DiscoverSi on me l'avait dit« Devenir soi ! » avec Pierre Aronoff-Bourgeot, DRH Chanel Parfums Beauté & Création
« Devenir soi ! » avec Pierre Aronoff-Bourgeot, DRH Chanel Parfums Beauté & Création

« Devenir soi ! » avec Pierre Aronoff-Bourgeot, DRH Chanel Parfums Beauté & Création

Update: 2025-09-16
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Description

« Si on me l’avait dit », le podcast des millennials et de la génération Z, met en avant tous les quinze jours un dirigeant, un leader, un expert dans son domaine. À travers leur parcours, chacune de ces personnalités inspirantes vous livre sa stratégie de réussite, pour que vous, étudiant ou jeune créateur d’entreprise, ayez les clés pour performer et devenir l’entrepreneur de votre vie.


Pierre Aronoff-Bourgeot a fait de l’Humain son métier : entré jeune chez Chanel, il est aujourd’hui Directeur des Ressources Humaines - Parfums Beauté & Création. Juriste de formation, il conjugue exigence et attention à l’autre, convaincu que la singularité de chacun, mise au service du collectif, est un puissant moteur de performance et d’épanouissement. Avec humilité et authenticité, il rappelle que nos peurs et doutes ne sont pas des faiblesses, mais des étapes normales du chemin - et que « le courage, c’est la peur en action ».


Dans cet épisode, Pierre explique comment il vit concrètement le H de son titre (Humain) et pourquoi, à l’écouter, ce H ouvre sur une humanité plus large : mettre le projecteur sur soi (introspection, envies, énergie), oser contacter, demander, essayer, puis s’appuyer sur la puissance du collectif comme ressource, miroir et allié. Il partage aussi un triptyque simple et opérant pour avancer : intention, action, émotion.


Pierre répond entre autres aux questions suivantes :


  • Comment accueillir ses peurs et en faire un moteur ? 


  • Comment utiliser le collectif comme une force pour progresser ? 


  • Pourquoi la liberté, c’est devenir qui l’on veut être, aligné avec ses valeurs ? 


  • Comment trouver, dans le travail, une source d’optimisme, de plaisir et d’énergie ?


  • Comment activer concrètement les trois pouvoirs - intention, action, émotion - pour tracer son chemin ? 




Cet échange est riche d’enseignements, pour un jeune qui prépare ses premiers entretiens comme pour un manager qui veut faire grandir ses équipes. Il montre qu’on s’épanouit en entreprise en assumant sa singularité, en nourrissant le collectif, et en cultivant des valeurs humanistes au quotidien.


Les temps forts de l’épisode :


00’00 : Introduction & parcours de Pierre

03’10 : Le H de DRH : Humain… et une vision plus large

08’20 : Peurs, doutes : « le courage, c’est la peur en action »

12’45 : Mettre le projecteur sur soi : introspection, envies, énergie

18’00 : La puissance du collectif : ressource, miroir, allié

24’15 : Liberté et alignement : devenir qui l’on veut être

29’30 : Les trois pouvoirs : intention - action - émotion

36’00 : Conseils aux jeunes talents & à leurs managers

41’30 : Conclusion : contribution individuelle et œuvre commune


Si cet épisode vous a inspiré, abonnez-vous au podcast pour ne pas manquer les prochaines interviews.


Et surtout, partagez-le avec un jeune adulte qui cherche sa voie, qui veut oser, ou simplement se sentir à sa place. Vous souhaitez intervenir dans le podcast - en tant que dirigeant pour transmettre, ou en tant que jeune pour témoigner ? Écrivez-moi : laurence.darnault@harveston.net


 




 

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Laurence DARNAULT