Наем в Додо Пицце.Почему автоматизация и аналитика — секретные ингредиенты успешного подбора в крупнейшей сети пиццерий
Description
Как не потерять ни одного отклика, когда нужно снижать требования к кандидатам, как пересмотр оргструктуры помогает сдерживать текучесть? Этот выпуск — практический гид по масштабированию массового найма с умом и цифрами.
Также в эпизоде:
— Как франчайзинговая модель влияет на стандарты HR-процессов
— В чем принципиальные различия массового и точечного найма, которые нужно знать каждому рекрутеру
— Как благодаря автоматизации ускорить движение кандидатов по воронке подбора в три раза
— Как использовать селф-сервис и чат-ботов, чтобы не бесить зумеров звонками
— Почему укомплектованность штата 90% — это не провал, а стратегический выбор
🎧 Спасибо, что слушаете Хантфлоу Инсайт. Если вам нравится подкаст, поставьте ему оценку и подписывайтесь на новые выпуски на любимой платформе.
📚Ссылки на полезные ресурсы:
Система автоматизации рекрутмента с искусственным интеллектом, которая помогает закрывать вакансии в срок: https://huntflow.ru/
Телеграм-канал, где эйчаров и рекрутеров по-настоящему понимают: https://t.me/huntflow
Анонсы свежих выпусков подкаста: https://huntflow.media/formats/podcasts
Ведущий подкаста: Лев Пикалёв, Подкастерская: https://castpodcast.ru
---
Назначение интервью одним кликом, автоматические приглашения с прикрепленными резюме, умный планировщик, удобная аналитика и многое другое — в Хантфлоу. Закажите бесплатный аудит найма и презентацию функций системы автоматизации рекрутмента: https://clck.ru/3FGRby
United States
