Deze Podcast met Suzanne Danen gaat over Het waarmaken van ambities, het belang van kernwaarden en vrouwelijk ondernemerschap.

Force9, waar Suus de oprichter van is, helpt ondernemingen met het aantrekken van mensen die passen bij de kernwaarden van dat bedrijf. Met een woord: Strategisch recruitment.

Suzanne vertelt over de kracht van maatwerk. Voor haar is elke klant en kandidaat uniek, en daarom gaat ze verder dan een standaardaanpak. Ze neemt de tijd om mensen écht te leren kennen, via persoonlijke gesprekken en diepgaande assessments. Alleen zo kan ze hun ware talenten en ambities ontdekken.

Alles draait alles om het bouwen van langdurige relaties. Ze legt uit dat groei begint met investeren in mensen – niet alleen in hun vaardigheden, maar ook in wie ze zijn als persoon. Verder kijken dan een indrukwekkend CV; ze zoekt naar passie, motivatie en een klik met de cultuur van de organisatie.

Het verhaal van Suzanne inspireert, omdat het laat zien dat het mogelijk is om oprechte verbindingen te creëren in een wereld die steeds meer gedigitaliseerd raakt. Het is die persoonlijke aanpak die niet alleen kandidaten en bedrijven helpt groeien, maar ook vertrouwen opbouwt voor de lange termijn. Dit is meer dan recruitment – het is het vormgeven van carrières en organisaties met visie en zorg.