在这个充满不确定性和快速变化的时代，无论是职场新人还是经验丰富的管理者，都可能面临一个共同的挑战：动力不足。你是否曾在忙碌的工作中感到力不从心，找不到工作的意义？或者作为团队领导者，你是否在思考如何在复杂多变的环境下激发团队成员的潜力，让他们重新找回工作的热情？如果你有这样的困惑，那么今天这期节目就是为你量身定制的！在这期播客中，主持人丹叔与心理学博士Doris探讨了如何在复杂的工作环境中找回工作动力和热情。

主播：Dennis 丹叔

ICF PCC专业教练

高管教练、

领导力顾问，

奢侈品行业人才发展专家

嘉宾：Doris 袁令凤

心理学博士

ICF PCC教练

外企前高管

咨询行业顾问

时间线：

00:02:00 :激发员工内在主动性：企业如何通过非物质激励手段实现目标？

00:04:39 :如何激励下属发挥主观能动性？

00:09:23 :如何创造信任与安全的团队环境？激发内在动力的关键因素揭秘！

00:14:10 :职业发展和工资满意度分析

00:18:55 :成为领导者：如何识别员工的需求并提供支持？

00:23:39 :如何激发员工内生动力，助力职业发展？领导者的挑战与机会

00:28:22 :如何激发员工的内在动力：领导的角色与沟通的重要性

00:33:03 :领导者与下属的对话：如何激发员工动力？

00:37:49 :如何激发员工心流，提升企业效能？从老板到员工的视角探讨

00:42:29 :如何带领员工体验心流的美好？领导者的挑战与契机！

00:47:17 :如何通过激发员工心流状态提升自信和自我效能感？

00:51:59 :建立信任：领导者与员工的有效沟通技巧