DiscoverHyvä paha johtaminenJakso 43: Miten joustava johtaminen edistää kehitystä?
Jakso 43: Miten joustava johtaminen edistää kehitystä?

Jakso 43: Miten joustava johtaminen edistää kehitystä?

Update: 2025-03-30
Share

Description

Kaupallinen yhteistyö: Granlund


Miten luottamus ja joustavuus tukevat organisaation kehitystä? Miten tasapainottaa selkeät raamit ja työntekijöiden itsenäisyys? Entä kuinka esihenkilöt voivat tukea itsenäisyyttä ja samalla varmistaa yhteisten tavoitteiden toteutumisen? Tässä jaksossa tarkastellaan, miten organisaation kulttuuri ja johtamismallit vaikuttavat työyhteisön toimintaan ja menestykseen.


Jannen ja Jaakon vieraaksi keskustelemaan saapuvat Granlundin henkilöstöjohtaja Minna Lappalainen ja liiketoimintajohtaja Juho Lepistö.

Comments 
00:00
00:00
x

0.5x

0.8x

1.0x

1.25x

1.5x

2.0x

3.0x

Sleep Timer

Off

End of Episode

5 Minutes

10 Minutes

15 Minutes

30 Minutes

45 Minutes

60 Minutes

120 Minutes

Jakso 43: Miten joustava johtaminen edistää kehitystä?

Jakso 43: Miten joustava johtaminen edistää kehitystä?

Janne Annunen ja Jaakko Sahimaa