Herzlich willkommen!
Heute geht es um das Thema INNERES TEAM.

„Der Mensch ist mit sich selber nicht immer ein Herz und eine Seele. Es ist gar nicht so leicht mit dieser inneren Pluralität fertig zu werden, mit diesem inneren Durcheinander und Gegeneinander.“  Friedemann Schulz von Thun

Das Innere Team ist ein von Friedemann Schulz von Thun erdachtes Persönlichkeitsmodell, welches die eigenen inneren Stimmen und Meinungen als Teammitglieder betrachtet, die unsere Kommunikation und Verhalten beeinflussen. Der/Die Teamchef*in, also man selbst, hat die Aufgabe, alle Teammitglieder zu koordinieren und zu einem gemeinsamen Ergebnis zu führen, um eine klare und authentische Außen- und Innenkommunikation zu erreichen.

Gemeinsame Entscheidungsfindung durch Teamversammlung:

1.     Identifikation

2.     Meinungsaufstellung

3.     Diskussion

4.     Kompromissfindung

5.     Zusammenfassung + Ergebnisfindung

6.     Zustimmung aller

Zum Abschluss - wie in jeder Folge - Inspirationen für die kommende Woche.
Es freut mich, dass du wieder dabei bist!

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