DiscoverИнтервью с ИТ-руководителями. Готовые решенияСергей Горшенин. Любое организационное изменение – это долго, дорого и мучительно больно.
Сергей Горшенин. Любое организационное изменение – это долго, дорого и мучительно больно.

Сергей Горшенин. Любое организационное изменение – это долго, дорого и мучительно больно.

Update: 2024-07-13
Share

Description

В первом выпуске «Готовых решений» взяли интервью у it-директора компании «Ультрамар», Сергея Горшенина. У Сергея 20 лет управленческого опыта в ИТ, из них 15 лет – на позициях CIO и CDTO в крупных территориально-распределенных холдингах: штат 5000+ сотрудников, 100+ сотрудников в ИТ-департаменте.


В этом подкасте поговорили о роли ИТ-директора в компании, о том, каких принципов Сергей придерживается в своей работе. А также про:

- структуру управления в it компании;

- рынок IT специалистов;

-  ITSM, ит-службу и технологический контур;

- правильный выбор подрядчиков.


Подробнее о сообществе и компании Инфостарт: https://infostart.ru/

Comments 
In Channel
00:00
00:00
x

0.5x

0.8x

1.0x

1.25x

1.5x

2.0x

3.0x

Sleep Timer

Off

End of Episode

5 Minutes

10 Minutes

15 Minutes

30 Minutes

45 Minutes

60 Minutes

120 Minutes

Сергей Горшенин. Любое организационное изменение – это долго, дорого и мучительно больно.

Сергей Горшенин. Любое организационное изменение – это долго, дорого и мучительно больно.