En el episodio 112 de Hablemos de Negocios con Johnny Fayad, hablamos sobre un tema que, aunque puede pasar desapercibido, tiene un gran impacto en las organizaciones: el "silencio de los inocentes". Exploramos cómo el silencio de los empleados, especialmente aquellos que no se atreven a hablar por miedo o indiferencia, puede afectar la dinámica empresarial, la toma de decisiones y el crecimiento de la empresa.

En este episodio, discuto cómo el liderazgo debe fomentar un ambiente donde todas las voces sean escuchadas, y cómo romper el ciclo de silencio puede liberar el potencial creativo y mejorar la resolución de problemas dentro de cualquier organización. Analizo las causas detrás de este fenómeno y qué pueden hacer los líderes para motivar a sus equipos a expresarse con libertad y confianza.

¿Te interesa crear un entorno donde el silencio no sea una barrera? ¡Este episodio es para ti! No olvides suscribirte a nuestro podcast y compartir este contenido con colegas y amigos interesados en mejorar la comunicación dentro de sus organizaciones. Únete a la conversación dejando tu comentario y comparte tus experiencias sobre la importancia de darle voz a todos en el lugar de trabajo.