Een goede training kan inspireren en je nieuwe vaardigheden leren, maar wat gebeurt er daarna? In deze solo-aflevering prikt Kirsten de Roo door het idee heen dat leiderschap met een cursus ‘af’ is. Ze laat zien waarom échte ontwikkeling begint ná de training; In je dagelijkse gedrag, keuzes en interacties. Met scherpe voorbeelden en eerlijke inzichten neemt Kirsten je mee in wat het vraagt om goed leiderschap daadwerkelijk een plek te geven in de organisatie.

Wat je hoort in deze aflevering:

✅ Waarom kennis alleen je geen betere leider maakt;

✅ Hoe zorg je ervoor dat een leiderschapstraining meer wordt dan een vinkje op de agenda?

✅ 5 acties die nodig zijn om als organisatie ruimte te geven aan goed leiderschap

✅ De rol van bestuur en directies

--

'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.

Links:

Wil jij aan de slag met jouw leiderschapsontwikkeling? Neem dan contact op met Kirsten:

https://kirstenderoo.nl/contact/

🌐 Website: https://kirstenderoo.nl/

🔗 LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/