion et la valorisation des seniors dans la société et le monde du travail.

Longtemps confrontés à l’isolement, aux discriminations liées à l’âge et aux difficultés d’emploi, les seniors disposent pourtant d’une expérience précieuse encore trop peu reconnue. Wassila revient sur son parcours personnel et explique comment Les Infatigables luttent contre l’isolement social et favorisent une meilleure collaboration entre générations.

La discussion aborde également les sujets clés de l’actualité : réforme des retraites, accessibilité des infrastructures, adaptation des politiques publiques et responsabilité des entreprises dans l’inclusion des talents expérimentés.

Un échange inspirant pour repenser le vieillissement actif, renforcer la confiance en soi des demandeurs d’emploi âgés, et redéfinir ce qu’est la réussite professionnelle et sociale.

🎯 Au programme

• Les grands défis liés au vieillissement et à l’isolement social
• Comment favoriser l’inclusion des seniors sur le marché du travail
• L’importance des dynamiques intergénérationnelles dans l’entreprise
• Les discriminations liées à l’âge et les stéréotypes persistants
• Valorisation des compétences des seniors et nouvelles pistes d’employabilité
• Légitimité, confiance en soi et redéfinition de la réussite

💡 Ce que vous allez apprendre

• Comment combattre l’isolement et la stigmatisation sociale des personnes âgées
• Pourquoi miser sur l’expérience des seniors est une opportunité pour l’entreprise
• Les solutions concrètes pour une meilleure inclusion professionnelle
• Comment transformer la perception du vieillissement en atout pour la société
• Le rôle des initiatives comme Les Infatigables dans la transformation sociale

🔗 Ressources & Liens

👉 Wassila Louisa Djellal : LinkedIn

👉 Projet Les Infatigables (suivez l’initiative sur LinkedIn et au travers de ses événements)

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⏱️ Chapitre

00:00 L’impact du vieillissement sur la vie sociale

02:57 Les Infatigables : une réponse à l’isolement des seniors

05:52 Le changement de perception des seniors dans la société

08:36 Les défis de l’emploi pour les seniors

11:43 La valorisation des talents expérimentés en entreprise

14:49 Les dynamiques intergénérationnelles au travail

17:46 La réforme des retraites et ses implications

20:38 L’accessibilité et l’adaptation des infrastructures

23:25 Le permis de conduire pour les personnes âgées

26:22 La perception du vieillissement dans la société

29:17 Les initiatives pour améliorer l’emploi des seniors

37:17 Accompagnement des salariés en reconversion

39:24 Les défis de l’employabilité des seniors

41:20 Discrimination et stéréotypes liés à l’âge

43:55 La valeur de l’expérience des seniors

45:01 Propositions pour une meilleure inclusion

48:31 Discrimination à l’embauche et solutions possibles

51:48 Légitimité et confiance en soi dans la recherche d’emploi

01:01:37 Vision de la réussite et impact social