歡迎收聽《職場冰淇淋》2024全新系列『思維新觀點』，透過關注職場大小事、好書分享、近期經濟脈動等主題，讓我們共同拓展思維視野。



本集『思維新觀點』 彭建文老師分享了關於他從台積電汲取的管理哲學，並將其運用在個人成長上的心得。作為一位企業講師，他從傳統市場的魚販之子，到成為知名企業顧問、作家，甚至著作《思維的良率》即將推出日文版，展現了普通人如何活出不平凡人生的典範。



在這集分享中，彭老師提出八個方法中的前三個核心概念。首先是建立願景和明確目標的重要性。他強調，就像台積電般，個人也需要清晰的方向指引。這不僅要有長期願景，更要設定可量化的年度目標。例如他2024年的具體目標包括：協助5家企業導入工作文化變革、達成700小時授課時數、幫助500位以上學員提升工作生活品質等。



本集節目將分享：

1. 平凡出身不妨礙追求卓越，關鍵在於找到正確方法與持續精進


2. 清晰的願景配合可量化目標，是實現夢想的基礎


3. 核心價值觀需要內化為行動指南，而非空洞口號


4. 持續改善是一輩子的功課，每月一個小進步可累積巨大成果


5. 專業知識需要轉化創新，才能創造更大的社會價值

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