Uno de los principales retos de nuestros prospectos está muy relacionado con la rotación de sus colaboradores. Pero, ¿qué debemos hacer? ¿cómo tener un mejor proceso de reclutamiento? Para esto te recomiendo analizar el perfil de acuerdo al puesto, imaginar cómo será tu entrevista con los candidatos, realizar preguntas que incluyan diferentes áreas, explicar las funciones del puesto, establecer cómo será la capacitación, entre otros tips para lograr más agilidad, transparencia y mejores resultados durante el reclutamiento. Atte. Álvaro Rodríguez. Tu Consultor Comercial ¡Inspira, Cautiva, ¡Vende!¡Apóyanos dejando tu reseña en Apple Podcast!

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