In der 15. Episode des Podcasts „No more Leadershit” geht es um den Umgang mit Widerstand in Veränderungsprozessen. Volkmar Helfrecht und Prof. Dr. Ingo Striepling erklären, warum nicht alle Entscheidungen von allen mitgetragen werden und welche Motive hinter Widerstand stehen. Sie zeigen, wie Führungskräfte durch klare Kommunikation Ängste abbauen, zwischen Angst und Bequemlichkeit unterscheiden und gemeinsam mit Mitarbeitenden Nutzenargumente entwickeln können. Die Folge beleuchtet außerdem die typischen Phasen des Widerstands und gibt praxisnahe Impulse, wie sich dieser als Chance für Entwicklung nutzen lässt.