Listen Top Shows Blog

(141) Disagree & Commit: Meinung erlaubt – Maulen nicht.

(141) Disagree & Commit: Meinung erlaubt – Maulen nicht.

Update: 2025-05-21

Share

Description

Du darfst hier Nein sagen. Aber sobald wir entscheiden ist Ruhe!

Deine Fragen und Anregungen gerne an tp@denk-neu.com
oder über https://www.denk-neu.com/info/kontakt/

Buch Dir Dein kostenloses Analyse-Gespräch:
https://calendly.com/denkneu/kennenlerngespraech

Führungskräfte-Entwicklungs-Programm:
https://www.denk-neu.com/seminare/

Ausbildung zum Business- & Change Coach:
https://www.denk-neu.com/seminare/

Weitere Infos findet Ihr unter www.denk-neu.com

Comments

In Channel

(153) Wenn Jahresziele zum Risiko werden

(153) Wenn Jahresziele zum Risiko werden

2025-09-1027:17

(152) KI-Telefonchatbot gegen Sekretariats-Stress

(152) KI-Telefonchatbot gegen Sekretariats-Stress

2025-09-0324:11

(151) 12 Tipps für deine Mitarbeiterbefragung

(151) 12 Tipps für deine Mitarbeiterbefragung

2025-08-2728:59

(150) Mitarbeiterbefragung: 10 sichere Wege zur Demotivation

(150) Mitarbeiterbefragung: 10 sichere Wege zur Demotivation

2025-08-2027:23

(149) Sommer Special Teil 3: Kopfkino oder Sommerbühne?

(149) Sommer Special Teil 3: Kopfkino oder Sommerbühne?

2025-08-1319:47

(148) Sommer Special Teil 2: Vom Leader zum Lappen im Liegestuhl

(148) Sommer Special Teil 2: Vom Leader zum Lappen im Liegestuhl

2025-08-0625:50

(147) Sommer Special Teil 1: Stress im Strandkorb

(147) Sommer Special Teil 1: Stress im Strandkorb

2025-07-3025:50

(146) Zu viel Change, zu wenig Akzeptanz?

(146) Zu viel Change, zu wenig Akzeptanz?

2025-07-1612:16

(145) DENK NEU Club 3.0 – Deine neue Führungs-Homebase

(145) DENK NEU Club 3.0 – Deine neue Führungs-Homebase

2025-07-0916:13

(144) Meeting Performance steigern: Diese 4 Team-Dynamiken solltest Du kennen

(144) Meeting Performance steigern: Diese 4 Team-Dynamiken solltest Du kennen

2025-06-2515:16

(143) Ctrl-Alt-Learn: Moderne Lernformate, die Dein Team up to date halten

(143) Ctrl-Alt-Learn: Moderne Lernformate, die Dein Team up to date halten

2025-06-1817:35

(142) Die 5 Säulen einer KI-Strategie

(142) Die 5 Säulen einer KI-Strategie

2025-06-0419:11

(141) Disagree & Commit: Meinung erlaubt – Maulen nicht.

(141) Disagree & Commit: Meinung erlaubt – Maulen nicht.

2025-05-2112:50

(140) Comeback der Kundenorientierung - echt?

(140) Comeback der Kundenorientierung - echt?

2025-05-1414:45

(139) Krise ist kein Change – und Change keine Transformation

(139) Krise ist kein Change – und Change keine Transformation

2025-05-0711:28

(138) Deine Strategie braucht ein Date!

(138) Deine Strategie braucht ein Date!

2025-04-3006:43

(137) Tschüss Absitzkultur – hallo Performance: Rumsitzen ist kein Beitrag!

(137) Tschüss Absitzkultur – hallo Performance: Rumsitzen ist kein Beitrag!

2025-04-1615:44

(136) Resiliente Führung: Fels in der VUCA-Brandung

(136) Resiliente Führung: Fels in der VUCA-Brandung

2025-04-0915:13

(135) Fortgebildet oder bloß eingebildet? Kein Mehrwert – keine Kohle!

(135) Fortgebildet oder bloß eingebildet? Kein Mehrwert – keine Kohle!

2025-04-0221:49

(134) Vier Future Skills moderner Führung

(134) Vier Future Skills moderner Führung

2025-03-2618:31

00:00

00:00

x

(141) Disagree & Commit: Meinung erlaubt – Maulen nicht.

(141) Disagree & Commit: Meinung erlaubt – Maulen nicht.

Thomas Pütter