12 - Почему Важно Информировать Сотрудников Об Успехах Компании И Как Это Сделать
Update: 2019-03-21
Description
12/32 - Почему важно информировать сотрудников об успехах компании и как это сделать?
Из урока вы узнаете:
В чем ценность ежемесячных собраний и проговаривания результатов компании?
Как успехи компании влияют на эффективность и сплоченность коллектива?
Почему специалисту важно знать о достижениях компании, в которой он работает?
Как построить систему информирования сотрудников об успехах компании?
Схема:
Проводите каждый месяц собрания, на которых вы проговариваете, что вы достигли, какие задачи решили, какие цели перед собой ставите.
Установите правило в компании, в соответствии с которым вы будете информировать сотрудников обо всех важных достижениях и делах в вашей компании.
Сотрудникам важно знать, что они являются частью большого дела.
Организуйте канал передачи сообщений.
Например, сделайте внутреннюю рассылку с успехами и новостями компании.
Из урока вы узнаете:
В чем ценность ежемесячных собраний и проговаривания результатов компании?
Как успехи компании влияют на эффективность и сплоченность коллектива?
Почему специалисту важно знать о достижениях компании, в которой он работает?
Как построить систему информирования сотрудников об успехах компании?
Схема:
Проводите каждый месяц собрания, на которых вы проговариваете, что вы достигли, какие задачи решили, какие цели перед собой ставите.
Установите правило в компании, в соответствии с которым вы будете информировать сотрудников обо всех важных достижениях и делах в вашей компании.
Сотрудникам важно знать, что они являются частью большого дела.
Организуйте канал передачи сообщений.
Например, сделайте внутреннюю рассылку с успехами и новостями компании.
Comments
In Channel



















