La règle et l’élastique

Stress, dissonance, impuissance et reconnaissance

L’IA ou l’alibi facile

Ce que les managers ne doivent pas faire sur la rémunération

L’esprit critique, ce n’est pas le problème

Les cols rayés

500 (Cinq cent)

Mais qu’est-ce que je veux vraiment dire ?

L’IA gen et le syndrome Internet

Bayer aux corneilles ou jouer à Bayes ?

Les états d’âme et le réel

Internalisation ou externalisation

Le DRH garant des externalités sociales

L’alignement comme atout concurrentiel

Deux petites histoires de pression

Un CSP et les deux erreurs à éviter

Mais c’est quoi le bien commun ?

HRBP ou RRH, le faux débat

IA, paresse et béquilles

Santé mentale et causes systémiques