Поддержать проект и идею здорового менеджмента: https://clck.ru/3QrpcK

Представьте туманную осеннюю Вену 1909 года. Мальчик из благополучной семьи, который через несколько десятилетий начнёт самую тихую и самую масштабную революцию XX века. Его оружием будут не винтовки, а идеи. Его полем боя станут не окопы, а офисы и конвейеры.

Питер Друкер. Человек, который создал правила игры для всего современного мира бизнеса. Но как беженец, успевший собрать жизнь в чемодан за 48 часов перед нацистами, смог объяснить Америке и всему миру, как управлять будущим?

В этом выпуске мы разбираем историю одного из самых влиятельных бизнес-мыслителей в истории:

- Путь от Вены до холодного лондонского вокзала: как изгнание стало точкой отсчёта.

- Правило «трех лет»: секретный метод саморазвития Друкера, который держал его ум острым до 95 лет.

- Главные идеи, которые изменили всё: от «работников знания» и «управления по целям» до цели бизнеса как «служения клиенту».

- Жёсткая правда для General Motors и орден от Японии: почему к его словам и идеям прислушивались .

- Сбывшиеся пророчества: как описанные им «симфонические оркестры» компаний и аутсорсинг талантов стали нашей реальностью.

- Длинная тень наследия: почему его гуманистические идеи обернулись тотальным учётом KPI и культом эффективности? Жива ли его философия сегодня?

Питер Друкер не оставил нам готовых ответов. Он оставил вопросы, которые заставляют думать. И в этом — сила его вечно актуальной мысли.

Чтобы понять, как идеи Друкера помогли поднять послевоенную Японию, слушайте наш отдельный выпуск: Кайдзен и эволюция управления: от крестьянского труда до Toyota и философии постоянных улучшений

С вами был Андрей Ремесленников. Помните, бизнес — это ремесло.

► Подписывайтесь на соцсети и канал C-level:

▫️ Telegram-канал — https://t.me/ARemeslennikov

▫️ Подкаст на других ресурсах — https://dv-business.mave.digital

▫️ Сайт Ремесленникова Андрея — https://c-level-podcast.ru/

Таймкоды:

00:00:01 — Вступление. Загадка тихой революции Питера Друкера.

00:00:28 — Представление темы: отец менеджмента как профессии.

00:02:05 — Вена начала XX века: детство и поиск себя.

00:02:48 — Бегство от нацистов: 48 часов на сборы и путь в изгнание.

00:03:49 — Лондон и Кембридж: работа в банке и встреча с идеями Кейнса.

00:04:16 — Переезд в США, первая книга и начало академической карьеры.

00:05:33 — "Практика менеджмента": рождение профессии.

00:06:06 — Секретный метод: правило "трёх лет" для интеллектуального роста.

00:07:27 — Суперсила Друкера: видеть бизнес-проблемы в новом свете.

00:08:12 — Истоки мышления: влияние семьи и Йозефа Шумпетера.

00:09:12 — Ключевая идея: эффективность — это делать нужное.

00:09:44 — Работники знания и менеджмент как профессия.

00:10:25 — Управление по целям, цель бизнеса и децентрализация.

00:11:25 — Идея аутсорсинга и роль некоммерческого сектора.

00:12:05 — Компания как сообщество.

00:12:46 — Скандальный случай: правда о General Motors и книга "Концепция корпорации".

00:13:00 — Учитель Японии и орден Священного сокровища.

00:13:45 — Стиль Друкера: задавать вопросы, а не давать ответы.

00:14:53 — Влияние идей Друкера: корпоративная культура, KPI, Agile и работники знаний.

00:16:22 — Пророк: предсказание эры работников знаний и продуктивности умственного труда.

00:16:51 — Метафора будущего: компания как симфонический оркестр.

00:18:00 — Критика и "тень" наследия: утопичность, бюрократия KPI, тирания эффективности.

00:20:08 — Итоги: вечная актуальность, ответственность менеджеров и главный вопрос для слушателя.