換我們聽你說！糾結人收聽回饋

我們也很想聽聽你的聲音，無論是回饋、是提問、是建議、是迸發的靈感……都可以！



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想到「舒適圈」，你有什麼感覺？可能是一個熟悉、安全、擅長而且能包容自己情緒的地方。

但也有人覺得是安逸、了無鬥志、缺乏夢想的代表詞。



其實，每個人認為的舒適圈不盡然相同，有人覺得當上班族是一種舒適圈，有人則認為自由接案才是他的舒適圈。

因為喜歡的生活方式都不同，我的舒適圈有可能是別人的監牢！



你常看著別人窩在舒適圈，而為他感到可惜嗎？你覺得自己不斷在突破，別人卻覺得你沒有長進嗎？

這個月，我們要來談談關於跨出舒適圈的糾結！



【本集糾結人故事】



一位研發長獲得董事長的邀約，期待他接任總經理的職務。

頓時他陷入兩難的糾結，他認為自己好不容易在研發長的位子上，已經很得心應手了，如今又要他離開舒適圈，讓他百般糾結。

但內心又有聲音：如果你不接，就表示你安逸、不知進取，可能從此不會再有這麼好的機會！

被兩種聲音不斷擾亂思緒，讓他沒辦法好好靜下心來。



今天就讓我們一起聽聽他的故事！



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Austina & Cindy，一位不糾結教練、一位糾結觀察家，一起深聊我們所看見的「糾結人」百態！

糾結不奇怪，人人有糾結，二選一是糾結，非黑即白是糾結，好還要更好也是糾結，

偶爾讓人心癢難耐、偶爾又令人氣急敗壞，你最近的一次糾結是哪一款？



我們想和你一起探索、解開內心的糾結。

每週一早上7:00 播出一集、每月解鎖一種糾結，探討糾結的根源和影響，並試著提供解決糾結的方法。



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【主持人介紹】



Austina 錢慧如｜專治糾結人的企業高階教練、人才發展顧問、能力測評專家。曾服務於信義企業集團、鴻友科技、PwC、光寶科技等企業。出版書籍《馴心》、《何不勇敢做自己》。

Cindy 黃翊琪｜專門陷入糾結的職場Y世代，現為自由接案者。曾服務於大大學院、Gogoro等企業，擔任行銷、培訓、線上課程講師。



▪️ 若有任何合作靈感或聽眾回饋，歡迎來信跟我們說：acch.leader@gmail.com

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